Ich kann euch nur empfehlen die Finger von Telis Finanz zu lassen!
Verbesserungsvorschläge
Beschäftigt euch unbedingt auch mit dem Abgangsszenario. Beim Start im Unternehmen ist jeder nett zu euch. Sobald ihr gehen wollt, wird das wahre Gesicht gezeigt.
Arbeitsatmosphäre
Es wird immer versucht eine "Chaka"-Atmosphäre zu erzeugen. Die Moral ist bei den meisten aber schlecht, da kaum einer vernünftig verdient.
Kommunikation
Die Kommunikation ist ganz okay.
Kollegenzusammenhalt
Die Führungskräfte interessiert es nicht, wenn ihr Schulden anhäuft. Es geht Ihnen nur darum das Ihr Freunde und Verwandte als "Mandanten" oder Mitarbeiter gewinnt.
Work-Life-Balance
Es werden sogenannte "Telefonpartys" auch am Wochenende und an Feiertagen veranstaltet. Die notdürftigen Schulungen werden auch am Wochenende veranstaltet.
Vorgesetztenverhalten
Die Führungskräfte interessieren sich überhaupt nicht um euch! Mir wurde von meiner Führungskraft gesagt, dass es Ihn gar nicht interessiert wenn Mitarbeiter gehen, er bekommt ja dann den Bestand und mehr Provision ;)
Interessante Aufgaben
Es ist immer der gleiche Ablauf.
Gleichberechtigung
Telis wird von Männern regiert. Es gibt in den höheren Stufen keine Frauen.
Umgang mit älteren Kollegen
Der Umgang ist gut, solange man Geschäft an Land bringt.
Arbeitsbedingungen
Ist vom Standort abhängig. Miete musste selber bezahlt werden, sowie alles andere auch. SELBST SCHULUNGEN MUSS MAN MITFINANZIEREN!
Gehalt/Sozialleistungen
Man hat keinerlei Sicherheit. Ich habe Tag und Nacht gearbeitet und trotzdem einen Haufen Schulden angehäuft. In den unteren Stufen leben alle am Existenzminimum und die Mehrheit der Mitarbeiter ist beim Unternehmen verschuldet. Man kann dort nur Geld verdienen, wenn man Lebensversicherungsverträge verkauft.
Image
Ist halt Strukturvertrieb. Jeder wird aufgenommen und kann dort anfangen. Es gibt also keine Voraussetzung. Viele der höheren Stufen treten gar nicht mehr unter dem Namen Telis auf, weil mittlerweile fast jeder weiß, wie daneben diese Art von Vertrieb ist.