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TIMIFY
Bewertung

Tolles innovatives Unternehmen mit Perspektive!

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei TIMIFY in München gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

- Innovatives Produkt im SaaS-Bereich
- Zusammenhalt der Kollegen
- Faires Gehalt
- 30 Tage bezahlter Urlaub
- Interne Aufstiegschancen
- Gute Work-Life-Balance
- Motivation von Vorgesetzten
- Homeoffice
- Modernes Office
- Spannende Herausforderungen
- Mittlerweile sehr gute interne Strukturen für Arbeitsabläufe
- Diensthandy und Dienstlaptop
- Ab und an Teamevents

Verbesserungsvorschläge

- Die Kommunikation zwischen den Abteilungen könnte noch wesentlich verbessert werden. Diese ist aktuell eher unpersönlich und wird bei z.B. Projekten nicht immer sehr transparent gehandhabt.

- Arbeitszeiten könnten noch flexibler gehandhabt werden ohne die vertragliche Wochenarbeitszeit zu überschreiten. Aktuell gibt es leider noch nicht offiziell die Möglichkeit, seine Arbeitszeiten flexibel einzuteilen oder ein Kernzeiten Modell in dem der Rest der Arbeitszeit dokumentiert wird und frei verteilt werden kann.

Arbeitsatmosphäre

Man fühlt sich wohl und Kollegen sowie Vorgesetzte haben immer ein offenes Ohr für den Mitarbeiter und helfen jederzeit bei Fragen und Problemen. Alles in allem geht alles sehr kollegial zu.

Kommunikation

Die Kommunikation im Unternehmen ist ganz okay könnte aber durchaus besser werden.

Kollegenzusammenhalt

Hier wird miteinander und kollegial gearbeit. :)

Work-Life-Balance

Homeoffice ist möglich und es gibt einen Präsenztag in der Woche, den man aber frei wählen kann. Im Ganzen lässt sich Privates und Berufliches in der Firma ganz gut miteinander managen.

Vorgesetztenverhalten

Die Teamleads und die Geschäftsführung kommunizieren immer auf Augenhöhe und Respekt mit den Angestellten. Hier kann nichts negatives sagen. Seitens des Vorgesetzten wird dem Mitarbeiter genügend Freiraum in der alltäglichen Arbeit gewährt und vertrauen entgegen gebracht.

Interessante Aufgaben

Insgesamt gibt es jeden Tag neue Herausforderungen und man kann sich selbst sehr gut weiter entwickeln bei TIMIFY. Dies ist auch Abteilungsübergreifend sehr gut möglich und auch gewünscht.

Umgang mit älteren Kollegen

Jeder einzelne wird von allen respektvoll behandelt.

Arbeitsbedingungen

Das Büro ist modern und mit allem ausgestattet, was für die alltägliche Arbeit benötigt wird. Auch für den flexiblen Einsatz im Homeoffice ist bestens gesorgt. :)

Gehalt/Sozialleistungen

Wie die aktuelle Vergütung für Neueinstellungen ist, kann ich nicht sagen. Aber wenn man etwas dabei ist, gibt es durchaus Spielraum nach oben im Gehalt. Ich persönlich bin ganz zufrieden aktuell. Bei zusätzlichen Leistungen wie z.B. Betriebsrente / Vermögenswirksame Leistungen muss man selbst aktiv werden und wird nicht pauschal angeboten. Wäre aber sicher möglich.

Image

Ich würde sagen das Image der Firma ist nach innen sowie nach außen positiv.

Karriere/Weiterbildung

Hier kommt es immer auf den Backround und die fachlichen Skills an und wie man selbst gewillt ist Verantwortung zu übernehmen. Dann kann man durchaus in eine Teamlead Position aufsteigen oder in andere Abteilung /Position wechseln, die die persönlichen Stärken fördert. Generell stehen einem bei TIMIFY immer alle Türen für eine persönliche Weiterentwicklung offen. Weiterbildungsmaßnahmen finden in der Regel intern statt und beschränken sich auf Themen, die der Firma nutzen.


Gleichberechtigung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

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Arbeitgeber-Kommentar

Lukas Alberter, People & Culture Manager
Lukas AlberterPeople & Culture Manager

Liebe*r Timifyier,

Vielen Dank für das besonders konstruktive Feedback!

Deine Verbesserungsvorschläge haben wir gelesen und wir haben in der Kommunikation bereits Verbesserungspotenzial identifiziert und entsprechende Initiativen geplant.
Bezüglich flexibler Arbeitszeiten, stehen wir vor einer Herausforderung, da manche Positionen aufgrund des Aufgabenfelds feste Arbeitszeiten haben sollten. Aber auch hier wollen wir sehr gerne persönlich mit Dir in den Austausch treten. Komm gerne auf das People & Culture Team oder Deine*n Vorgesetzte*n zu.

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