Lalaland - viel Wunschdenken wenig Realität
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei The Mobility House GmbH in München gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Aufgabengebiet
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Management Stil, art Entscheidungen zu treffen und zu kommunizieren, Konsistenz in der Führung, fehlende Verlässlichkeit
Kleinliche Korrektur von Bewertungen
Verbesserungsvorschläge
Bei der Strategie bleiben, weniger auf alte Männer hören, Entscheidungen treffen
Arbeitsatmosphäre
Niemand will
Kommunikation
Feigenblatt transparenz
Work-Life-Balance
Kleine Teams, workload hoch
Vorgesetztenverhalten
Viel Politik und Delegation von Verantwortung nach oben
Interessante Aufgaben
Super spannende Möglichkeiten
Gleichberechtigung
Frauen in der Führung? Ausnahmen bestätigen die Regel
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
Image
Karriere/Weiterbildung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen