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MMS
Bewertung

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Company
2025

Eigentlich gut, aber ...

3,0
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Deutsche Telekom MMS in Dresden gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

ich mag die zusätzlichen Angebote. HR macht wirklich einen guten Job! Man muss nur die Möglichkeiten nutzen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Unfähige Leute auf Management-Ebene.

Verbesserungsvorschläge

Redet Klartext mit den Leuten. Wir sind nicht von gestern. Ein ständiges "ja wir sind bemüht und schauen mal", "unser Budget ist knapp", etc.
Ich kam mir mehr als einmal wirklich ver*rscht vor. Ich bin sehr loyal, ich liebe eigentlich die MMS mit all ihren Vor- und Nachteilen. Aber was ich wirklich die letzten 2 Jahre erlebt habe ist gruselig! Ich habe noch nie sooft das Ansehen von einigen Führungskräften verloren, wie in dieser Zeit. Ständiges vertrösten, obwohl ich immer wieder gefordert habe, bitte offen und klar mit mir zu reden.

Arbeitsatmosphäre

Leider alles ziemlich anonym. Man hofft immer, dass man in ein gutes Projekt kommt mit tollen Leuten.

Kommunikation

Sie sind stehts bemüht.

Kollegenzusammenhalt

Seit Corona nicht so gut. Viele Leute sind gegangen und man ist viel im HO. Leider wird von der Führungskräfte kein gutes miteinander gefordert und gefördert.

Work-Life-Balance

man arbeitet sich nicht kaputt, wenn man es gut handeln und auch kommunizieren kann

Vorgesetztenverhalten

Naja - das Management ist auf vielen Ebenen ausbaufähig. Viel bla bla mit wirklich wenig Inhalt. Man wird ständig vertröstet und natürlich wird versucht einiges zu überspielen. Mir wäre es lieber, wenn man Klartext gesprochen wird ohne ständige Weichmacher.

Gehalt/Sozialleistungen

Es ist lächerlich, wie sehr man betteln muss für ein paar Kröten mehr....ich kann es nicht anders sagen. Es hat 3 Jahre gedauert, viele Gespräche bis ich mal hochgestuft wurde, obwohl ich ALLE Erforderlichkeiten erfüllt habe (z. B. Schulungen, Projekterfahrungen, etc.).

Karriere/Weiterbildung

ich finde die Möglichkeiten wirklich gut und möchte in aller Form herausheben, dass hier wirklich Leute sitzen und sich Gedanken machen.


Interessante Aufgaben

Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

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Arbeitgeber-Kommentar

Janine KauferAdvanced HR Specialist

Liebe*r Kolleg*in,

wir freuen uns sehr über deine Bewertung zu unserer HR Arbeit, besonders im Bereich Karriere & Weiterbildung und danken dir für dein offenes und ehrliches Feedback.

Dass du seit der Pandemie eine starke Veränderung innerhalb des Unternehmens in Bezug auf Kollegenzusammenhalt als auch die Arbeitsatmosphäre wahrgenommen hast, bedauern wir sehr. Mit dem aktuellen Change sehen wir jedoch eine große Chance für weitere positive Entwicklungen in der MMS, auch wenn die letzten zwei Jahre natürlich auch herausfordernd waren.

Wir hoffen, wir können trotz deiner aktuellen Einschätzung und Kritik, deine Zuneigung zur MMS mit etwas Zeit zurückgewinnen. Für einen persönlichen Austausch sind wir jederzeit offen.

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