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Vorstellungsgespräche

13 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 3,8
Score-Details

13 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

A rewarding recruiting process

5,0
Bewerber/inHat sich 2022 als Data Analyst beworben.

Bewerbungsfragen

  • Gamer
  • Previous position
  • Flash Sales test

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Dear applicant,
Thank you for your positive feedback!

Angenehmer und professioneller Bewerbungsprozess

4,6
Bewerber/inHat sich 2022 als Brand marketing beworben und wurde für eine spätere Berücksichtigung vorgemerkt.

Verbesserungsvorschläge

Die Abstände zumischen den einzelnen Interviews waren teilweise etwas länger.

Bewerbungsfragen

  • Lebenslauf, Entscheidungen und der Karriere
  • Fachliche Fragen zur Stelle und kleiner Aufgaben

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

You apply and do not get any response

1,0
Bewerber/inHat sich 2018 als initiativbewerbung beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

It would be fair to get any response after application and don't wait to long. It doesn't matter if the result is positive or negative.


Zufriedenstellende Reaktion

Erwartbarkeit des Prozesses

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Dear Applicant,

We are very sorry that you did not receive a response to your application! Please be assured that, usually, we check our speculative applications very thoroughly. As far as we can see all applicants that have sent their applications before the 2nd of July got an answer. We had a close look into the details but did not find out why you were left out.
We have a new recruiting system in place that still generates bugs from time to time. It may well be that your application was lost because of such a bug. Another possibility might be that our answer was sent as a Spam message. This is something that happens sometimes as our messages contain the word „game“ and thus might be filtered out.
In any case your application did not receive an answer and we are very sorry for that! It would be great if you could get in touch with us directly so that we can identify your application and let you know about the status. It might also help us, to identify any possible software issues, if this was the cause. You can reach us on jobs@traviangames.com.

Thank you very much!

The Travian Games HR Team

Ganz OK, aber Luft nach Oben

3,3
Absage
Bewerber/inHat sich 2017 bei diesem Unternehmen beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

HR im ersten Interview einbeziehen um die Rahmenbedingungen zu klären.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Carola Knerr, Senior HR Business Partner
Carola KnerrSenior HR Business Partner

Liebe Bewerber / Liebe Bewerberin,

vielen Dank für deine Bewertung.
Wir freuen uns über Vorschläge und Ideen, um unsere Prozesse weiter zu optimieren. Gerne können wir das auch telefonisch besprechen und einen Termin über jobs@traviangames.com vereinbaren.

Liebe Grüße,
Carola für das HR Team

Angenehmes Bewerbungsverfahren

4,4
Zusage
Bewerber/inHat sich 2016 bei diesem Unternehmen beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Sehr angenehmer Bewerbungsprozess mit Kennenlernen des Teams & Hausrundgang. Dabei bekommt man sehr gute EInblicke in die Unternehmenskultur.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Knallhartes Screening - Persönlichkeit egal

3,0
Absage
Bewerber/inHat sich 2012 als Produktmanager beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Einstieg war noch freundlich. Kein klassisches Interview mit Standardfragen,
eher Szenario-Fragen a la "Was würden Sie tun, wenn..."
Wirkte auf mich im Gespräch wie ein abzuarbeitender Screening-Fragebogen. Persönlichkeit spielte offenbar keine Rolle.
Als im Gespräch klar wurde, dass es irgendwie nicht passte, wurde mir nicht mal mehr die Hand gegeben am Ende des Gesprächs - die Verantwortlichen verschwanden wie im Flug. Das geht auch höflicher und lässt erahnen was zumindest in Teilen des Unternehmens für eine Mentalität herrscht.

Bewerbungsfragen

  • "Stellen Sie sich vor die Zahlen sind schlecht...., wie gehen Sie vor"
  • "Was würden Sie tun, wenn.....?"

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Professionally, friendly and respectful, well organized

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2023 bei diesem Unternehmen beworben und eine Zusage erhalten.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Rena Iyde, Talent Acquisition Manager
Rena IydeTalent Acquisition Manager

Dear applicant,

Thank you for your positive feedback. We're delighted to hear that you were satisfied with the application processes. We appreciate your positive comments about your experience with us.

Best regards,
Your HR-Team

Very smooth and pleasant experience

4,9
Zusage
Bewerber/inHat sich 2019 bei diesem Unternehmen beworben und eine Zusage erhalten.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Carola Knerr, Senior HR Business Partner
Carola KnerrSenior HR Business Partner

Dear future (or already) colleague,

We are very happy that you had a great experience during your recruiting process. Thank you very much for this rating!

Feel free to contact HR anytime to talk about suggestions or improvements for our recruiting process.

Super Gespräch

4,7
Bewerber/inHat sich 2018 bei diesem Unternehmen beworben.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Lieber Bewerber/ Liebe Bewerberin,
wir freuen uns über deine tolle Bewertung! Vielen Dank!
Viele Grüße,
Katrin für das HR-Team

Excellent application process

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2017 als PHP Developer beworben und eine Zusage erhalten.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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