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Telespazio 
Germany 
GmbH
Vorstellungsgespräche

15 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 3,9
Score-Details

15 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Äußerst langsamer Bewerbungsprozess und ghosting

2,9
Bewerber/inHat sich 2024 bei Telespazio Germany GmbH in Darmstadt beworben.

Verbesserungsvorschläge

Nach einem guten Erstgespräch mit einer Zusage zu einem zeitnahen Zweitgespräch sollte zumindest eine förmliche Absage erteilt werden, falls doch kein Interesse besteht. Selbst auf Nachfrage hin wurde ich ignoriert.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Christian MausczykHR Business Partner - Recruitment

Sehr geehrte Bewerberin/Bewerber,

vielen Dank das sie sich die Zeit genommen haben, um ein Feedback zu geben.
Bitte melden sie sich direkt bei mir christian.marusczyk@telespazio.de damit wir sicherstellen können, dass unser Feedback bei ihnen angekommen ist.

Wir geben jedem Bewerber ein zeitiges Feedback, aufgrund technische Umstände kann es immer wieder mal zu Herausforderungen kommen weshalb wir eine reale Ansprechperson in jedem Bewerbungsprozess haben um sicherzustellen, dass jeder Bewerber ein Feedback erhält.

Kurzer Prozess :-)

4,5
Zusage
Bewerber/inHat sich 2023 bei Telespazio Germany GmbH in Darmstadt beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

Lebenslauf, Erfahrungen


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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First interview

5,0
Bewerber/inHat sich 2022 bei Telespazio Germany GmbH in Darmstadt als Senior Financial Controller beworben und wurde für eine spätere Berücksichtigung vorgemerkt.

Verbesserungsvorschläge

None-


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Positive candidate experience and transparent process

5,0
Bewerber/inHat sich 2019 bei Telespazio Germany GmbH in Darmstadt als System Administrator beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

I was very happy with the whole interview process. All interactions that I had with the company and the client were extremely professional and enjoyable. The interviews were more like discussions where a lot of information was exchanged. Every step was made clear to me well in advance, with no unpleasant surprises. I wish all companies had such a smooth recruitment process.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Smooth and professional recruitment process

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2016 bei Telespazio Germany GmbH in Darmstadt als Legal and Contracts Administrative Assistant beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

The interview at Telespazio VEGA was professional but relaxed. It took about 45 minutes and I could instantly see myself working there. I was pleased when I received an offer a few days later and look forward to working as a member of the Telespazio VEGA team.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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A very professional recruitment process

4,5
Bewerber/inHat sich 2016 bei Telespazio Germany GmbH in Darmstadt als HR Business Partner beworben und wurde für eine spätere Berücksichtigung vorgemerkt.

Verbesserungsvorschläge

I had a very interesting interview where I got a good idea of the company and it`s values. The company handled the process in a very fair and respectful way. Although I could not get the position, Telespazio Vega is definitly a company in which I have interest to work.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Bewerbung als Software Engineer

5,0
Bewerber/inHat sich 2015 bei Telespazio Germany GmbH in Darmstadt als Software Engineer beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Ich kann nur Gutes über das Bewerbungsverfahren bei Telespazio VEGA sagen: die Antwort nach der Bewerbung kam sehr schnell, und das Bewerbungsgespräch ging über fast 2 Stunden, die Atmosphäre war aber entspannt. Die Firma und der Job wurden ausführlich und klar vorgestellt.
Die Zusage kam auch sehr schnell.

Bewerbungsfragen

Kaum traditionelle Bewerbungsfragen wurden gestellt, es wurde mehr Wert auf die Kenntnisse und Erfahrungen gelegt.


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Professionalität des Gesprächs

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Wertschätzende Behandlung

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Erwartbarkeit des Prozesses

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Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

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Toller Bewerbungsprozess

4,0
Bewerber/inHat sich 2015 bei Telespazio Germany GmbH in Darmstadt beworben.

Verbesserungsvorschläge

Tolles HR Team, ich habe mich bei den diversen Gesprächen (1 Telefoninterview, 2 persönliche Gespräche) sehr geschätzt gefühlt.
Besonders toll fand ich die Möglichkeit, nicht nur den Vorgesetzten dieser Position kennenzulernen, sondern auch die direkten Kollegen (im Team) & die Hauptansprechpartnerin (außerhalb der Abteilung) zu treffen.

Bewerbungsfragen

  • Bei den Gesprächen teilweise sehr unterschiedlich. IdR durfte ich viel über mich frei erzählen (ohne direkte Fragestellungen), wurde aber auch explizit gefragt, was mir liegt, was ich weniger gerne mache...
  • Gründe für Wechsel, Schwerpunkte in den jeweiligen Tätigkeiten

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Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

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Erstgespräch ging über 3 Stunden!

1,6
Bewerber/inHat sich 2014 bei Telespazio Germany GmbH in Darmstadt als Angestellter beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Ich hatte mich auf eine Stelle intern beworben. Ich bekam kurz darauf einen Anruf bzgl. dem Arbeitsort und ob ich flexibel wäre. Daraufhin wurde ich zu einem persönlichen Vorstellungsgespräch eingeladen nach Darmstadt.
So etwas wie dort habe ich noch nie erlebt: Das Gespräch fand mit dem Personalleiter statt in seinem Büro. Mein kompletter Lebenslauf wurde hinterfragt und auf den Kopf gestellt, z.B. warum man nicht direkt Abitur gemacht hat und warum meine Eltern mich nicht damals dazu gedrängt haben; Ob ich ein Arbeitszeugnis selbst geschrieben habe; Warum ich Informatik studiert habe wenn ich doch in der Realschule (was 6 Jahre zurück lag) nicht so gute Noten in Mathematik hatte usw.
Es wurde jede Note und jeder Satz in meinen Zeugnissen hinterfragt! Das Ganze ging über 3 Stunden und wäre nur das "Kennenlerngespräch" gewesen...
Wer Bewerber so behandelt, wird seine Mitarbeiter bestimmt genauso hinterfragen! Da würde ich niemals arbeiten....

Bewerbungsfragen

  • Haben Sie das Arbeitszeugnis gefälscht?
  • Warum waren Sie damals schlecht in diesem Fach?
  • Warum haben Sie --- studiert?
  • Warum haben Sie nicht gleich Abitur gemacht, sondern erst Realschule?
  • Warum haben Ihre Eltern Sie nicht zum Abitur gedrängt?
  • Was haben Sie da genau gemacht?
  • Was wissen Sie über unser Unternehmen?

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Ghosted me on the video interview day. Made me lose 1 hour of my day in order to wait for an interview.

1,0
Bewerber/inHat sich 2001 bei Telespazio Germany GmbH in Darmstadt als Junior Full Stack beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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