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Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 5 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Thomann.io die Unternehmenskultur als sehr modern ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,8 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 6 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
5 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungModern
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderTraditionell
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceModern
Work-Life BalanceModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Wirklich kollegial und offen, Freelancer werden sehr schnell ins Team integriert.
Mir wurde jederzeit offenes und ehrliches Feedback gegeben, der Draht zu meinen Ansprechpartnern war direkt und ohne Umstände. So soll das sein.
Ich hatte jederzeit das Gefühl, dass sich die Festangestellten gut verstehen. Gerade in dieser schwierigen Corona-Zeit keine Selbstverständlichkeit. Meiner Ansicht nach funktioniert das Team sehr gut und hat das beste aus dieser blöden Situation gemacht. Wie der Draht zu den Kollegen an den anderen Standorten ist, kann ich leider nur schwer beurteilen.
Klar, bei meinen Projekten muss ich Timings einhalten. Andererseits wars Code&Cookies egal, wann und wo ich meine Sachen erledige. Es gab kein Anwesenheitszwang. Aus Erzählungen weiss ich, dass Home-Office möglich ist.
Ich hab immer meine festen Ansprechpartner. Der Umgang war jederzeit freundschaftlich und superkorrekt.
Als Führungskraft wendet man natürlich einiges an Zeit für Standardaufgaben auf, z.B. 1on1s mit Mitarbeitenden oder das Vorbereiten von Präsentationen. Aber dennoch viel grüne Wiese vorhanden für eigene Projekte.