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Vorstellungsgespräche

62 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 4,7
Score-Details

62 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Bewertung des Bewerbungsverfahrens

5,0
Bewerber/inHat sich 2020 bei Trebing & Himstedt Prozeßautomation GmbH & Co. KG in Schwerin als Initiativbewerbungen/IoT-Consultant beworben und wurde für eine spätere Berücksichtigung vorgemerkt.

Verbesserungsvorschläge

Es gibt keine Kritik am Prozess, viel mehr nur Lob für die schnelle, unkomplizierte und transparente Herangehensweise. Nochmals viele Dank für die Möglichkeit mich bei euch vorzustellen und die Option zum Einstieg. T+H konnte mich vor allem durch die Kultur, den offnen Umgang miteinander und die Mitarbeiter die ich während des Prozesses kennen lernen konnte beeindrucken. Ich hoffe sehr das sich unsere Weg in Zukunft nochmals kreuzen!

Alles Gute für die Zukunft!

Viele Grüße
Matthias


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Effizienter Bewerbungsprozess auf Augenhöhe, bei dem die Unternehmenskultur gelebt wird.

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2020 bei Trebing & Himstedt Prozeßautomation GmbH & Co. KG in Schwerin als Teamleiterin Finanzen und Verwaltung beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Ich habe noch nie so einen schnellen und gleichzeitig gut organisierten Bewerbungsprozess erlebt. Im Bewerbungsgespräch wurden so gut wie keine fachlichen Fragen gestellt, was mir Vertrauen in meine Kompetenzen signalisiert hat. Zudem habe ich es sehr zuvorkommend und angenehm empfunden, bereits beim ersten Gespräch das Du angeboten zu bekommen.

Ich freue mich sehr auf den neuen Job!


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Angenehmer Bewerbungsprozess

5,0
Absage
Bewerber/inHat sich 2020 bei Trebing & Himstedt Prozeßautomation GmbH & Co. KG in Schwerin als Junior Developer (m/w/d) - JavaScript / HTML5 / UI5 beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Das Vorstellungsgespräch war klar strukturiert und der gesamte Bewerbungsprozess war professionell.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Alles tip top!

4,7
Zusage
Bewerber/inHat sich 2020 bei Trebing + Himstedt Prozessautomation GmbH & Co. KG in Stuttgart als Lead Innovation Studio Manager (m/w/d) beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Der Abzug bei Atmosphäre ist den Corona Regeln geschuldet. Ansonsten war alles top. Selten einen so guten, klar strukturierten und vor allem schnellen Prozess erlebt. Vielen Dank dafür, auch wenn der Job am Ende nicht passte. Ich behalte Euch in guter Erinnerung und würde mich jederzeit wieder bewerben.


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Professionell, Schnell und Freundlich

4,5
Absage
Bewerber/inHat sich 2020 bei Trebing + Himstedt Prozessautomation GmbH & Co. KG in Stuttgart als Lead Innovation Studio Manager (m/w/d) beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Vielen Dank für das gute Gespräch.

Aus meiner Sicht wurde der Fokus anders, als in der Stellenbeschreibung ersichtlich zu stark auf herkömmliche Design-Thinking Methoden gelegt.

Mehrjährige Erfahrungen & Kompetenzen im Lean-Startup sehe ich als grundsätzlich wertvoller da hier neben schnellem (kundenzentriertem) Prototyping auch Business Modelling (Integration und Wachstum) impliziert ist.

Der eigentliche Bewerbungsprozess lief aus meiner Sicht sehr professionell ab.

Mit herzlichen Grüßen
Falko Carl


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Great application process

4,8
Absage
Bewerber/inHat sich 2020 bei Trebing + Himstedt Prozessautomation GmbH & Co. KG in Berlin als Consultant smart factory (m/w/d) beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Great atmosphere during the interview, nevertheless due to their online videos I expected it to be even more relaxed.
The whole application processes took an adequate amount of time, especially the feedback after the video conference was given shortly after, great!
All in all I'm very happy with the process even though I have not been given the chance to start a career at TH.


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Wertschätzende Behandlung

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Zeitgerechte Zu- oder Absage

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Trotz Corona Bewerbung verfolgt und offen mit der Situation umgegangen

4,8
Bewerber/inHat sich 2020 bei Trebing & Himstedt Prozeßautomation GmbH & Co. KG in Schwerin als Consultant beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Bewerbungsfragen

  • Wofür stehe ich auf?
  • Der allgemeine Weg - Fragen zu den Stationen, meine Rolle in den Teams usw.

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Zeitgerechte Zu- oder Absage

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rasche und sachliche Entscheidungen, entgegenkommende Firma

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2019 bei Trebing & Himstedt Prozeßautomation GmbH & Co. KG in Schwerin als Projektmanager beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

  • was treibt dich?
  • Lücke in Lebenslauf:
  • Was haben Sie in dieser Zeit unternommen?
  • technische Erklärung:
  • malen Sie das doch mal auf!

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Zeitgerechte Zu- oder Absage

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„Eierlegende, honigproduzierende Wollmilchsau“ gesucht!

1,3
Absage
Bewerber/inHat sich 2019 bei Trebing & Himstedt Prozeßautomation GmbH & Co. KG in Schwerin als IT-Anwendungsbetreuer / Systemadministrator und Technischer Support (m/w/d) beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Zukünftig gleich angeben, dass man gar nicht richtig sucht. Aussagen wie „ Qualifikationen nicht im notwendigen Umfang zu unserem speziellen Stellenprofil passen “ sind dann vermeidbar. Denn Wissen und Berufserfahrung scheinen nicht zu zählen.


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Erwartbarkeit des Prozesses

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Arbeitgeber-Kommentar

Franziska Voeltz

Liebe/r Bewerber/in,

vielen Dank für Ihr ehrliches Feedback zu unserem Bewerbungsprozess. Wir arbeiten fortlaufend daran diesen zu verbessern und freuen uns daher über jede Rückmeldung.

Wir bedauern, dass wir Ihnen im Rahmen unseres Bewerbungsprozesses keine detaillierte Auskunft zu den jeweiligen Beweggründen der Absage geben können. Aufgrund der Vielzahl an Bewerbungen ist es uns leider zeitlich nicht möglich eine genauere Mitteilung zu geben. Sobald wir jedoch in Gesprächen mit den Bewerbern treten, erhält jeder Bewerber eine telefonische Rückmeldung zum Gespräch.

Wir wünschen Ihnen dennoch alles Gute und weiterhin viel Erfolg auf Ihrem beruflichen und persönlichem Weg.

Viele Grüße,
Franziska Voeltz

HR Recruiter
Trebing+Himstedt

Sehr angenehmer und professioneller Bewerbungsprozess

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2019 bei Trebing & Himstedt Prozeßautomation GmbH & Co. KG in Schwerin als Consultant beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

  • Keine typischen Stärken / Schwächen Fragen
  • Persönlicher Austausch über Freizeitaktivitäten
  • Weiterführende Fragen bei der Erläuterung des Werdegangs
  • Fachliche Fragen im Bezug auf SAP-Erfahrung
  • Keine unangenehmen Fragen

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Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

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Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

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Wir setzen auf Transparenz

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