Hierarchisches Klüngeldenken
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die vielen Mitarbeiter, die sich täglich engagieren.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Fachbereiche empfinden sich nicht als eine Firma. Bei mir persönlich gab es zu Beendigung meines Arbeitsverhältnisses haltlose Vorwürfe, die einer Verleumdung gleich kommen.
Verbesserungsvorschläge
Der Vorstand sollte manche Bereichsleiter durch kompetentes Personal ersetzen. Personalentscheidungen sollen an harten Kriterien fest gemacht werden, keine Vetternwirtschaft.
Arbeitsatmosphäre
Ordentliche Büros
Kommunikation
Kommunikation zu anderen Fachbereichen schwierig, da die Bereichsleiter jeweils ihr Hoheitsgebiet "verteidigen"
Kollegenzusammenhalt
Kollegen werden sehr geschätzt
Work-Life-Balance
Kein Home-Office, obwohl Branchenstandard
Vorgesetztenverhalten
Unterirdisch, keine Vertrauensbasis möglich
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben waren sehr vielfältig
Gleichberechtigung
Sehr hohe Frauenquote
Arbeitsbedingungen
IT teilweise auf dem Stand der 90er
Gehalt/Sozialleistungen
Image
Karriere/Weiterbildung
Arbeitgeber-Kommentar
Guten Tag,
vielen Dank für Ihre Bewertung und Ihre offene Kritik.
Leider wissen wir nicht, wann Sie das Unternehmen verlassen haben, aber vor allen Dingen in den letzten Monaten haben wir intensiv daran gearbeitet, verschiedene interne Austauschformate zu entwickeln, die auf große Resonanz und Akzeptanz bei den Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern stoßen.
Viele Grüße