Let's make work better.

Welches Unternehmen suchst du?

Ihr Unternehmen?

Jetzt Profil einrichten
Kein Logo hinterlegt

The 
Wellem 
Düsseldorf 
(The 
Unbound 
Collection 
by 
Hyatt)
Bewertung

Ihr Unternehmen?

Jetzt Profil einrichten

Es gibt genügend Alternativen - such dir Eine !

2,2
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Beschaffung / Einkauf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

- Ich habe gelernt worauf ich Wert lege bei einem zukünftigen Arbeitgeber
- Den Wert einer Stellenbeschreibung schätzt man in Zukunft
- Man erkennt schnell, worauf und auf wen man sich nicht verlassen kann

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

- Dankbarkeit kennt man nicht
- Überstunden sind selbstverständlich
- Arbeitnehmer werden behandelt wie Durchlaufposten
- Kein konstantes Personal, ständig neue Kollegen

Verbesserungsvorschläge

- Oberstes Management sollte überdacht werden

Arbeitsatmosphäre

Man sollte konstruktiven Kontakt mit dem hören Management vermeiden, sonst war man längste Zeit Arbeitnehmer.

Kommunikation

Erfolgt von oben nach unten, gerne auch akustisch aufgeladen, Open-door Policy können Kollegen auch bei geschlossener Tür nachvollziehen.

Kollegenzusammenhalt

Es bildet sich schnell eine Leidensgemeinschaft, die Kollegen untereinander halten gut zusammen & versuchen das Tagesgeschäft zu bewältigen.

Work-Life-Balance

Überstunden sind Standard, wenn man diese nicht leistet gilt der Arbeitsethos als zweifelhaft und man steht nicht hinter dem "Team".

Vorgesetztenverhalten

Kann man nicht als Verhalten bezeichnen, es ist eine One-Man-Show, welche Seinesgleichen sucht. Arbeitserwartung utopisch, Rückmeldung nur in Form von negativem Feedback, positives Feedback schreibt man sich selbst ( im höheren Management ) zu.

Interessante Aufgaben

Jegliche Aufgaben, die niemand erledigen möchte gehören auf einmal ungefragt zu deinem Aufgabenbereich - konstruktive Rückfragen bezüglich Kompetenzbereichen und Abgrenzung der Verantwortlichkeiten öffnen dir die Tür für deinen nächsten Job.

Gleichberechtigung

Kann nicht bewertet werden, daher 5*

Umgang mit älteren Kollegen

Kann nicht bewertet werden, daher 5*

Arbeitsbedingungen

Großraumbüro gleicht einem Bahnhof, es gibt keine Abgrenzungen. Gerne hört man hier akustisch aufgeladene Gespräche vom Management, bei geschlossener Tür, ungewollt mit.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kann nicht bewertet werden, daher 5*

Gehalt/Sozialleistungen

Unterdurchschnittlich, Verantwortungsbereich wird willkürlich ausgeweitet, eine Frage nach Gehaltsanpassung öffnet dir die Tür für den nächsten Arbeitgeber. Wertschätzung Fehlanzeige!

Image

Wenn ich könnte würde ich 0* geben.

Karriere/Weiterbildung

Konstruktive Weiterbildung oder Gespräche nicht möglich, es wird immer auf persönlicher Ebene und nicht auf professioneller Ebene bewertet. Möchtest du dich weiterentwickeln suche dir lieber einen anderen Arbeitgeber.

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Anmelden