7 Bewertungen von Bewerbern
Score-Details
7 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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TEREG Gebäudedienste GmbH Vorstellungsgespräche
TEREG
Gebäudedienste
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Jetzt Profil vervollständigenkununu Score: 3,7
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Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Zuerst hui, dann naja...
Bewerber/inHat sich 2019 bei TEREG Gebäudedienste GmbH in Berlin als Sachbearbeitung beworben.
Verbesserungsvorschläge
Sehr verwirrend. Nach Gespräch kurzes Feedback an die Personalabteilung gegeben, keine Rückmeldung bekommen. Wochen später Anruf, man hat die Bewerbung an eine weitere Abteilung geschickt (wo man gar nicht hin wollte), nach erneuter Erklärung nie wieder etwas gehört.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Arbeitgeber-Kommentar
Christian MeyerPersonalmarketing und -entwicklung
Liebe Bewerberin, lieber Bewerber,
uns ist ein möglichst reibungsloser und angenehmer Bewerbungsprozess sehr wichtig. Wir wollen hier immer besser werden, Ihr Feedback hilft uns dabei - daher vielen Dank!
Da wir in letzter Zeit keine Stelle in der Sachbearbeitung in Berlin zu besetzen hatten, fällt uns eine Zuordnung schwer. Melden Sie sich gerne bei unserem Recruiting-Team unter 04027137500 oder bewerbung@tereg.de, um das Thema aufzulösen.
Viele Grüße
Leider nicht geklappt, aber schnelle und sympathische Kommunikation
Bewerber/inHat sich 2019 bei TEREG Gebäudedienste GmbH in Hamburg als IT-Systemadministrator beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Das, was ich im Gespräch gehört und mitgenommen habe, war echt positiv. Sie sollten sich um ihre Bewertungen kümmern.
Bewerbungsfragen
- Was würde ihr aktueller Vorgesetzter über Sie sagen?
- Warum möchten Sie wechseln?
- Welche Weiterbildungen würden Sie sich wünschen?
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
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Lieber nicht
Bewerber/inHat sich 2017 bei TEREG Gebäudedienste GmbH in Berlin als Leitung beworben.
Verbesserungsvorschläge
Geschäftsleitung wechseln
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
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Geringe Wertschätzung gegenüber dem Bewerber
Bewerber/inHat sich 2015 bei TEREG Gebäudedienste GmbH in Berlin als Vorarbeiter Gebäudereinigung beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Bei der Firma habe ich mich als Vorarbeiter in Berlin beworben. Trotz umfangreicher Bewerbungsunterlagen, erfolgte keinerlei Reaktion. Weder waren eine Absage noch sonstige Reaktionen auf die Bewerbung zu verzeichnen. Eine Rücksendung der Unterlagen nebst Bewerbungsmappe erfolgte auch nicht.
Bewerbungsfragen
Wer gut ausgebildete Mitarbeiter sucht, handelt anders.
Zufriedenstellende Reaktion
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zeitgerechte Zu- oder Absage
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Ich mochte arbeiten
Bewerber/inHat sich 2024 bei Tereg in Hamburg beworben und eine Zusage erhalten.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Sehr angenehmes Vorstellungsgespräch und schneller Bewerbungsprozess!
Bewerber/inHat sich 2022 bei TEREG Gebäudedienste GmbH in Hamburg als Personalreferentin beworben und eine Zusage erhalten.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Transparenter, organisierter Bewerbungsprozess
Bewerber/inHat sich 2020 bei TEREG Gebäudedienste GmbH in Hamburg beworben und eine Zusage erhalten.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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