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1 Bewertung von Bewerbern

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Überwachung und komische Einstellungskriterien

2,1
Bewerber/inHat sich 2019 als Qualitätskontrolle beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

gleich zu beginn ein komischer Gruppen Test, der Arbeitsplatz hat etwas von einem Gefängnis, hier könnte es etwas freundlicher sein.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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