26 Bewertungen von Mitarbeitern
26 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
22 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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22 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Das Unternehmen ist ein Familienbetrieb und das ist deutlich spürbar. Die Atmosphäre ist durchwegs familiär und die Hierarchien flach.
Beste Work-Life-Balance, die ich je hatte: Überstundenkonto, Möglichkeit zur Gleitzeit und Wellpass.
attraktives Benefit-Package
Die Reduzierung des CO2 Fußabdrucks wird extrem hochgehalten und von der GF auch so gelebt. Die Flotte wird sukzessive auf Elektro umgestellt und der Arbeitsweg per Rad unterstützt. Durch die firmeninterne PV-Abteilung wird auch die Kältetechnik an sich so nachhaltig wie möglich gestaltet.
Es gibt viele langjährige Mitarbeiter, aber auch Neuzugänge werden offen aufgenommen. Daneben wird sehr viel für den Teamspirit getan: Skifreizeit, gemeinsame Sportaktionen etc.
Es gibt sehr viele Kollegen, die bereits seit mehr als 30 Jahren hier arbeiten. Der Firmengründer ist mit über 80 auch noch sehr präsent. Entsprechend: 5 Sterne.
Es wird mit höhenverstellbaren Schreibtischen etc. sehr auf Ergonomie geachtet. Die techn. Ausstattung ist auf dem aktuellen Stand und die IT bei Problemen jederzeit greifbar.
Wie in jedem Unternehmen hakt es ab und an an der Kommunikation zwischen den Abteilungen. Es wird jedoch kontinuierlich daran gearbeitet eben dies zu verbessern. Grundsätzlich wird eine Du-Kultur gelebt und auf Augenhöhe miteinander kommuniziert.
Die schlechte Kommunikation und Arbeitsatmosphäre.
Bessere Kommunikation zwischen den Vorgesetzen und Angestellten.
die Vision der Zukunft, nette Kollegen, schöne Büroräume,
Kommunikation könnte besser sein, da viele Mitarbeiter oft unterwegs sind.
Die Atmosphäre bei Trane ist super
Flexibel durch Home Office und Arbeitszeiten
Manchmal fehlt es an Kommunikation zwischen den Abteilungen, in der Abteilung selber passt alles
Persöhnlicher Umgang, Flexible Arbeitszeiten, gutes Werkzeug, sehr gute Maschinen, gute Work-Life Balance uvm.
Geringes Gehalt
Ein Außendienstler (Handwerker) ist sehr Rah da muss es drinnen sein ein passendes Gehalt zu zahlen.
Teils ruppiger Ton
Es gibt bei uns eine deckeling der Arbeitszeit nach Arbeitsschutzgesetz
Leider etwas wenig Grundgehalt
Leider bemötigt man häufig E-Mails
Sehr gut
Kollegialität vor allem in der Service Abteilung
Alles genannte.
Weniger über Familienunternehmen reden und mehr Familienunternehmen sein. Anständige Hotels für Übernachtungen, 1% Regelung, generell an die Industrie angepasste Verträge inkl. Urlaub etc.
Ergibt sich aus den folgenden Bewertungen.
Mal so mal so
Katastrophe. Wochenlange Übernachtungen, keine 1% Regelung, Hotels muss man per Vorkasse zahlen, zu wenig Urlaub......
Schlechtes Gehalt, zu wenig Urlaub, schwachsinnige Benefits (Obstkorb... Als Außendiensttechniker)
Mehr Schein als Sein. Alleine die Regelung des Firmengebäudes...
Kollegialität war gut bis sehr gut. Zumindest wenn man die ein oder andere Führungskraft nicht beachtet.
No comments.
Auf Dauer nicht vertretbar (Außendiensttechniker)
Kommunikation zwischen den Abteilungen eine reine Katastrophe.
Das beste an der MSR Abteilung der Firma.
Kollegen, Lage, Aufgabenspektrum
Sehr gutes Betriebsklima, kaum Fluktuation
Flexible Arbeitszeitmodelle, hybrides Arbeiten nach Absprache möglich.
Weiterbildung wird aktiv gefördert.
Gute Sozialleistungen (Zuschüsse VWL, Fitnessstudio, Möglichkeit Jobrad zu leasen und mehr)
Verantwortungsvoller Umgang mit Natur & Ressourcen ist dem Unternehmen wichtig. Teilnahme an Baumpflanzaktionen, Eigenmarke "Green Roggenkamp"
Top
Wir sind ein sehr altersgemischtes Team, Erfahrung wird sehr geschätzt.
Faires, ehrliches Miteinander
Flache Hierarchien, kurze Kommunikationswege
Abwechslungsreiche Tätigkeiten
Viele gemeinsame Sportaktivitäten, familiäre Atmosphäre, viele Freiheiten und Eigeninitiative, gute Weiterbildungen
Bekanntheitsgrad sollte weiter gesteigert werden
Gehalt sollte nach der persönlichen Leistung und Aufgabenbereich angepasst werden
Freies und flexilbles Arbeiten, tolle Arbeitsatmosphäre
Zugang mit öffentlichen Verkehrsmitteln, keine Essensmöglichkeiten für Mittag fußläufig
Die Vorgesetzten haben immer ein offenes Ohr und es gibt inner eine Lösung für die individuellen Bedürfnisse. Viel gemeinschaftliche Unternehmungen und ein unvergleichbares Arbeitsklima
Top Kollegen, spitzen Geschäftsführung
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