11 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
11 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
6 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Testa Motari Automotive GmbH Bewertungen
Testa
Motari
Automotive
GmbH
Johanngeorgenstadt
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Jetzt Profil vervollständigenkununu Score: 3,2Weiterempfehlung: 55%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Top Arbeitszeitflexibilität
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die super flexiblen Arbeitszeiten!
Verbesserungsvorschläge
Kommunikationsworkshops für alle Mitarbeiter
Arbeitsatmosphäre
Im Großen und Ganzen finde ich die Arbeitsatmosphäre gut. Gutes Miteinander, aber es könnte viel besser sein mit weniger EGOs
Image
Das Image könnte nach Außen hin besser sein, dafür braucht es aber auch interne Verbesserung.
Work-Life-Balance
Flexible Arbeitszeiten lassen den Raum für einen entspannten Alltag. Schade, dass die sportlichen Aktivitäten nicht mehr angeboten werden.
Karriere/Weiterbildung
Wenn man sich dafür einsetzt, gibt es die Möglichkeit.
Gehalt/Sozialleistungen
Im Großen und Ganzen sehr gut, aber es ist noch Platz nach oben.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Könnte an manchen Ecken noch besser sein.
Kollegenzusammenhalt
In den einzelnen Bereichen teilweise sehr gut, aber zwischen den Bereichen könnte mehr Toleranz gegenseitig sein.
Umgang mit älteren Kollegen
Zwar sind wir ein jüngeres Team, jedoch sind unsere Älteren Kollegen ein wichtiges Teammitglied und Wissensträger, die uns jüngere Kollegen an die Hand nehmen.
Vorgesetztenverhalten
Hier könnte es bessern sein. Generell sehr offen, aber Weiterbildung für Führungskräfte könnten den einem oder anderem vielleicht helfen.
Arbeitsbedingungen
Nach langer Zeit ist noch immer nicht der komplette Umbau abgeschlossen. Das zuständige Team gibt jedoch sein Bestes! Viel Potenzial nach oben und die Verbesserung der Parkplatzsituation sollte angegangen werden.
Kommunikation
Da ist auf jeden Fall Verbesserungspotential. Vor allem an Vorbildern fehlt es.
Gleichberechtigung
Ist gut, hat aber Verbesserungspotential.
Interessante Aufgaben
Aufgaben sind abwechslungsreich und man kann sich mit einbringen - Man wird nur leider nicht oft gehört und die Entscheidungsfind dauert manchmal ewig.
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Kann nur weiterempfehlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2022 im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Offene Kommunikation
Verbesserungsvorschläge
weiter so
Arbeitsatmosphäre
Eine positive physische Umgebung
Image
Sprachlos das manche bewerten Testa Motari negative, bin begeistert
Work-Life-Balance
Flexibilität
Karriere/Weiterbildung
Nothing is impossible
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umweltbewusst
Kollegenzusammenhalt
Wertschätzung
Umgang mit älteren Kollegen
Alle gehen Respektvoll miteinander
Vorgesetztenverhalten
Offene Kommunikation
Arbeitsbedingungen
Sehr gute
Kommunikation
herrscht ein Gefühl der Zugehörigkeit
Interessante Aufgaben
Arbeitsbelastung ist gerecht
Gehalt/Sozialleistungen
Gleichberechtigung
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Firma mit Potential aber...
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Firma hat Potenzial. Es arbeiten viele schlaue Köpfe dort und es gibt krass gute Ideen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Firma steht sich leider irgendwie selbst im Wege. Management ist nicht sehr entscheidungsfreudig und zukunftsorientiert.
Verbesserungsvorschläge
Bessere Wertschätzung der MAs
Den MAs Zuhören und Kritik bewerten und umsetzen aus allen Bereichen. Mehr Kommunikation und Transparenz. Eine klare Linie und gute Führung.
Arbeitsatmosphäre
Prinzipiell eine angenehme Atmosphäre. Die Wertschätzung des einzelnen Mitarbeiter kommt aber vermehrt zu kurz.
Work-Life-Balance
Prinzipiell kommt die ein bisschen kurz z.B. Thema Erreichbarkeit im Urlaub und im Krank. Vor allem wird es leider aber auch falsch von Vorgesetzten vorgelebt. Außerdem oft viele Projekte gleichzeitig und alles muss parallel laufen.
Karriere/Weiterbildung
Geäußerte Weiterbildungswünsche wurden bisher ignoriert.
Gehalt/Sozialleistungen
Geld kam immer pünktlich, könnte aber etwas mehr sein. Sozialleistungen sind nicht für alle MAs gleich zugänglich und werden nur auf Nachfrage des Einzelnen thematisiert.
Kollegenzusammenhalt
Die Kollegen in meinem Umfeld sind sehr toll und ich arbeite gerne mit ihnen zusammen.
Umgang mit älteren Kollegen
Teilweise sehr holprig weil kein Wissenstransfer stattfindet. An anderer Stellen wieder echt top.
Vorgesetztenverhalten
Menschlich 1A. Als Mitarbeiter fühle ich mich leider nicht wertgeschätzt genug und angesprochene Wünsche gehen unter.
Arbeitsbedingungen
Gibt oft Baustellenlärm, weil das Gebäude sich im Umbau befindet
Kommunikation
Kommunikation ist sehr ausbaufähig. Vereinzelt und mit manchen Kollegen klappt es aber gesamtunternehmerisch schwierig. Transparenz ist dadurch oft mangelhaft.
Gleichberechtigung
Manchmal habe ich nicht das Gefühl, dass mein Wort genauso gehört wie das meiner männlichen Kollegen.
Interessante Aufgaben
Sehr breit gestreute Produktpalette und abwechslungsreiche Projekte. Sehr spannend auch durch verschiedenste Materialität.
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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Gibt es den perfekten Arbeitgeber?
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Flache Hierarchien; Produkt; Gestaltungsspielraum, keine Kernarbeitszeit; gesunde Pausenversorgung
Verbesserungsvorschläge
Verbesserung der Kommunikation, Festigung der bereits eingeführten Prozesse
Arbeitsatmosphäre
Flache Hierarchien ist keine Floskel, diese werden praktisch umgesetzt. Die Geschäftsführung vertraut ihren Mitarbeitern und gibt ihnen die Möglichkeit das Unternehmen mit zu gestalten.
Image
Ein innovativer Arbeitgeber auf Wachstumskurs mit interessanten Produkten, von der Entwicklung bis hin zu Industrialisierung.
Work-Life-Balance
Man kann seine Arbeitszeit sehr flexibel einrichten, es gibt keine Kernarbeitszeit. Es arbeiten alle Mitarbeiter in Tagschicht auch in der Produktion.
Karriere/Weiterbildung
Man hat die Möglichkeit sich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln. Dies wird aktiv eingefordert und unterstützt.
Gehalt/Sozialleistungen
Die Gehaltszahlung erfolgt pünktlich und entsprechend der Verantwortung. Täglich hat man die Möglichkeit frisch zubereitetes Essen (Frühstück; Mittag) zu sich zunehmen. Kostenfreie Sportangebote wie Volleyball, Yoga und Pilates werden allen Mitarbeitern zur Verfügung gestellt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Nachhaltigkeit und Umweltbewusstsein ist dem Unternehmen wichtig wie z.B. bei den derzeitigen Sanierungsarbeiten am neu erworbenen Objekt.
Kollegenzusammenhalt
Wir arbeiten wertschätzend zusammen. Konflikte werden offen angesprochen und gemeinsam gelöst.
Umgang mit älteren Kollegen
Lebens-und Berufserfahrung trifft auf Quereinsteiger und/oder Berufseinsteiger.
Vorgesetztenverhalten
Die Vorgesetzten arbeiten mit den Teams konstruktiv zusammen und sind sehr nah am Geschehen. Es findet ein wertschätzender Austausch statt.
Arbeitsbedingungen
Das Unternehmen ist noch fleißig beim Sanieren des neu erworbenen Objektes. Wenn es so wird wie geplant, dann haben wir top Arbeitsbedingungen in der Produktion als auch in der Verwaltung.
Kommunikation
Es wird eine offene und wertschätzende Kommunikation eingefordert. Noch gibt es dabei die ein oder andere Hürde zu überwinden.
Gleichberechtigung
Die Gleichberechtigung ist gelebte Praxis.
Interessante Aufgaben
Das Unternehmen wächst weiter mit seinen Projekten und neu gewonnenen Mitarbeitern. Die Arbeitsaufgaben und die Produkte sind hoch interessant.
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Testa Motari, das beste Unternehmen wo ich jemals gearbeitet habe. Eine ganz ehrliche Bewertung
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Forschung / Entwicklung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Kennt sich bestens mit kununu regeln aus. Wüsste zum Beispiel bestens Bescheid, wie man negative Bewertungen löscht, was es bei diesen harmonischen tollen Arbeitgeber natürlich nicht gibt.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Dass es so wenige Überstunden gibt. Es ist so schön, da möchte man nicht nach Hause, aber wie bereits weiter oben erwähnt gibt es keine Überstunden. Diese werden nur dem Mitarbeiter des Monats gegönnt.
Verbesserungsvorschläge
Weniger Geld. Sonst gehen die Leute, welche keinen Ferrari brauchen schon mit 30 in Rente.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist phänomenal. Man hat sämtliche Werkzeug vor Ort und musste nie sein privates Werkzeug mitbringen und der Firma ausleihen.
Die Maschinen sind nur highend. Billiger Mist aus China und russische Eigeninitiative hier undenkbar.
Image
Man liest in der Zeitung nur positives von dieser Firma. Jedes Wort was da geschrieben wird ist zu hundertzehntausend Prozent wahr. Bester Arbeitgeber in Sachsen ganz genau, es gibt nichts besseres.
Work-Life-Balance
Echt spitze Überstunden gibt es natürlich keine.
Sollte es doch zu Überstunden kommen, was in dieser super Firma noch nie vorgekommen ist, werden diese natürlich ausgezahlt oder man kann sie absetzen. Alles voll easy, aber es gibt ja keine Überstunden.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung braucht es bei dieser Firma nicht, da es schon perfekt ist. Wer sich so glücklich schätzen kann bei dieser Firma zu arbeiten, der hat die Spitze des Mount Everest der Karriere erklommen. Darüber gibt es einfach nichts mehr.
Gehalt/Sozialleistungen
Billiglohnland Erzgebirge? Hier auf keinen Fall. Es werden Gehälter gezahlt, da können Angestellte von großen Automobilherstellern nur träumen. Ich bin schon länger nicht mehr in der Firma, da ich ausgesorgt habe durch dieses Gehalt.
Wenn es nur ein Helikopter auf der Yacht sein soll, dann reicht dieses Gehalt auch wenn man schon mit 40 in Rente geht.
Kollegenzusammenhalt
Ja das einzige was bisschen schlechter ist am Arbeitgeber. Der Rest ist perfekt.
Vorgesetztenverhalten
Der allergrößte Pluspunkt, ich weiß nicht was an diesem Punkt noch zu verbessern wäre, da es so unfassbar perfekt ist.
Es werden keine überzogenen Erwartungen gestellt. Die Vorgesetzten machen keinen zur Schnecke oder schreien Angestellte je nach Laune an. Vor allem ist noch nie jemand aus der Wut heraus entlassen worden.
Arbeitsbedingungen
Wie schon geschrieben alles da
Nur high end
Keine Kosten für neue Maschinen gescheut
Wahnsinn was da für tolle Technik ist.
Selbst eine neue Computermaus gibt es augenblicklich und nicht erst nach wochenlangen betteln.
Kommunikation
Ein ruhiger Ton vor allem von den Vorgesetzten. Manchmal leider zu ruhig, gerade in der Gruppe, dann ist es so leise und liebevoll das man nichts versteht.
Interessante Aufgaben
Ständig neue Ideen wovon alle Plan haben. Wenn doch mal ein Projekt ist, welches gänzlich neu ist gibt es so viel know how in dieser Firma, dass jeder jedem hilft.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Es gibt zu wenig Kommunikation zwischen der Firmenleitung und den Angestellten
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Der Che f redet mit dir wir mit einem Freund und nicht wie mit einem Mitarbeiter
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es wir zu wenig in neues Werkzeug und Technik investiert
Verbesserungsvorschläge
Nicht immer nur auf durch lauf schalten wenn jemand Kritik äußert
Image
Es wird immer über etwas geredet was nicht stimmt oder was falsch läuft
Work-Life-Balance
Es ist nich möglich Urlaub zu nehmen wenn ein Kollege aus der gleichen Abteilung Urlaub hat und noch nicht mal einen Tag
Gehalt/Sozialleistungen
Der Lohn ist immer pünktlich auf dem Konto!
Dafür ist der Lohn nicht angemessen für die Arbeiten
Vorgesetztenverhalten
Es werden die Mitarbeiter nicht gefragt ob es in der Zeit zu schaffen ist oder nicht
Und die ziehe sind meist zu hoch gesteckt und meistens ist zu wenig Zeit es zu schaffen
Arbeitsbedingungen
Es wird gespart wo es geht aber manchmal an der falschen Stelle
Kommunikation
Es gibt zu wenig Kommunikation zwischen der Firmenlei. Und den Angestellten und wenn es etwas Kritik von seitens der Angestellten gibt wird diese nicht angenommen oder einfach ignoriert!
Arbeitsatmosphäre
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Super Klima, tolle Projekte, interessantes Unternehmen im Gebirge, für Menschen mit Entwicklungswunsch zu empfehlen.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Wir produzieren für die Top Automobilhersteller super innovative Produkte und sind auf Wachstumskurs.
Arbeitsatmosphäre
Es herrscht eine fokusierte Arbeitsatmosphäre, aufgrund enger Zeitpläne der Projekte und klaren Unternehmenszielen.
Karriere/Weiterbildung
Jeder Einzelne ist in dieser Firma mit seinem Einsatz gefragt und hat auch die Möglichkeit sich auf höhere Positionen zu entwickeln.
Arbeitsbedingungen
Die Bedingungen sind anspruchsvoll, aber gut. Es gibt flexible Arbeitszeiten. Überstunden sollen ausdrücklich vermieden werden.
Kommunikation
Die Kommunikation wird sehr offen gelebt. Konflikte werden nicht unter den Teppich gekehrt und Kritiken offen kommuniziert.
Image
Work-Life-Balance
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Einzigartiges Unternehmen mit außergewöhnlichen Projekten und abwechslungsreichen Aufgaben
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Die Firma besteht aus einem jungen, engagierten Team - man geht ehrlich miteinander um, erarbeitet viel im gemeinsam im Team. Meinungsäußerungen und Verbesserungsvorschläge stoßen immer auf offene Ohren.
Image
Die Firma hat ein sehr gutes Image sowohl in der Region als auch bei den Kunden. Die Mitarbeiter sind zum großen Teil stolz in so einem wachsenden, innovativen Unternehmen zu arbeiten und sind entsprechend motiviert.
Work-Life-Balance
Es gibt eine Urlaubsregelung die für alle Mitarbeiter gleichermaßen gilt. Für die Verwaltung herrscht Gleitzeit, so dass man zeitlich flexibel ist.
Karriere/Weiterbildung
Wer die entsprechende Leistung erzielt, kann binnen kürzester Zeit aufsteigen - für Weiterbildungen oder Schulungen vor allem von kundenspezifischem Wissen oder Soft-Skills ist der GF sehr offen.
Gehalt/Sozialleistungen
Die Firma zahlt ein für die Region überaus zufriedenstellendes Gehalt, auch Erfolge und Leistung zahlen sich entsprechend aus. Die Lohnzahlung erfolgt immer pünktlich
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Im ganzen Haus gibt es Bewegungsmelder die das Licht steuern - ein Notschalter der immer zum Feierabend betätigt wird stellt sicher, dass keine unnötige Energie verbraucht wird. Müll wird strikt getrennt, sowohl für die Produktion als für den in der Verwaltung anfallenden Abfall.
Kollegenzusammenhalt
Das Team hält auch bereichsübergreifend sehr gut zusammen - über die Zeit entstehen Freundschaften auch im privaten Bereich. Jeder Mitarbeiter hat seine eigenen Verantwortlichkeiten, so dass Rivalitäten oder Ähnliches ausgeschlossen sind.
Umgang mit älteren Kollegen
Es gibt zwar nur sehr wenige Kollegen über 45 Jahre, da das Team recht jung ist, allerdings werden diese wie alle anderen behandelt. Auch ältere Bewerber erhalten Ihre Chance und können vorab probieren, ob sie in einem jungen, dynamischen Team arbeiten möchten
Vorgesetztenverhalten
Es werden klare Ziele vorgegeben, der Weg dahin bleibt jedem offen. Es gibt sehr flache Hierarchien, durch die Probleme schnell geklärt und Entscheidungen umgehend herbeigeführt werden können.
Arbeitsbedingungen
Das Firmengebäude wurde erst 2014 renoviert und ist entsprechend "neuwertig" in einem innovativen Innendesign. Man hat kleinere Gruppenbüros (2 - 4 Leute max.) mit neuer Technik. Es gibt Konferenz- und Besprechungsräume sowie separate Pausenräume.
Kommunikation
Es wird viel in gemeinsamen Team-Meetings oder gemeinsam mit Führungskräften entschieden.
Gleichberechtigung
In diesem Unternehmen kommt es nicht auf das Geschlecht an, sondern auf die Leistung - bei TM gibt es mehrere weibliche Führungskräfte die ihren männlichen Kollegen in nichts nachstehen.
Interessante Aufgaben
Es gibt viele abwechslungsreiche und herausfordernde Aufgaben - es wird im Team mit LOP Listen gearbeitet, so dass jeder einen Teil der Verantwortung trägt.
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Bester Arbeitgeber.. das war einmal.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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....
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 12 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Testa Motari Automotive durchschnittlich mit 3,1 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Automobil (3,5 Punkte). 50% der Bewertenden würden Testa Motari Automotive als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 12 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Kollegenzusammenhalt und Gleichberechtigung den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 12 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Testa Motari Automotive als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.