Junges und dynamisches Arbeitsumfeld mit spannenden Projekten im Bereich Antriebstechnik
Arbeitsatmosphäre
Junges und motiviertes Team mit hands-on Mentalität: hier packt jeder mit an!
Kommunikation
Aufgrund des Start-Up-Characters manchmal etwas holprig, wobei alle Beteiligten versuchen Kommunikationsprozesse nachhaltig zu verbessern
Work-Life-Balance
Das Gleitzeitmodell ermöglich flexiblen Überstundenabbau
Vorgesetztenverhalten
Bisher immer top
Interessante Aufgaben
Wer flexibel ist, hat die Möglichkeit sich zu beweisen und weiterzukommen
Gleichberechtigung
Soweit ich das beurteilen kann, gibt es keine Unterschiede zwischen den Geschlechtern
Umgang mit älteren Kollegen
Bisher alles top
Arbeitsbedingungen
Schöne helle Büros stylischen Gebäude, diverse Meetingräume mit digitalem Whiteboard (Cannyboard) erhöhen die Interaktivität von Meetings; Kantine im Haus; eigene Produktion im Haus
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es darauf geachtet, nichts unnötig wegzuschmeißen; es gibt eine Umwelt-KPI, die die Co2-Belastung je EUR Umsatz misst. Zu verbauende Teile werden zB selbst hergestellt oder primär aus Deutschland eingekauft.
Gehalt/Sozialleistungen
Pünktliche Zahlung der Gehälter, Betriebliche Altersvorsorge, Wahl zwischen Überstundenabbau und/oder Ausbezahlung
Image
Für mich alles Bestens. Ich komme gern zur Arbeit :)
Karriere/Weiterbildung
Es werden viele interne Schulungen angeboten, was gerade beim Einstieg in das Unternehmen sehr hilfreich ist; Nachwuchsführungskräfte erhalten Coachings