Ruhe fehlt, in Frieden arbeiten lassen
Gut am Arbeitgeber finde ich
Spätschichtzuschlag, Weihnachtsgeld, und Urlaubsgeld aber zu zu wenig
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Weihnachten kein Urlaub anderebekommen keine Gleichberechtigung
Immer wieder neue Mitarb die keine Ahnung haben
Wenige alte Mitarb oder Manager noch da
Chaotisch
Mitarbeiter Kasse bekommt immer Zuschuss aber man hat nichts davon immer fehlt es Wasser es ist unser Recht Wasser zu bekommen das Geld ist für uns gedacht es ist nicht fair Weihnachtsessen drauf zahlen lächerlich. Krankmeldung schreiben untereinader reden wer krank dann SM und Mitläufer schimpfen sind sauer verstehen nicht dass es einem die Gesundheit vorgeht sie selber dürfen krank sein ist okay unmenschlich. Das Geschäft läuft mit alle Arbeitnehmer die da sind gesund sind oder auch nicht, aber arbeiten, so keine Motivation, unfair handeln dann verlieren und lernen nichts daraus.
Verbesserungsvorschläge
In Frieden Arbeiten lassen Gesundheit ist wichtig in Ruhe lassen, respektieren, nicht lästern
Arbeitsatmosphäre
Anstrengend
Kopfschmerzen
Chaotisch
Durcheinander
SM immer gleich und Andeutungen unmenschlich das kein Tkmaxx oder doch tkmaxx??
Kommunikation
Mit dem er sich versteht läuft gut
Im 1 enges Verhältnis er selber erzählt weiter redet mit Tl
Jetzt sehr oft im Laden warum, plötzlich da kommt und geht wie er will, beobachten und sucht nach Fehler anderes nicht oder oben
Wenn er da ist seine Kollegin wie er auch so drauf komisches Verhalten von Mitläufer jeder sieht es und wird vertrauen verloren selber halten sich nicht an die Regeln, kein Datenschutz Respekt hinterher wird es gelästert. Klares Rollenspiel. Sollen aufhören damit es soll Ruhe herrschen!
Kollegenzusammenhalt
Schwierig kein Vertrauen keiner loyal
SM mischen sich immer ein
Machen es kaputt sind neugierig
Lieben Aktion und Unruhe gar keine Hilfe nur reden sie viel und viel lästern schlecht denken
Work-Life-Balance
Zu viel Arbeit wenig Freizeit
Diskussion viel reden stören
Zu viel Kopfschmerz man kann nicht abschalten
Vorgesetztenverhalten
Wenn SM da seine Kollg laufen mit wie er beobachten suchen nach fehler so macht arbeiten kein Spaß kein Ansprechpartner passiert Unruhe keine Lust
Chaotisch viel früher war alles noch besser ruhiger
Tls keine Ahnng immer Streit Diskussion unprofessionelle position zeigen machen wie sie denken ohne wissen Anweisungen geben aber selber machen Leerlauf arbeiten weniger haben keine Ahnung helfen nicht weiter oft weg
Mitarbeiter müssen arbeiten aber sie nur laufen nichts anfassen
Manager die verstehen sind weniger, Hilfe kommt zu spät viele Mitarb auch kein Geduld verstehen nichts
Neue haben keine Ahnung nur laufen
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt für das was man in so einem großen Laden arbeitet und Umsätze kommen ist es viel zu wenig könnte mehr angepasst werden, nur SM haben es gut und die neuen bekommen gut
Karriere/Weiterbildung
SM sucht sich aus
Wer
Und wenn du ihm nicht passt versucht er loszuwerden mit Unruhe es ist klar und Mitläufer wissen und nicht fair