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Theo 

Müller 

GmbH 

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Co. 

KG

Vorstellungsgespräche

Verbesserungsvorschläge

Nach einem persönlichen Bewerbungsgespräch mit Personaler und Fachabteilung, mit im Vorfeld bearbeiteter Case Study, kam zunächst später als vereinbart eine E-Mail, dass noch etwas Zeit zur Entscheidungsfindung benötigt wird. Danach habe ich nie wieder was gehört. Erst nach Anrufen und E-Mails meinerseits endlich die Absage, die ich nach so langer Zeit natürlich schon erwartet habe. Unmöglicher Umgang mit Bewerbern die sich vorbereitet und auch viel Zeit für ein solches Gespräch investiert haben

Verbesserungsvorschläge

Jeder Bewerber sollte zumindest eine Rückantwort bekommen, auch wenn es nur eine Standard-Absage Mail ist.

Verbesserungsvorschläge

Ich habe ein Praktikum gemacht und direkt eine Woche später ein Vorstellungsgespräch bekommen, welches extrem angenehm ablief. Ein entspanntes Vorstellungsgespräch, mit sympathischen Leuten.

Bewerbungsfragen

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Wahl des Studiums, weitere Ziele nach der Uni

Verbesserungsvorschläge

Angenehmer Vorgang des Bewerbungsprozezzes, inkl. transparenten und zeitnahen Rückmeldung

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mögen Sie Fisch

Verbesserungsvorschläge

Die Bewerbung läuft über ein Portal - heute Standard. Die Einladung zum Gespräch aus der Personalabteilung kam schnell, jedoch sehr unpersönlich (man soll den Anhang der E-Mail öffnen, dort erscheint dann ein automatisch generiertes Dokument). Das Gespräch verlief sehr angenehm. Die Mitarbeiter haben sich vorgestellt und einige Fragen gestellt, z.B.:
- Warum der Wechsel
- bisherigen Werdegang abgefragt
- Wie stellen Sie sich einen Arbeitstag vor
- Wie gehen Sie mit Stress um
- Wie gehen Sie mit Fehlern um
Alles in allem entspannt und keine Überaschungen. Der Kracher war jedoch als ich nach einer Befristung fragte. In der Stellenanzeige war dazu keinerlei Angabe. Ich finde, so etwas gehört schon in die Stellenanzeige. Für mich (in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis) eine wichtige Info. Aber naja. Die Einladung zum zweiten Gespräch kam zeitnah (circa eine Woche) und es wurde Rücksicht auf eigene Terminwünsche genommen, was ich sehr positiv finde. Auch das zweite Gespräch fand in einer angenehmen Atmosphäre statt. Beide Gesprächspartner waren professionel und haben Wertschätzung gegenüber meiner Person gezeigt. Mir wurden auch schon die Arbeitsräume und die Kollegen vorgestellt. Leider kam dann die Absage, mit der Begründung ich hätte zu wenig Erfahrung in dem Bereich. Die Aussage stimmt, jedoch war das bereits aus meinen Bewerbungsunterlagen und aus dem ersten Gepräch ersichtlich. Schade, denn ich hätte mich wahrscheinlich trotz der Befristung für die Stelle entschieden. Alles in allem trotzdem weiter zu empfehlen. Die Sozialleistungen und Arbeitsbedingungen waren gut. Auch die Kollegen schienen nett zu sein. Vielleicht klappt es ja mal bei einer anderen Stelle.

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Verbesserungsvorschläge

Der Bewerbungsprozess bei Müller Service verlief von Anfang an strukturiert und organisiert.
Ich kannte bereits früh meinen konkreten Ansprechpartner, die Time-to-Hire war überschaubar und angemessen, die einzelnen Prozessschritte waren transparent.
Das Vorstellungsgespräch fand in ruhiger, wertschätzender Atmosphäre statt, meine Gesprächspartner zeigten großes Interesse an fachlichen wie persönlichen Qualifikationen.

Verbesserungsvorschläge

Der Bewerbungsprozess startete zunächst sehr professionell, die Reaktion auf meine Bewerbung kam in einem angemessenen Zeitrahmen.
Das erste Gespräch war dann sehr angenehm, hatte am Ende eher den Charakter einer guten Diskussion als ein "Ausfrage-Interview" - hat mir gut gefallen!
Direkt am gleichen Tag wurde ich dann zum Zweitgespräch eingeladen. Da ich im ersten Gespräch bereits erwähnt hatte, dass ich mich bezüglich eines anderen Angebots bald entscheiden müsse war das zweite Gespräch sehr zeitnah. Dieses war dann wieder sehr angenehm, wobei ich nicht so ganz verstanden habe, dass es mit den gleichen Mitarbeitern wie im ersten war (+1 weiterer), so wurden sehr viele Fragen doppelt gestellt.

Bis zu diesem Zeitpunkt war ich allerdings sehr zufrieden mit dem Prozess und mir wurde auch im Gespräch zugesichert, dass ich innerhalb 2 Tagen eine Rückmeldung bekomme um rechtzeitig das andere Angebot Zu-oder Absagen zu können.
Diese Rückmeldung kam allerdings nicht und das führt mich auch zu meiner nicht ganz so guten Bewertung hier. Ich finde wenn man etwas vereinbart und festlegt, gehört es sich einfach, sich daran zu halten - kein Thema wenn sich etwas verschiebt oder eine Frist doch nicht eingehalten werden kann - aber dann kann ich das kurz so an den Bewerber weitergeben. So habe ich mich natürlich für das andere Angebot entschieden und erst eine Woche später kam die Rückmeldung - schade!

Verbesserungsvorschläge

Durch das hochladen im Online Portal war die Bewerbung einfach. Es dauerte allerdings viel zu lange bis man eine Rückmeldung bzw. Einladung zum Bewerbungsgespräch erhalten hat.

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