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Tenbrink 
- 
The 
Gener[e]alist
Bewertung

Der beste Arbeitgeber, den ich bis jetzt hatte

4,2
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2019 bei Tenbrink Ladeneinrichtungen GmbH gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitsatmosphäre ist allgemein als positiv und optimistisch zu beschreiben. Jeder Mitarbeiter arbeitet hart und versucht sein Bestes zu geben. Dieses Engagement wird von der GF gewürdigt und den Mitarbeiter wird viel Freiraum zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung gegeben.

Kommunikation

Prinzipiell gut. Die GF sollte sich allerdings bemühen, einige strategische Entscheidungen besser und ausführlicher zu kommunizieren. Sowohl mit den betreffenden Personen persönlich als auch mit der gesamten Belegschaft beispielsweise per Mail.

Work-Life-Balance

Ebenfalls sehr gut. Privattermine (Arzt, Kinder, o.ä.) können durch die flexiblen Arbeitszeiten gut wahrgenommen werden und es wird auch nicht gemeckert, wenn in einer Woche die Wochenarbeitszeit unterschritten wird.
Es sollte jedoch versucht werden, mehr Home-Office zu ermöglichen, insbesondere in Bereichen, bei den eine Präsenz nicht zwingend erforderlich ist.

Umgang mit älteren Kollegen

Viele ältere Kollegen werden weiterhin wertschätzend behandelt und im Team behalten, auch wenn diese, ihre alte Position nicht mehr vollständig ausüben können.


Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Interessante Aufgaben

Gleichberechtigung

Arbeitsbedingungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gehalt/Sozialleistungen

Image

Karriere/Weiterbildung

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Christin NondorfHead of People & Culture | Marketing

Liebe/r ehemalige/r Kolleg/in,

herzlichen Dank für Deine positive Bewertung und die Empfehlung! Es macht uns stolz, dass Du Deine Zeit bei Tenbrink als so positiv empfunden haben.

Deine Anerkennung der Arbeitsatmosphäre und des Engagements unserer Kolleg*innen schätzen wir sehr. Es ist uns wichtig, dass sich jeder im Team geschätzt fühlt und die Möglichkeit hat, sich persönlich und fachlich weiterzuentwickeln.

Es freut uns auch, dass Du die Work-Life-Balance und die flexiblen Arbeitszeiten positiv hervorhebst. Wir werden Deine Anregung bezüglich der Home-Office-Möglichkeiten in unsere Überlegungen einbeziehen, um hier weitere Verbesserungen zu erzielen.

Auch der wertschätzende Umgang mit älteren Kollegen ist für uns ein zentraler Wert. Es ist uns wichtig, dass alle Kolleg*innen, unabhängig von ihrem Alter, Teil unseres Teams bleiben und ihren Beitrag leisten können.

Nochmals vielen Dank für Dein Feedback und alles Gute für Deine zukünftigen beruflichen und privaten Wege.

Liebe Grüße
Dein Team Tenbrink

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