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Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 19 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Trägerwerk Soziale Dienste in Thüringen die Unternehmenskultur als eher modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,5 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 18 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
19 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungTraditionell
FührungModern
Umgang miteinanderModern
FührungModern
FührungModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Wir legen viel Wert auf regelmäßige Besprechungen und kurze Kommunikationswege.
Unser Team ist einfach klasse. Wir lachen zusammen, geben uns gegenseitig wertvolle Tipps und greifen uns in schwierigen Situationen helfend unter die Arme.
Die gute Gestaltung meiner Arbeitszeiten erleichtert es mir enorm, Beruf und Privatleben in Einklang zu bringen. Bei Bedarf finde ich immer ein offenes Ohr, wenn ich meine Arbeitszeit anpassen muss. Das nimmt viel Druck aus meinem Alltag und gibt mir Energie für die Kinder.
Unsere Chefs haben immer ein offenes Ohr und setzen auf gegenseitiges Vertrauen. Wenn ich neue Ideen oder Vorschläge habe, bekomme ich das Gefühl, dass sie wirklich zuhören und mir Raum zur Umsetzung geben. Ich merke, wie sehr se sich dafür einsetzen, uns als Team zu fördern und unsere pädagogische Arbeit zu unterstützen.
Jeden Tag erwarten mich abwechslungsreiche Herausforderungen, bei denen ich meine Kreativität voll einbringen kann. Von spannenden Projekten mit den Kindern bis zur Gestaltung der Gruppenräume wird es nie langweilig.
Bei uns ist es jeden Tag ein Vergnügen, gemeinsam an die Arbeit zu gehen. Alle begegnen sich mit Herzlichkeit und Respekt, was für eine entspannte Stimmung sorgt.