79 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
79 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
70 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen.
tecRacer Group Bewertungen
tecRacer
Group
Top
Company
2025
kununu Score: 4,6Weiterempfehlung: 100%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
vollends glücklicher Sofwareentwickler
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei tecRacer GmbH & Co. KG in Hannover gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Feedback für Verbesserungsvorschläge im Bereich Softwareentwicklung werden gerne angenommen und man kann sich auch aktiv bei der Umsetzung davon einbringen.
Es werden Workshops und Aktionen zu Awareness zu vielen Bereichen von Diversity angeboten.
Work-Life-Balance
Durch flexible Arbeitszeiten kann ich privates leichter mit meinen Arbeitszeit in Einklang bringen. Wichtig ist nur, dass die Zusammenarbeit im Team nicht darunter leidet und ich auch Kundentermine wahrnehmen kann. Auf beides kann jeder Einfluss nehmen und schauen, dass für Meetings die Zeitslots genommen werden, die vielen passen.
Karriere/Weiterbildung
Schulungen und Zertifizierungen werden gefördert und bezahlt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es ist Thema und Workshops dazu sind auch schon in der Planung, aber es hat nicht den Stellenwert, den ich mir wünsche.
Kollegenzusammenhalt
Was zusammen erreicht wird ist den meisten wichtiger als Einzelleistungen.
Vorgesetztenverhalten
Ziele werden vorgegeben. Wie diese erreicht werden können aber nicht, sodass man sich selbst im gesteckten Rahmen gut entfalten kann.
Arbeitsbedingungen
Leistungsfähige Laptops erlauben es mir auch mobil bequem zu arbeiten.
Interessante Aufgaben
Das Projektgeschäft sorgt dafür, dass man in verschiedene Domänen arbeitet und immer wieder was neues sehen kann.
Arbeitsatmosphäre
Image
Gehalt/Sozialleistungen
Umgang mit älteren Kollegen
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Super Arbeitgeber, begeistert mit abwechslungsreichen Aufgaben und motiviert sich persönlich/technisch zu entfalten
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei tecRacer Consulting GmbH in Hannover gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Flach Hierarchien
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Matrixorganisation kann zu unklarer Verantwortung für Aufgaben führen
Verbesserungsvorschläge
Durch das Wachstum der Firma hoffe ich auf weitere Möglichkeiten die Karriere zu entwickeln
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Eigenständiges Arbeiten, entspanntes und respektvolles miteinander über alle Ebenen hinweg.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei tecRacer GmbH & Co. KG in Hannover gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Durch die Flexibilität und das enge miteinander in den Teams kann man seinen Alltag wirklich gut selber gestalten.
Die Offenheit auch von den Geschäftsführern.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nichts finde ich tatsächlich schlecht, verbessern kann man sich immer irgendwo aber der Wille dafür ist immer da.
Verbesserungsvorschläge
Mit etwas höheren Gehältern wäre man vielleicht bei einigen Stellen wettbewerbsfähiger. So viele coole Sachen den Mitarbeitern auch geboten werden, das ist am Ende immer die Grundlage.
Vorgesetztenverhalten
Ständiger Drang nach eigener Verbesserung und Feedback immer erwünscht.
Gehalt/Sozialleistungen
Gut, der fehlende Stern ist Meckern auf hohem Niveau
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Empathischer Arbeitgeber!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei tecRacer Consulting GmbH in Hannover gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sehr gute Arbeitsatmosphäre, sehr gute finanzielle und nicht-finanzielle Benefits, tolle KollegInnen, gute Kommunikation.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Gehaltstransparenz
Verbesserungsvorschläge
Karriere Tracks weiter ausarbeiten (z.B. Aufsplittung in Technical & Management) und Karrierstufen an das Gehalt knüpfen, damit mehr Transparenz und auch Ansporn zur Entwicklung geschaffen wird.
Arbeitsatmosphäre
Die Atmosphäre unterscheidet sich von Team zu Team ist aber überall gut bis sehr gut. Man kommt gerne zur Arbeit und wird von seinen KollegInnen wertgeschätzt.
Work-Life-Balance
Als Consultant muss man lernen, seine Zeit selbst einteilen. Wer damit Probleme hat, arbeitet schnell mal zu viel. Es gibt jedoch keinen Druck vom Arbeitgeber und und auch gute Angebote. Die TLs/GFs sind immer ansprechbar und es gibt zwei nette Mental-Health-AnsprechpartnerInnen.
Karriere/Weiterbildung
Fachliche Weiterbildungsangebote sind sehr gut. Karrieretechnisch gibt es hier noch potential.
Gehalt/Sozialleistungen
Gutes Gehalt welches sich im Branchenschnitt bewegt.
Arbeitsbedingungen
Top Hardware und Software, gut ausgestatte Büros, Firmenkreditkarte, Jobticket, usw.
Kommunikation
Die Teamleads tragen wöchentlich alles wichtige aus der Geschäftsführung in die Teams. Einmal monatlich werden auch alle wichtigen Geschäftszahlen den MA präsentiert. Slack als Hauptkommunikationsmittel sorgt für unkomplizierten Austausch. Top!
Gleichberechtigung
TecRacer hat hier klare Werte, die auch z.B. ggü. dem Kunden vertreten werden. Es gibt eine extra Arbeitsgruppe zum Thema Diversity sowie regelmäßige Workshops.
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Interessante Aufgaben
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Top Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei tecRacer GmbH & Co. KG in Hannover gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sehr transparenter und fairer Arbeitgeber. Hier wird jeder wertgeschätzt
Arbeitsatmosphäre
Helle moderne Büros
Karriere/Weiterbildung
Man wird gefördert sich weiterzubilden
Kollegenzusammenhalt
Ein tolles Team
Umgang mit älteren Kollegen
Gar kein Problem
Vorgesetztenverhalten
Immer ein offenes Ohr
Arbeitsbedingungen
sehr angenehmes Arbeiten
Kommunikation
Super sehr transparent
Gleichberechtigung
Wird hier im Unternehmen groß geschrieben
Interessante Aufgaben
Abwechslungsreich und fordernd
Image
Work-Life-Balance
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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Tolle Kollegen und sehr familiäre und lockere Arbeitsatmosphäre.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement bei tecracer consulting gmbh in Duisburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
tecRacer ist sehr bemüht für alle Mitarbeiter eine gute Arbeitsatmosphäre zu schaffen. Feedback ist erwünscht und die Geschäftsleitung und Teamleads sind sehr bemüht dieses anzunehmen und Dinge zu ändern/verbessern.
Außerdem sind Hunde im Büro erlaubt! ♥
Work-Life-Balance
Freie Arbeitszeiteinteilung und Home Office möglich.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
tecRacer strebt an, quantifizierbar nachhaltig zu werden dafür gibt es ein Sustainability Team! Einmal im Jahr darf ein Betrag an eine Hilfsorganisation gespendet werden. An den deutschen Standorten gibt es das kostenlose Deutschland-Ticket.
Kollegenzusammenhalt
An unserem Standort in Duisburg verstehen wir uns alle richtig gut. Es wird darauf geachtet, dass neue Teammitglieder menschlich ins Team passen. Dafür wird das ganze Team beim Bewerbungsprozess mit einbezogen.
Kommunikation
Die Geschäftsführung und Teamleads bemühen sich wichtige Informationen so früh wie möglich mit allen zu teilen. Einmal im Monat gibt es auch ein "Jour fixe" in dem alle auf den neuesten Stand gebracht werden.
Arbeitsatmosphäre
Image
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Gehalt/Sozialleistungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Meckern auf hohem Niveau: Früher war es ohne Hierarchie besser und familiärer.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei tecRacer Consulting GmbH in Hannover gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Freie Wahl der Zertifizierungen für AWS
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Hierarchie und die fehlende Offenheit für Neues/Innovatives aus Mitarbeiterebene
Verbesserungsvorschläge
Den Freitag der freien Verfügung für die Mitarbeiter lassen und nicht zu 80% aus internen Terminen bestehen lassen.
Die weekly’s von Mitarbeitern und nicht Vorgesetzten gestalten lassen.
Innovative Ideen nicht blockieren.
Karriere/Weiterbildung
Ein Freitag wird freigeräumt für Weiterbildung und dann leider nur mit internen Terminen voll gestopft
Kommunikation
Kann vom Führungsteam aus besser werden
Gleichberechtigung
Untereinander (gleiche Hierarchieebene) ist die Gleichberechtigung super
Interessante Aufgaben
Innovation und Vielfältigkeit fehlt
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
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Wenn alle Jobs so menschlich wären...
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei tecRacer Group in Hannover gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Es werden Alle berücksichtigt
Verbesserungsvorschläge
Gehalt aufstocken der Inflation anpassen
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Super Arbeitgeber für IT Consulting. Quereinsteiger oder Experten sind willkommen!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei tecRacer Consulting GmbH in Hannover gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Super Atmosphäre, die KollegInnen kommen gerne ins Office, obwohl Homeoffice jederzeit möglich ist
Image
Das Image der Firma stimmt mit der Realität überein
Work-Life-Balance
Durch die flexiblen Vertrauensarbeitszeiten wird die Work-Life-Balance stark gefördert
Karriere/Weiterbildung
Die individuelle Entwicklung wird besonders gefördert, da es Mehrwert sowohl für das Individuum als auch für die Firma bedeutet
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt ist durchschnittlich für die Branche (wo die Gehälter gut sind), kann aber mit den Großen Konkurrenten nur beding mithalten
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Bei den Dienstreisen wird auf Nachhaltigkeit geachtet (z.B. lieber Bahn als Flug), unnötige Reisen werden vermieden - Projektarbeit von zuhause aus ist jederzeit möglich
Kollegenzusammenhalt
Es wird in jeder Situation geholfen - egal ob es um Vertretung bei Krankheitsausfall oder Support beim Projekt geht
Umgang mit älteren Kollegen
Die KollegInnen sind durchschnittlich recht jung. Die älteren KollegInnen werden genau so behandelt und unterstützt wie alle anderen - das alter spielt keine Rolle
Vorgesetztenverhalten
Offen, freundlich, kollegial, kritikfähig. Die Vorgesetzten unterstützen beim Finden des für den einen richtigen Entwicklungspfades - Sorgen, Kummer oder Verbesserungsvorschläge werden mitgenommen und besprochen/gelöst.
Arbeitsbedingungen
Super Offices, on-site People Carer pro location, top Ausstattung vom Office und Arbeitsmaterial
Kommunikation
Keine Langen Dienstwege, die KollegInnen sind super einfach zu erreichen, auch über Standorte hinweg
Gleichberechtigung
Die KollegInnen behandeln sich untereinander fair, und genau so fair von den Vorgesetzten. Es wird versucht auf die individuellen Umstände der KollegInnen zu achten
Interessante Aufgaben
Von Projekt zu Projekt unterschiedlichste Aufgaben, die immer wieder eine technische Weiterentwicklung fördern - Durchführung interner/externer Trainings und Workshops, gemeinsamer Aufbau von Kompetenzen
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Mein bisher bester Arbeitgeber!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei tecRacer GmbH & Co. KG in Hannover gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Angenehme und lockere Atmosphäre, tolle freiwillige Sozialleistungen, super technische Ausstattung, moderne Büroräume, Mitarbeiter können mitentscheiden
Verbesserungsvorschläge
Mehr Fortbildungsmöglichkeiten anbieten
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 106 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird tecRacer Group durchschnittlich mit 4,6 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche IT (4 Punkte). 100% der Bewertenden würden tecRacer Group als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 106 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Gleichberechtigung und Image den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 106 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich tecRacer Group als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gehalt/Sozialleistungen noch verbessern kann.