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telc 
gGmbH
Bewertung

Tolles Team, sinnstiftende Tätigkeit - viele offene Stellen, perfekt wird es sein, wenn alle besetzt sind

4,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei telc gGmbH in Frankfurt am Main gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Sinnstiftende Tätigkeit, viel Flexibilität in der Gestaltung des eigenen Arbeitsalltags, tolle Kolleginnen und Kollegen

Verbesserungsvorschläge

Es werden dringend mehr Leute benötigt - die Stellen sind ausgeschrieben, da könnte noch mehr unternommen werden.

Arbeitsatmosphäre

Nette Kolleginnen und Kollegen, immer hilfsbereit, egal, wie viel sie selbst zu tun haben

Kommunikation

Regelmäßige wöchentliche Meetings im Team, außerdem alle paar Wochen strukturierter Austausch mit den anderen Teams. Informationen zwischendurch muss man sich teils selbst besorgen, liegt aber auch in der Natur der Sache (wechselnde Vorgaben von außen). Fragen werden auf dem kurzen Wege persönlich, per Mail, Telefon, MS Teams beantwortet - manchmal ist die Vielfalt der Gesprächskanäle verwirrend.

Kollegenzusammenhalt

In unserem Team unterstützt man einander. Selbst eine (mittlerweile Ex-)Kollegin, die Gesprächstermine immer einseitig absagte und eigentlich nur Forderungen stellte, wurde eine gewisse Zeit lang durchgeschleppt.

Work-Life-Balance

Wer einen Job mit wechselnden Arbeitszeiten und häufigen Außeneinsätzen wählt, weiß, worauf er/sie sich einlässt. Durch die meist freie Zeiteinteilung ist die Balance gut einzuhalten.

Vorgesetztenverhalten

Teamleitung: top! Kümmert sich, egal, wie viel sonst an Arbeit anfällt. Geschäftsführung: gelegentlich eigenwillig.

Interessante Aufgaben

Gute Mischung aus Routine und immer neuen Herausforderungen, die sich im Vertrieb zwangsläufig ergeben. Besondere Fähigkeiten, die nicht in der Stellenbeschreibung auftauchen, aber anderen Teams helfen können, werden geschätzt.

Gleichberechtigung

Was zählt, sind Fähigkeiten. Irrelevant: Geschlecht, Alter, Herkunft (sofern nicht sogar nützlich wegen Sprach- und Kulturkenntnissen), Orientierung. Diversität wird nicht propagiert, sondern ganz selbstverständlich gelebt.

Umgang mit älteren Kollegen

s.o.

Arbeitsbedingungen

Alle benötigten Arbeitsmittel werden zur Verfügung gestellt. Das Firmengebäude ist ganz neu und modern, mit hellen, hohen Räumen, Rückzugsmöglichkeiten für Konferenzen oder wenn Arbeiten im Großraumbüro gerade nicht passt.
Kaffee ist kostenlos, die sehr gute Kantine bezuschusst.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Das Firmengebäude ist nachhaltig konzipiert und (fast) energie-autark. Das Kerngeschäft sind Prüfungen, die nach und nach von Papier auf digital umgestellt werden, um Papier, Druck und vor allem Transport zu ersparen.


Gehalt/Sozialleistungen

Image

Karriere/Weiterbildung

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