Gut, kann immer besser
Gut am Arbeitgeber finde ich
Kollegen
Firmenfahrzeug wird zu Verfügung gestellt
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Ständige Druck
Keine Flexibilität
Vereinbarungen werden nicht eingehalten
(„Bonuszahlungen“) wenn es ausbezahlt werden soll auf einmal keiner mehr was weißt.
Verbesserungsvorschläge
Mehr Flexibilität, mal den „kleinen“ Mitarbeiter zuhören
Arbeitsatmosphäre
Sehr angenehm in den Niederlassungen (Mitarbeiter und Niederlassung) aber der Druck von „oben“ wird immer stärker.
Angst um entlassen zu werden steigt.
Kommunikation
Kommunikation mit den Vorgesetzten (Niederlassungsleiter) und Kollegen immer offen und direkt und angenehm auch NL übergreifend (Weiden, TIR und Bayreuth).
Schnelle Lösung werde gefunden.
Es werden aber Zental Entscheidungen getroffen, die nicht weiter kommuniziert werden mit den NL oder Regionalleitern oder Sachen kommunizieret und danach werden die nicht eingehalten.
Kollegenzusammenhalt
Zwischen den NL Weiden, Tirschenreuth und Bayreuth halten die Kollegen zusammen. Man wird in jeden Sinn unterstützt.
Der Niederlassungsleiter stand immer zu Verfügung und hat immer unterstützt. War auch nach den „Öffnungszeiten“ und am Wochenende erreichbar.
Work-Life-Balance
Veraltete Denkweise 8.00-17:00 Uhr mit 1h „Pause“ die idealerweise im Büro verbraucht werden soll.
Büro MUSS immer besetz sein unabhängig davon das man mal zum Kunden fahren müsste und alleine im Büro ist.
Vorgesetztenverhalten
Direkter Vorgesetzte hat immer klar kommuniziert und wie vereinbart immer direkt alles angesprochen.
Als Unterstützer war er immer zu erreichen auch sehr vieles gelernt.
Interessante Aufgaben
Sehr coole Vertriebsaktionen.
Arbeitsbedingungen
Laptops, Handys werden gleich zur Verfügung gestellt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Ist besser geworden
Karriere/Weiterbildung
es gab mal ne Chance zum Aufstieg