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Travanto 
Ferienwohnungen 
GmbH
Werkstudent:in Bewertungen

2 von 79 Bewertungen von Mitarbeitern (gefiltert)

Werkstudent/in
kununu Score: 4,8Weiterempfehlung: 100%
Score-Details

2 Werkstudent:innen bei Travanto Ferienwohnungen haben den Arbeitgeber im Durchschnitt mit 4,8 von 5 Punkten bewertet.

2 Werkstudent:innen empfehlen Travanto Ferienwohnungen als Arbeitgeber weiter, während 0 das Unternehmen nicht empfehlen würden.

Rundherum glücklich. Ein Unternehmen dass seine Mitarbeiter wirklich schätzt und ihnen das auch zeigt.

5,0
Empfohlen
Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling bei TRAVANTO Ferienwohnungen GmbH in Fehmarn gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Ich hätte nicht erwartet als Werkstudentin so sehr als vollwertiges Mitglied aufgenommen zu werden. Insgesamt bin ich sehr beeindruckt von der Unternehmenskultur, wie ich sie bisher erlebt habe. Auch wenn das Unternehmen am Markt etabliert ist, könnten die positiven Seiten einer Start Up Kultur erhalten bleiben.

Verbesserungsvorschläge

Einen Leitfaden für die Einarbeitung dem Bewerber auszuhändigen wäre evtl. zukünftig praktisch für die eigene Übersicht, aber war nicht notwendig.

Arbeitsatmosphäre

Angenehm

Image

Die Mitarbeiter reden gut über das Unternehmen und das Unternehmen hält soweit ich das sehe auch wirklich das, was es verspricht.

Work-Life-Balance

Gefördert durch offenen Austausch

Karriere/Weiterbildung

Das Unternehmen unterstützt Weiterbildungen.

Gehalt/Sozialleistungen

Wunschgehalt bei Einstieg

Kollegenzusammenhalt

Ausgezeichnet, Fehler können gut kommuniziert werden, genauso wie der Status von Aufgaben. Der Zusammenhalt wird aber auch aktiv gefördert durch unterschiedliche Instrumente wie afterwork Events, 2 Teams Frühstücke usw.

Vorgesetztenverhalten

Auf Augenhöhe, das "du" wird nicht nur genutzt, sondern gelebt.

Arbeitsbedingungen

Die Räumlichkeiten sind absolut in Ordnung, das gleiche trifft auf die Technik zu. Es gibt einen Müslispender in der Küche mit drei verschiedenen Sorten, frisches Obst, einen Kaffeevollautomat und insgesamt mehr, als ein Arbeitnehmer sich wünschen könnte (meiner Meinung nach).

Kommunikation

Es gibt regelmäßige One on One Gespräche und eine offene Feedbackkultur. Konstruktive Kritik und konstruktives Feedback werden kommuniziert.

Gleichberechtigung

Ist kein Thema, sondern selbstverständlich


Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

People & Culture Team
People & Culture Team

Liebe:r Mitarbeiter:in,

herzlichen Dank für dein positives Feedback.

Es freut uns zu hören, dass du dich jederzeit gut aufgenommen gefühlt hast. Uns ist wichtig, dass wir unsere sehr angenehme Unternehmenskultur pflegen und stetig verbessern können.

Wir freuen uns auf die zukünftige Zusammenarbeit mit dir!

Viele Grüße

Dein People & Culture Team

Super Arbeitsklima, spannende abwechslungsreiche Aufgaben

4,5
Empfohlen
Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Travanto Ferienwohnungen GmbH in Hamburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Es ist ein super Arbeitsklima im Team und der Zusammenhalt ist sehr gut. Die Aufgaben sind spannend und abteilungsübergreifend. Positiv ist auch, dass das Thema der Personalentwicklung groß geschrieben wird. Es werden viele Maßnahmen bezüglich der internen Kommunikation getroffen. Arbeitszeiten flexibel, Teilzeit wird angeboten.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Durch die verschiedenen Stockwerke sieht man einige Kollegen nicht so häufig. :-(

Work-Life-Balance

Super.

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildungsbudget und interne Trainings.

Kollegenzusammenhalt

sehr hilfsbereit und hier kann man viel zusammen lachen. :-)

Vorgesetztenverhalten

Führungskräfteentwicklung wird groß geschrieben.

Kommunikation

Hier wird einiges getan. Die Verbesserungen sind deutlich sichtbar.

Gleichberechtigung

Gleicher Teil von Frauen in Führungspositionen wie von Männern. Die Auswahl erfolgt nach Kompetenz und nicht nach Geschlecht.

Interessante Aufgaben

Aufgaben sind vielfältig. Man wird gut mit einbezogen. Abteilungsübergreifende Projekte.


Arbeitsatmosphäre

Image

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

People & Culture Team
People & Culture Team

Liebe Kollegin / lieber Kollege,

vielen Dank für dein Feedback.

Schön zu hören, dass es dir bei uns so gut gefällt und du das Arbeitsklima, die Personal- und Führungskräfteentwicklung sowie die Work-Life-Balance positiv hervorhebst. Es freut uns auch, dass du die Aufgaben als abwechslungsreich erlebst. Die Partizipation der Mitarbeiter und die kontinuierliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter durch z.B. spannende und herausfordernde Aufgaben sowie Weiterbildungen ist uns sehr wichtig.

Die positiven Effekte der Maßnahmen zur internen Kommunikation nehmen wir auch wahr und es ist noch Weiteres geplant, z.B. Durchführung von Workshops, Einführung sowie Schulungen zu Tools etc.

Es stimmt, dass man einige Mitarbeiter u.a. bedingt durch die verschiedenen Stockwerke seltener sieht als andere. Einen regelmäßigen informellen Austausch versuchen wir durch Team- und Sportevents oder Lunch-Dates zu fördern.

Bei weiteren Anregungen melde dich gerne bei uns.

Wir freuen uns auf die weitere Zusammenarbeit mit dir!

Viele Grüße
Lea Gerns, Recruiter

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 2 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Werkstudent:innen wird Travanto Ferienwohnungen durchschnittlich mit 3.8 von 5 Punkten bewertet. 71 der Bewertenden würden Travanto Ferienwohnungen als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Basierend auf {totalReviewsFiltered} Bewertungen schätzen Werkstudent:innen besonders die Faktoren {bestFactor} an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Werkstudent:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 2 Bewertungen sind Werkstudent:innen der Meinung, dass sich Travanto Ferienwohnungen als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gehalt/Sozialleistungen noch verbessern kann.
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