Familienfreundlicher Arbeitgeber mit vielen Angeboten
Gut am Arbeitgeber finde ich
- Arbeitsatmosphäre
- Vorgesetztenverhalten
- Arbeitsbedingungen für Familien
Arbeitsatmosphäre
Viele Fortbildungsmöglichkeiten, gute Teamatmosphäre. Mein Fachvorgesetzter ist hervorragend, fördert seine Mitarbeiter:innen und lässt sie eigenverantwortlich arbeiten. Ich fühle mich nicht ausgebeutet, wie es vielleicht andere aus der Wissenschaft berichten würden. Eine gesunde Work-Life Balance ist meinem Fachvorgesetzten wichtig.
Kommunikation
Interne Kommunikation in den Projekten und in Zusammenarbeit mit der Verwaltung läuft sehr gut. Dies ist natürlich immer abhängig von Personen und Projekten.
Kollegenzusammenhalt
Aufgrund des Bereichs in der Forschung arbeitet man in der Regel mit jungen und dynamischen Kolleg:innen zusammen. Ein Sternabzug, da durch die befristeten Projektstellen eine gewisse Fluktuation vorhanden ist. Da kann nicht immer ein echter Zusammenhalt entstehen.
Work-Life-Balance
Möglichkeiten zum Home Office in Rücksprache mit den Fachvorgesetzten möglich, Urlaub ist sehr flexibel planbar. Betreuungsmöglichkeiten für Kinder oder auch die Möglichkeit bei spontanen Zwischenfällen den Tag freizubekommen. Für mich/uns als junge Familie wird es zur Zeit vermutlich kaum einen besseren Arbeitgeber geben, diese Konditionen wären nur schwer auszuhandeln. Viel basiert aber auch auf Vertrauen durch langjähriger Zusammenarbeit mit meinem Fachvorgesetzten.
Vorgesetztenverhalten
Vorbildlich, das ganze Team wird in wichtige Entscheidungen einbezogen, Zielvorstellungen für Projekte sind realistisch. Es gibt eine ausgeprägte Forschungsstrategie und es geht nicht nur um Fördermittelakquise.
Interessante Aufgaben
Abwechslungsreiche Aufgaben, es können eigene Ideen und Vorstellungen eingebracht werden. Bei Erfolg eines Projektantrages, bekommt man auch die vorgesehene Stelle.
Gleichberechtigung
Es wird versucht, ein ausgewogenes Verhältnis herzustellen. Durch die überwiegende Bewerbung von Männern im Fachbereich ist dies allerdings zum Teil schwierig.
Umgang mit älteren Kollegen
Es herrscht ein respektvoller Umgang. Zu Neueinstellungen von älteren Kolleg:innen in meinem Fachbereich kann ich keine Aussage treffen, da wir ein Team aus jüngeren Leuten sind. Bewerbungen älterer Personen sind mir auch nicht bekannt. Die befristeten Projektstellen muss man auch wollen.
Als verhältnismäßig älterer Kollege mit 5 Jahren im Fachbereich fühle ich mich wertgeschätzt und gefördert: vor allem was den familiären Bereich angeht mit bald zwei Kindern.
Arbeitsbedingungen
Gute Büroausstattung. Die Temperatur im Sommer kann je nach Büro recht hoch werden. Es werden aber Lüfter etc. zur Verfügung gestellt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es wird auf Müllvermeidung durch Einweggeschirr etc geachtet.
Gehalt/Sozialleistungen
Bezahlung nach TVL.
Image
Bisher sind mir nur durchweg positive Rückmeldungen bekannt. Die Leitlinien der TH Köln werden auch gelebt wie festgeschrieben.
Karriere/Weiterbildung
Über die hauseigene Weiterbildungsakademie können zahlreiche Fortbildungen besucht werden. Karriere ist im Rahmen des Tarifvertrags möglich.