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transact Elektronische Zahlungssysteme GmbH Logo

transact 
Elektronische 
Zahlungssysteme 
GmbH
Bewertung

Schönes Arbeitsumfeld, wenn Geld nicht das wichtigste ist

3,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei epay - transact Elektronische Zahlungssysteme GmbH in Martinsried gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Das eigene Team ist harmonisch und auch mit anderen Abteilungen kann man im Normalfall gut reden. Außnahmen gibt es immer.

Kommunikation

Innerhalb der Abteilung wird gut organisiert kommuniziert, jedoch fehlt der Austausch häufig zwischen den einzelnen Abteilungen.

Kollegenzusammenhalt

Auch hier wird im eigenen Team gut zusammengearbeitet, jeder will sich helfen und das überträgt sich auch auf manche Personen außerhalb des eigenen Teams. Wobei hier öfter die eigenen Interessen vertreten werden.

Work-Life-Balance

Es gibt eine Kernarbeitszeit in der gearbeitet werden sollte, wodurch man weniger flexibel ist und eine verpflichtende Home Office Regelung von 50/50. Da man auf Vertrauensbasis arbeitet, muss man selbst darauf achten die eigenen Überstunden wieder abzufeiern oder es geht unter.

Interessante Aufgaben

Das Aufgabengebiet ist weit gefächert. Nur teilweise ist es etwas zu undurchsichtig.

Gehalt/Sozialleistungen

Sobald man angestellt ist, ist es sehr schwierig eine Gehaltserhöhung auszuhandeln. Es gibt kein 13. Gehalt und auch kein Urlaubsgeld.


Vorgesetztenverhalten

Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Image

Karriere/Weiterbildung

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Arbeitgeber-Kommentar

HR Team

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

danke für deine Bewertung! Schön, dass du generell gerne bei uns arbeitest! :)
Wir freuen uns, dass du Punkte wie Arbeitsatmosphäre, Kollegenzusammenhalten, Vorgesetztenverhalten sowie Umwelt-/Sozialbewusstsein so positiv wahrnimmst!

Es ist richtig, dass wir unseren Mitarbeitenden kein 13. Gehalt oder Weihnachts-/Urlaubsgeld anbieten können, dennoch arbeiten wir stetig daran unser Portfolio an Sozialleistungen & Benefits auszubauen und an den Wünschen unsere Mitarbeitenden auszurichten.

Viele Grüße

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