9 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
9 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 5,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
9 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 5,0Weiterempfehlung: 100%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Eine herausragende Erfahrung voller Entwicklung und Zusammenhalt
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 im Bereich IT gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Obwohl meine Erfahrungen mit dem Unternehmen durchweg positiv waren, gibt es immer Raum für Verbesserungen. Hier sind einige Vorschläge, die das Arbeitsumfeld und die Mitarbeiterzufriedenheit noch weiter steigern könnten:
Optimierung der Feedback-Prozesse: Regelmäßiges und konstruktives Feedback ist entscheidend für die persönliche und berufliche Entwicklung. Die Einführung eines strukturierten und regelmäßigen Feedback-Systems, das allen Mitarbeitern offensteht, könnte die Kommunikation zwischen Führungskräften und Teams sowie die Mitarbeiterentwicklung weiter verbessern.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre in diesem Unternehmen ist durchweg positiv und inspirierend. Es herrscht ein offenes und freundliches Miteinander, das die tägliche Motivation und die Freude an der Arbeit deutlich steigert.
Work-Life-Balance
Das Unternehmen legt großen Wert auf eine gesunde Work-Life-Balance. Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum Home-Office tragen dazu bei, dass Beruf und Privatleben gut miteinander vereinbar sind. Dies zeigt, wie sehr das Unternehmen das Wohlbefinden seiner Mitarbeiter schätzt.
Karriere/Weiterbildung
Die Möglichkeiten zur Weiterbildung und persönlichen Entwicklung sind hervorragend. Das Unternehmen unterstützt den Besuch von Fortbildungen, Konferenzen und Seminaren.
Kollegenzusammenhalt
Ich habe selten einen solchen Grad an Kollegenzusammenhalt erlebt. Die Unterstützung und der freundliche Umgang untereinander sind beispielhaft. Konflikte werden konstruktiv und schnell gelöst, was zu einer sehr angenehmen Arbeitsatmosphäre beiträgt.
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Kollegen werden geschätzt und respektiert; ihr Erfahrungsschatz wird als Bereicherung angesehen. Es gibt Programme, die den Wissensaustausch zwischen den Generationen fördern und so zu einem lebendigen und dynamischen Arbeitsumfeld beitragen.
Vorgesetztenverhalten
Die Vorgesetzten zeichnen sich durch eine hohe Fachkompetenz und Menschlichkeit aus. Sie sind immer ansprechbar, unterstützen bei Herausforderungen und fördern die individuelle Weiterentwicklung ihrer Mitarbeiter. Ihre faire und transparente Art macht sie zu wahren Vorbildern.
Arbeitsbedingungen
Die Arbeitsbedingungen sind vorbildlich. Moderne Technologien und zur Verfügung gestelltes Equipment sorgen für ein angenehmes Arbeiten. Das Unternehmen achtet darauf, dass alle Mitarbeiter bestmöglich unterstützt werden.
Kommunikation
Die Kommunikation innerhalb des Teams und zwischen den verschiedenen Abteilungen ist klar, direkt und effizient. Informationen fließen reibungslos, und jeder ist stets gut informiert. Dies fördert nicht nur die Produktivität, sondern auch das Vertrauen und den Zusammenhalt im Team.
Gehalt/Sozialleistungen
Die Gehaltsstrukturen sind fair und leistungsorientiert. Darüber hinaus bietet das Unternehmen hervorragende Möglichkeiten zur beruflichen Weiterbildung und Karriereentwicklung. Mitarbeiter werden ermutigt, ihre Fähigkeiten kontinuierlich zu erweitern, und das Unternehmen unterstützt sie dabei aktiv.
Gleichberechtigung
Das Unternehmen legt großen Wert auf Vielfalt und Gleichberechtigung. Es herrscht eine Kultur der Offenheit, in der jeder unabhängig von Geschlecht, Alter oder Herkunft die gleichen Chancen erhält. Diese Wertschätzung der Vielfalt bereichert das Team und die Arbeit.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben sind vielfältig und herausfordernd, wodurch die Arbeit stets interessant bleibt. Es gibt viele Möglichkeiten, eigene Ideen einzubringen und sich weiterzuentwickeln. Die Projekte sind spannend und tragen dazu bei, dass ich jeden Tag gerne arbeite.
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Super ArbeitgeberIn!
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Tolle Menschen, die mit viel Engagement gemeinsam an coolen Themen arbeiten.
Karriere/Weiterbildung
Fordern und Fördern
Vorgesetztenverhalten
Tolle Chefs!!
Arbeitsbedingungen
Cooles Office im Herzen von Frankfurt!
Interessante Aufgaben
Viel Gestaltungsfreiraum - die Ideen der Mitarbeitenden zählen wirklich!
Image
Work-Life-Balance
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Alle sind engagiert
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Die Athmosphäre ist super
Kommunikation
Die Kommunikation ist locker aber respektvoll
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Ein herzliches, hilfsbereites und professionelles Team, Wertschätzung und Zusammenarbeit auf Augenhöhe
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Es herrscht eine sehr angenehme Arbeitsatmosphäre geprägt von Wertschätzung und Zusammenarbeit auf Augenhöhe. Die Kolleg:innen sind sehr herzlich, hilfsbereit und professionell.
Work-Life-Balance
Ich kann mir meine Arbeitszeit komplett frei einteilen und auch hinsichtlich des Arbeitsortes bin ich flexibel. Dies ermöglicht es mir eine gute Work-Life-Balance zu haben. Durch diese Freiheiten muss man sich natürlich gut selbst managen können und auch selbst sicherstellen, dass man eine gute Work-Life-Balance hat :)
Karriere/Weiterbildung
Man hat regelmäßige Ziel-und Feedbackgespräche mit seinem Vorgesetzten und je nach persönlichen Zielen werden entsprechende Weiterbildungen geplant.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Wir haben sogar eine Mitarbeiterin im Bereich ESG und Nachhaltigkeitsmanagement, die sich explizit um diese Themen kümmern.
Kollegenzusammenhalt
Der Kollegenzusammenhalt ist sehr gut und es herrscht ein starkes Wir-Gefühl im Unternehmen. Als ich bei Thing Technologies angefangen habe, fiel es mir schnell sehr leicht mich als Teil des Teams und des Unternehmens zu fühlen.
Außerdem haben wir viel Spaß bei der Arbeit und man merkt, dass jeder Kollege/jede Kollegin für das Produkt brennt und mit Leidenschaft dabei ist. U.a. dadurch sind die Kolleg:innen auch sehr gut in ihren Job und man kann viel voneinander lernen.
Umgang mit älteren Kollegen
Unter den Kolleg:innen herrscht ein sehr guter Mix aus sehr erfahrenen älteren Kolleg:innen und jungen Kolleg:innen wie z.B. Absolvent:innen und Werkstudent:innen.
Vorgesetztenverhalten
Es herrschen sehr flache Hierarchen und diese werden auch so gelebt. Die Zusammenarbeit mit den Führungskräften ist auf Augenhöhe, sehr respektvoll, wertschätzend und professionell. Die Führungskräfte bringen viel Erfahrung mit und man kann viel von ihnen lernen.
Auch die Gründer haben immer ein offenes Ohr und sind sehr gut erreichbar.
Arbeitsbedingungen
Bald ziehen wir in ein neues sehr modernes Büro in Frankfurt. Darauf freue ich mich bereits!
Kommunikation
Respektvolle, transparente und freundliche Kommunikation wird hier gelebt.
Gleichberechtigung
Thing Technologies legt sehr viel Wert auf Gleichberechtigung. Keiner wird aufgrund persönlicher Merkmale diskriminiert. Ganz im Gegenteil! Hier wird Vielfalt gefeiert :) Wir würden uns z.B. sehr über mehr weibliche Bewerberinnen freuen, um als Team noch diverser zu sein :)
Interessante Aufgaben
Mir wurde von Tag 1 an viel Verantwortung übertragen und Vertrauen geschenkt. Ich habe vielfältige Aufgaben und kann genau das machen, was mir Spaß macht. Darüber hinaus gibt es immer wieder neue Themen, an denen ich arbeite, sodass ich neue Herausforderungen habe und an ihnen wachsen kann.
Image
Gehalt/Sozialleistungen
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Fordern und gefordert werden!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ich denke thing-it hat ein spannendes Produkt und Vision. Die Atmosphäre im Unternehmen ist sehr positiv und engagiert. Ich habe das Gefühl, hier sehr viele Wachstums- & Lernmöglichkeiten zu haben.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es ist kein Großkonzern. Das ist meistens positiv, heißt aber auch, dass man sich ggf. nicht auf den anderen im Team oder Unternehmen ausruhen kann.
Verbesserungsvorschläge
To be continued...
Arbeitsatmosphäre
Ich denke wir haben eine gesunde Firmenkultur wo auf die unterschiedlichen Bedürfnisse jedes Mitarbeiters Rücksicht genommen wird. Es kann natürlich auch mal stressig sein, wenn bestimmte Herausforderungen zu meistern sind. Aber auch hier spüre ich, dass jeder an einem Strang zieht.
Image
Jeder Kollege mit dem ich spreche ist stolz für diese Firma zu arbeiten und an den gemeinsamen Zielen zu arbeiten.
Ich nehme thing-it auch am Markt als eine etablierte Marke wahr, die für die Gebäude der Zukunft und Nachhaltigkeit steht.
Work-Life-Balance
Ich kann mir meinen Urlaub sehr flexibel einteilen, auch wenn ich natürlich Rücksicht auf Eltern oder Notfälle nehmen muss. Ich kann mir meine Arbeitszeit und Engagement in die Firma sehr gut selbst einteilen und auch Zeit für mich selbst, abseits der Arbeit, wahrnehmen.
Karriere/Weiterbildung
Ich kann viel von meinen Vorgesetzten und Kollegen lernen. Sollte einmal mein Aufgabenschwerpunkt nicht passen, dann kann ich offen darüber sprechen und den Fokus nach einiger Zeit anders legen.
An Aufstiegschancen mangelt es im Unternehmen in meinen Augen nicht - auch wenn ein gesundes Wachstum hier natürlich eine wichtige Rolle spielt.
Gehalt/Sozialleistungen
Ich erlebe ganz deutlich, dass Leistung wahrgenommen und auch belohnt wird. Und das auch aktiv, ohne dass ich es regelmäßig einfordern müsste.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Ich bin stolz darauf, dass thing-it nicht nur mit seinem Produkt sondern auch als Unternehmen für Nachhaltigkeit und soziale Gerechtigkeit einsteht. Ich habe das Gefühl, dass hier an vielen Stellen mehr getan wird als möglicherweise notwendig wäre - was positiv ist!
Kollegenzusammenhalt
Wir haben uns definitiv viel von der Startup-Mentalität und dem Zusammenhalt beibehalten. Trotzdem habe ich das Gefühl, dass wir auch sehr professionell miteinander arbeiten. Viele Kollegen sind auch Freunde.
Vorgesetztenverhalten
Ich hatte bisher zwei direkte Führungskräfte bei thing-it. Beide sind extrem professionell und menschlich. Ich kann von beiden sehr viel lernen und werde auch aktiv gefördert. Das gesamte Management von thing-it zeichnet sich durch viel Erfahrung aus und gibt mir viele Möglichkeiten zu wachsen. Trotzdem sind alle Vorgesetzten immer offen für Kritik oder auch einfach für einen gemütlich Austausch bereit.
Arbeitsbedingungen
Dadurch, dass ich hauptsächlich bei Kunden bin und sonst viel im Home-Office kann ich hier nichts negatives sagen. Der Kaffee ist auf jeden Fall umsonst :)
Kommunikation
Ich erlebe jeden Tag eine sehr offene Fehlerkultur und bekomme viel Feedback von meinen Kollegen um mich selbst weiterentwickeln zu können.
Auch zum Erfolg und der Entwicklung des Unternehmens wird vom Management sehr transparent kommuniziert.
Gleichberechtigung
Wir könnten bestimmt noch etwas diverser werden - trotzdem habe ich das Gefühl, dass das Thema vom Management ernst genommen wird und wir für eine gesunde, diverse Unternehmenskultur stehen.
Interessante Aufgaben
Aufgaben sind in meinem Tätigkeitsbereich sehr divers. Ich kann selbst Interessen und Schwerpunkte (mehr Sales oder mehr Technik) mit einbringen und diskutieren. An spannenden Aufgaben fehlt es mir nicht.
Umgang mit älteren Kollegen
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Nach langer Suche der beste Arbeitgeber den ich bis jetzt hatte. Ein solides Unternehmen mit dem Charm des US Start-ups.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die offene Haltung neue Dinge auszuprobieren.
Seine Mitarbeiter zu bestärken, mehr Eigenverantwortung zu übernehmen und so aktiv an einer großartigen Sache beteiligt zu sein.
Das Vertrauen aufzubringen, auch Quereinsteigern eine Chance zu geben und so ein maßgeblicher Wegbegleiter von motivierten und zielstrebigen Menschen zu sein.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
I'll keep you updated...
Verbesserungsvorschläge
Eine Beteiligung an den Kantinenkosten wäre wünschenswert und steht zumindest in Diskussion. Dies würde auch die Bereitschaft ins office zu kommen womöglich erhöhen und ich könnte dadurch noch öfter meine lieben Kollegen sehen.
Arbeitsatmosphäre
Sehr flache Hierarchien, gepaart mit einer start-up Mentalität der USA. Fehlerkultur wird gelebt und jeder hilft dem anderen wo er kann. Man freut sich, die Kollegen im Office zu treffen.
Image
Die Sichtbarkeit nach einigen Jahren am Markt ist deutlich spürbar und ich höre immer wieder den Kommentar von fremden "Ihr seid schon eine coole Truppe". Was das innere und den Kern des Unternehmens ganz gut beschreibt. Das Image steht auch insofern im Einklang mit der Resonanz am Markt, dass das Produkt das erfüllt, was es verspricht. Gleichzeitig auch als Arbeitgeber.
Work-Life-Balance
Die Arbeit ist für jeden im Rahmen der Möglichkeiten frei einteilbar.
Es wird großes Vertrauen vorausgeschickt, welches ich an meiner Stelle gerne zurückgebe. Und so wird es von allen Kollegen gelebt.
Karriere/Weiterbildung
Stetige Weiterbildung wird nicht nur begrüßt sondern auch tatkräftig unterstützt. Klar bleibt es jedem selbst überlassen inwiefern er oder sie das für sich in Anspruch nehmen möchte. Druck wird hier keiner aufgebaut.
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt ist stets pünktlich am Monatsende auf dem Konto. Dazu kommt die branchenbezogen, überdurchschnittliche Bezahlung je nach Qualifikation.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es wurde sogar eigens eine ESG Beauftragte eingestellt um auch dieses Thema abzubilden. Da das Unternehmen selbst an vorderster Front im Bereich Immobilien und Arbeitsplatzumfeld das Thema New Work und Nachhaltigkeit tatkräftig mit dem Produkt unterstützt, lebt es dies natürlich auch im Unternehmen selbst. Was bspw. Energiesparmaßnahmen im Office und vorrangig Bahn- statt Luftverkehr bedeutet.
Kollegenzusammenhalt
Schnelle und direkte Kommunikation ist stets gegeben. Es wird offen und ehrlich diskutiert und auch unterschiedliche Meinungen werden gehört und letztlich gemeinsam entschieden.
Umgang mit älteren Kollegen
Hier herrscht ein bunter Mix an Kultur und Alter. Von daher gibt es hier keinen negativen Kommentar zu machen. Jeder wird respektiert und gefördert. Ohne Ausnahme.
Vorgesetztenverhalten
Ein respektvoller Umgang ist für mich besonders wichtig. Hier wird auch dies vollumfänglich gelebt. In Big Room Meetings pro Quartal werden sehr ausführlich alle Ziele und weitere Schritte besprochen und auf Realisierbarkeit geprüft. Dazu kommt eine Agile Projektarbeitsweise, welche alle zwei Wochen neue Sprints definiert. Somit wird ein großes Maß Eigenverantwortung vorausgesetzt, welche ich für meinen Teil vorziehe, statt einer starren Aufgabenverteilung.
Arbeitsbedingungen
Da das Unternehmen mit einem weiteren Partner zur Miete ist, sind die Bedingungen eingeschränkt veränderbar. Sicherlich gibt es im Punkt Ergonomie am Arbeitsplatz und Well being in Form von Temperatur, Grünpflanzen und dergleichen Verbesserungsbedarf.
Kommunikation
Feste Termin wie Pizza&Bear oder Firmenevents stärken den Zusammenhalt und halten über das gesamte Geschehen im Betrieb auf dem Laufenden.
Darüber ist der nahezu tägliche Austausch je nach Abteilung gegeben und stärkt das Wir-Gefühl.
Gleichberechtigung
Hier haben alle Menschen die gleichen Chancen. Punkt.
Interessante Aufgaben
Die eigenen Ideen wurde hier herzlich Willkommen geheißen und man kann seine Stärken dadurch maximal ausspielen.
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Super Menschen, super Unternehmen.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Hier möchte ich noch etwas zum Bewerbungsprozess schreiben, der mir persönlich sehr gefallen hat. Der Bewerbungsprozess war sehr zügig und bestand aus drei Gesprächen. Es gab ein "Kennenlern"-Interview mit grundsätzlichen Fragen, als auch ein fachliches Gespräch und ein Gespräch mit einem der Gründer. Jedes der Gespräche war sehr informativ, wurde sehr freundlich, respektvoll und auf eine lockere Art geführt. Das hinterließ sofort einen positiven Eindruck bei mir über die Mitarbeiter und das Unternehmen an sich. Dieser Eindruck durfte sich auch bestätigen nach der Einstellung.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist sehr gut. Die Kommunikation ist freundlich, respektvoll und die Kollegen sind immer sehr hilfsbereit. Man bekommt schnell viel Vertrauen geschenkt und Verantwortung übertragen - wird aber auch nicht im Stich gelassen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umwelt und Klimaschutz? Das ist unser Ding.
Kollegenzusammenhalt
Wir sind ein Team.
Umgang mit älteren Kollegen
Das Altersspektrum ist sehr breit gefächert. Meiner Erfahrung nach verstehen sich alle unabhängig vom Alter sehr gut und pflegen eine respektvollen Umgang.
Vorgesetztenverhalten
Jeder wird ordentlich begrüßt und der Umgang ist freundlich, respektvoll und locker/ungezwungen
Arbeitsbedingungen
Die Büroräumlichkeit hat alles was man braucht. Meeting Räume, open space zum Arbeiten. Wenn jedoch viele Mitarbeiter im Büro sind und die Auslastung der Plätze hoch ist, fehlt es ein wenig an Raum für sehr konzentriertes Arbeiten, oder Teams-Meetings. Dies ist aber eher seltener der Fall. Jeder Mitarbeiter wird mit einem Laptop für die Arbeit, ob im Büro oder im Home Office, versorgt. Es gibt eine Sicherheitsschulung, in der den Mitarbeitenden auch Tipps für einen guten Home Office-Arbeitsplatz mitgegeben werden.
Kommunikation
Die Kommunikation ist ehrlich, offen, freundlich, direkt und konstruktiv. Es gibt regelmäßige Meetings mit den Vorgesetzten, die zu beidseitigem Austausch dienen.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben sind facettenreich. Vor Allem ist es noch ein junges Unternehmen mit gestalterischem Spielraum.
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Gleichberechtigung
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Top Arbeitgeber mit einem coolen Team!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Toller Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 20 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird THING TECHNOLOGIES durchschnittlich mit 4,9 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche IT (4 Punkte). 100% der Bewertenden würden THING TECHNOLOGIES als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 20 Bewertungen gefallen die Faktoren Gehalt/Sozialleistungen, Image und Karriere/Weiterbildung den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 20 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich THING TECHNOLOGIES als Arbeitgeber vor allem im Bereich Work-Life-Balance noch verbessern kann.