60 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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Offene Du-Kultur
Am Arbeitgeber selbst finde ich kaum etwas schlecht, denn sonst wäre ich nicht mehr hier
Marktgerechte Bezahlung für alle Arbeitnehmer nicht nur für neue
Aktuell durchwachsen
Leidet aktuell etwas
Weiterbildung wird gefördert
Unter dem Marktüblichen
Abteilungsabhängig
Je nach Hierarchie
Nur im Homeoffice angenehm
Nicht so transparent wie beworben
Kommt auf den Bereich an
Die Umweltbank bietet die Möglichkeit, enorm viel zu lernen, sofern man dies möchte. Leider hängt dies oft von der jeweiligen Führungskraft ab. Es steht ein großzügiges Budget für Weiterbildungen zur Verfügung, zudem gibt es zusätzliche Tage, die eigens für Weiterbildungsmaßnahmen vorgesehen sind. Bedauerlicherweise konnte ich diese Möglichkeiten manchmal nicht nutzen und musste sie verfallen lassen, da es hieß, es sei immer zu viel zu tun und keine Zeit für solche Aktivitäten.
Die Atmosphäre am Arbeitsplatz war überwiegend positiv. Es gab gelegentlich Momente, in denen es schien, als ob die älteren Mitarbeiter eine geringere Interaktion mit den jüngeren bevorzugten, jedoch trat dies nur selten auf.
Anfangs wurde ich belächelt, als ich mich für die Umweltbank entschied, doch später erntete ich oft neidische Blicke, wenn ich von meinem Arbeitsalltag und den Vorteilen erzählte.
Völlig realisierbar. Dank des mobilen Büros und flexibler Arbeitszeiten lässt sich die Arbeit gut in das Leben integrieren. Häufig war es möglich, sich im Laufe des Tages 1-2 Stunden für Arztbesuche oder Behördengänge freizunehmen. Auch kurzfristige freie Tage konnten nach Absprache problemlos gewährt werden. Es herrscht ein Geben und Nehmen.
Die Umweltbank ist ein Unternehmen in dem man extrem viel lernen kann wenn man möchte. Ist leider oft abhängig von der Führungskraft. Es gibt ein großzügiges Weiterbildungsbudget und auch extra Tage, die man zur Weiterbildung verwenden soll. Leider durfte ich diese manchmal nicht nutzen und musste sie verfallen lassen, da immer zu viel zutun sei und man keine Zeit für sowas hat.
Das Gehalt ist durchaus zufriedenstellend, zumindest für die Aufgaben, die ich übernehmen durfte. Ich ziehe jedoch einen Stern ab, da das Einstiegsgehalt sehr attraktiv ist – in meinem Fall sogar über dem Branchendurchschnitt –, die Gehaltssteigerungen danach allerdings im niedrigen einstelligen Prozentbereich liegen. Ein Anpassungsprozess für Gehälter wurde eingeführt, erwies sich jedoch für mich und die Belegschaft als zu komplex und unverständlich. Zu den weiteren Gehaltsbestandteilen gehören Mitarbeiterbeteiligungen, betriebliche Altersvorsorge, ein 49€-Ticket und Essenszulagen sowie ein 13. Monatsgehalt.
Es handelt sich um die Umweltbank, was eigentlich schon alles sagt. Es wird großen Wert darauf gelegt, die Prinzipien der Umweltbank im Alltag umzusetzen. Leider muss ich einen Punkt abziehen, da im täglichen Betrieb immer noch viel Papier verbraucht und verschwendet wird. Doch mit den neuen Prozessen und dem neuen Kernbankensystem befindet sich die Umweltbank auf einem sehr guten Weg zur Verbesserung.
Der Zusammenhalt unter den Kollegen war herausragend! Jeder hat stets Hand in Hand für ein gemeinsames Ziel gearbeitet, selbst in schwierigen Zeiten.
Ich vergebe hier nur zwei Sterne, da ich als jüngerer Angestellter den Umgang bewerte, und dieser war oft viel zu hoch eingeschätzt. Ältere Kollegen, besonders jene, die bei der Gründung der Bank dabei waren, wurden nahezu auf Händen durch das Unternehmen getragen. Sie genossen viele Freiheiten, und ihre Entscheidungen wurden selten hinterfragt, obwohl diese oft veraltet waren und zu kontraproduktiven Ergebnissen führten. Jüngere Mitarbeiter hatten dabei meist das Nachsehen.
Ich habe dies in vorherigen Positionen bereits schlimmer erlebt. Im Grundsatz war der Umgang fair und respektvoll. Leider kam es jedoch auch vor, dass viel hinter dem Rücken gesprochen und entschieden wurde.
Mobiles Arbeiten, leistungsstarker Laptop sowie ein großer Bildschirm für das Homeoffice wurden stets bereitgestellt, um eine gute Arbeitsumgebung zu gewährleisten. Die Bürogebäude sind zwar in die Jahre gekommen, doch mit dem geplanten Neubau wird dieses Problem sicherlich behoben.
Leider war dies einer der negativen Aspekte, die ich erfahren musste. Bei größeren Projekten herrschte häufig Unklarheit darüber, was die jeweils andere Seite tat. Obwohl zahlreiche Meetings abgehalten wurden, blieben wichtige Informationen oft ungeteilt. Nicht selten stellte sich der informelle Austausch auf dem Flur als die effektivste Informationsquelle heraus.
Ist definitiv vorhanden. Ich habe nichts Gegenteiliges zu berichten
Mit großer Eigeninitiative lassen sich hier viele Möglichkeiten erschließen. Ohne Einsatz geschieht wenig. Wer jedoch proaktiv ist, kann sich eine Fülle an interessanten Aufgaben erschließen, die nicht nur zur persönlichen Entwicklung beitragen, sondern auch Chancen eröffnen, die man sich zuvor nicht vorstellen konnte.
Liebe:r Feedbackgeber:in.
Zunächst danke für deine Zeit, Bewertung und deinen bisherigen Einsatz in unserer Bank.
Du nennst viele positive Aspekte, die bereits existieren und weiter vorangetrieben werden. Mehrwerte wie Weiterbildungen, persönliches Wachstum oder Zusammenhalt mit Kolleg:innen beschreibst du treffend.
Gerne möchte ich auf deine Parts in Sachen Führungskräfte, Betriebszugehörigkeits-Diversität, Gehalt und analoge Arbeitsmethoden näher eingehen und dies differenzieren:
1) Unsere Führungskräfte leben nach einem Leitbild, welches wir stets nachhalten. Neben bisherigen Entwicklungsmöglichkeiten bieten wir nun auch in Zukunft diverse Programme für Führungskräfte an. Denn die Themen Leadership und Menschenorientierung gehen bei uns Hand in Hand.
2) Wir haben eine eigene Vergütungsstruktur seit April 2023 die laufend auch Erhöhungen der Bänder, Tarifanpassungen oder weitere Annpassungsoptionen bietet. Da du dich als "Ex-Angestellte:r" bezeichnet hast, kann ich nicht abschließend nachvollziehen, wann du die Bank verlassen hast. Wir haben aber seit Ende April 2024 weitere Gehaltsanpassungen kommuniziert und konnten so auch eine Nivellierung herbeiführen. Du siehst also: wir sind laufend am Ball in Sachen Fairness, Marktkonformität oder Aktualität.
3) Diversität: Auch hier gelten unsere Kernwerte als Arbeitgeberin. Vielfalt ist das höchste Gut (deswegen sind wir bspw. auch Unterzeichnerin der Charta der Vielfalt!) - wir unterscheiden hier nicht zwischen "Gründungsgeneration" und "folgende Generation". Dies lese ich aus deinen Zeilen heraus. Allerdings wird hier stets auf Gleichbehandlung und Chancengleichheit geachtet. Wir pflegen einen ständigen Austausch in diversen Formaten oder auch informell und bilateral. Demnach erkennen wir keine dieser Tendenzen, die du schilderst.
4) Analoge Arbeitsmethoden: Sicherlich gibt es noch an der ein oder anderen Stelle Papier. Auch hierzu kann ich nicht einschätzen, wann du unsere Bank verlassen hast. Daher gerne ein Update für dich: wir digitalisieren seit Anfang diesen Jahres massiv, setzen nun auch Robotics ein und verfolgen diesen Zielpfad konsequent doch achtsam für die Belegschaft.
Wenn du weitere konkrete Punkte dazu hast, melde dich gerne persönlich bei mir.
Schade, dass du nicht mehr in unserer UmweltBank bist. Du hättest dich über die gesamte Transformation gefreut.
Doch deine anderen hohen Sternebewertungen zeigen zugleich, dass du uns auch als tolle Arbeigeberin in Erinnerung behältst. Von daher nochmals ein herzliches Dankeschön.
Alles Gute auf deinem weiteren Weg.
Liebe Grüße
Arina aus der Personalabteilung
Umweltversprechen ist wirklich Programm, Tolles Konzept, Tolle Kolleg_innen, Viel Potential für die Zukunft
Die letzten Monate war durch viel Umstrukturierung viel Caos aber da mussten wir durch das wird besser!
Tolle Kolleg_innen & Vorgesetzte
Spitze mit Home Office Möglichkeiten und allem was dazu gehört
Name ist Programm
Bisher immer gute Erfahrungen
Vorstand & Führungskräfte kommunizieren viele Themen früh und ausführlich, Möglichkeiten um Vorstand direkt zu treffen
Auch hier wird nachgeholt
In meinem Bereich bin ich super happy
Liebe:r Kolleg:in.
Danke für dein Feedback! 🙌🏻
Wir spüren deinen Enthusiasmus darüber, dass es vorwärts geht und vieles optimiert wird.
Ein Dank auch an Dich und alle anderen UmweltBanker:innen. Dafür, dass ihr gemeinsam mit anpackt.
Die letzten Monate waren unglaublich positiv - wir empfinden wie du ein sehr gutes Gefühl und freuen uns auf die weitere grüne Zukunft.
Falls du einmal weitere Anliegen haben solltest, melde dich immer gerne bei uns.
Liebe Grüße
Arina aus der Personalabteilung
- Die erkannten Mängel werden mit Höchstgeschwindigkeit behoben. Dennoch ist die Arbeitsatmosphäre wertschätzend und unterstützend.
- Der Umgang miteinander ist von Transparenz und Wertschätzung geprägt. "Politische Spielchen" finden nicht statt.
Im Unternehem herrscht zwar eine leistungsorientierte, jedoch stets wertschätzende Umgangsweise. Dies wird ab der obersten Leitungsebene durch alle Hierarchiestufen gelebt.
Zwar ist das Arbeitsaufkommen sehr hoch, jedoch besteht immer wieder die Möglichkeit freie Zeit-Slots zu nutzen für private Verpflichtungen. DIe flexiblen Regelungen zum mobilen Arbeiten sind ebenfalls hilfreich.
Im Arbeitsvertrag sind Fortbildungstage festgelegt. Hierfür übernimmt die UmweltBank die anfallenden Kosten.
Die UmweltBank lebt die Werte, die sie nach außen kommuniziert nach innen. Vorbildlich!
Der hohe Anteil an mobilem Arbeiten erschwert die Teambildung. Durch Team-Events besteht jedoch die Möglichkeit, die Kolleg:innen kennezuernen und das Team zu stärken.
Meine Führungskraft ist unterstützend und schafft Hindernisse aus dem Weg. Meine Aufgaben werden klar definiert, Anforderungen an mich definiert. Ansonsten siehe Arbeitsatmosphäre, Kommunikation
Der Standard-Arbeitsplatz besteht u.a. aus Laptop, Docking-Station, zwei Bildschirmen und höhenverstellbaren Schreibtischen. Derzeit ist die UmweltBank noch auf mehrere Gebäude verteilt - dies erschwert es, zu anderen Abteilungen persönlich in Kontakt zu treten. Mit dem Umzug ins UmweltHaus sollte sich das bessern.
Die Kommunikation erfolgt offen und wertschätzend. Kritik wird sachlich und unterstützend kommuniziert. Bei guten Leistungen wird Lob ausgedrückt.
Liebe Kollegin, lieber Kollege.
Wir finden es stark, dass du mit anpackst und spürst, wie wir mit voller Kraft in die Zukunft gehen.
Es gibt einiges zu tun - diesen Spirit und den Fortschritt erleben wir gemeinsam. Das treibt an. Jeden Tag.
Dass du die Flexibilität des mobilen Arbeiten schätzt, doch gleichzeitig achtsam bei der Teamentwicklung bist, zeigt uns, dass du der perfekte Match für unsere Unternehmenskultur bist.
Denn unser Miteinander zählt! Darum sind uns gemeinsame Momente und "analoge" Veranstaltungen bzw. Team-Termine sehr wichtig.
Wir freuen uns sehr, dass du uns im "Inneren" auch so erlebst, wie du uns extern im Bewerbungsprozess damals kennengelernt hast. Das spricht für unsere Authentizität und unseren gemeinsamen Weg.
Wenn du Fragen oder weitere Ideen/Bedürfnisse haben solltest: melde dich gerne jederzeit bei deiner Führungskraft oder deinen Kolleg:innen aus dem Bereich Personal.
Liebe Grüße
Arina aus der Personalabteilung
wertschätzende, offener und familiärer Umgang miteinander <3
flexible Arbeitszeiten!
Kommunikation auf Augenhöhen, starker Rückhalt
Du Kultur vom Praktikanten bis zum Vorstand
Liebe:r Feedbackgeber:in, liebe:r Kolleg:in.
Wie schön. Wir freuen uns sehr, dass du dich bei uns wohlfühlst.
Wir bleiben "dran", dass wir weiterhin gemeinsam die Zukunft grün gestalten.
Bei Anliegen oder Fragen komme jederzeit auf uns zu. 🙌
Viele Grüße
Arina aus der Personalabteilung
Super Arbeitsklima, tolle Benefits, flexibles Homeoffice
Wurde sehr herzlich aufgenommen
Man merkt sofort dass hier Nachhaltigkeit gelebt wird.
Liebe:r Kolleg:in.
Tausend Dank für dein Feedback. Wir freuen uns sehr, dass du bei uns bist und wir gemeinsam die Zukunft rocken.
Und wenn du einmal Fragen oder Ideen haben solltest: melde dich gerne jederzeit vertrauensvoll bei uns. 💚
Viele Grüße
Arina aus der Personalabteilung
Es tut sich was
Weiterhin Gas geben
Man merkt, dass überall daran gearbeitet wird, dass die Bank modern, fortschrittlich, spannend ist und bleibt. Prozesse werden aktualisiert, für Mitarbeitende passiert immer mehr in Sachen Unterstützung, weiterhin werden Wertschöpfung und Wertschätzung gross geschrieben. Viele spüren die neue Stimmung und haben Lust, mitzuziehen
Einfach eine coole Bank
Aktuell ist einfach ein bisschen mehr zu tun, das ist doch aber klar, wenn man endlich alles modernisiert. Endlich, dafür macht man gerne mal eine Stunde mehr, weil man weiß, für was es ist!
Man kann, wenn man will, genau jetzt Chancen ergreifen , es gibt tolle neue Möglichkeiten aufgrund der neuen Struktur
Auch hier passiert sehr viel und es wird darauf geachtet, anhand der eigenen Vergütungsstruktur gleichwertig und transparent zu sein. Wenn du mit anpackst, wird das definitiv wertgeschätzt
Nachhaltigkeit pur, steckt schon im Namen uns im Auftrag
Riesengroß. In meinem Team steht man voll füreinander ein m, hilft sich, packt mit an, erlebe ich auch bei anderen Kolleginnen und Kollegen
Unabhängig des Alters immer wertschätzend. Es zählt nur der gemeinsame Sinn für die Zukunft, das gemeinsame Anpacken.
Man merkt, dass hier auch vieles passiert, sei es Unterstützung, Service, Kommunikation. Die Personalabteilung tut z.B. für alle Mitarbeitenden sehr viel, damit die Transformation klappt- auch Führungskräfte spüren das.
Die bisherigen Büros sind ok, höhenverstellbare Tische, hell, für alles gesorgt, das UmweltHaus, das aktuell gebaut wird, wird spitze
Es gibt diverse Formate und Informationen, um schrittweise das zu erfahren, was wichtig ist, es ist gerade sehr viel, was passiert. Wenn man aber selbst sich gut organisiert und interessiert ist, bekommt man alles mit
Man kann und soll sich einbringen. Ideen und Lösungen sind willkommen, man wird gehört. Wer anpacken will, ist hier genau richtig
Viele coole Benefits, freie Hand beim Arbeiten
Sehr entspannt
Alle Kollegen helfen sich untereinander
So wie mit allen anderen, gut
Sehr nett und fair
Höhenverstellbare Tische sind vorhanden.
Täglich wird. Direkt und offen kommuniziert
Man wird zählt als vollwertiger Arbeiter auch als Werkstudent
Könnte Intressanter sein, ziemlich eintönig
Liebe:r Feedbackgeber:in,
wir sagen DANKE und freuen uns.
Sag uns oder deinem Team gerne Bescheid, wie wir noch an der Vielfalt deiner Aufgaben "drehen" können. Ansonsten glänzen die Sterne und unsere Augen.
Toll, dass du bei uns bist. Machen wir weiter so.
Viele Grüße
Arina aus der Personalabteilung
Ich kann mich hier voll ausleben. Meine Meinung ist gefragt und bis zur Vorstandsebene ist es ein offenes Miteinander.
4 Sterne, da sie noch etwas unbekannt ist und mehr Markenbekanntheit vertragen kann.
Durch sehr flexible Homeoffice Möglichkeiten und Rahmenarbeitszeiten ist auch ein ausgefülltes Privatleben sehr gut mit der Arbeit vereinbar.
Da würde ich auch gerne mehr Sterne geben. Nicht nur im Namen verankert, sondern in jedem Tun und Handeln sind das wichtige Themen. Ob es SDG Gruppen sind, Müllsammelaktionen, in den Produkten oder auch bei der Dienstleisterauswahl spielt das Thema Umwelt und Nachhaltigkeit einen wichtige Rolle.
Hier gibt es aktuell noch keine klaren Karrierkonzepte und Potenzialentwicklungskonzepte. Aber auch hier ist die Umweltbank im „Wachstum“.
Ich habe ne tolle Truppe und alle ziehen an einem Strang.
Ich habe offene und konstruktive Chefs die mich nicht einschränken, das ist moderne Führung. Wobei ich es im Haus auch sehr heterogen erlebe und da sollte man noch an einer einheitlichen Führungskultur arbeiten.
Mit neuem Bürogebäude wird es besser. Die aktuellen Büros sind etwas verteilt und in die Jahre gekommen aber durch die hohe Homeofficequote trotzdem 4 Sterne.
Durch die Kernbankenmigration sind andere Themen etwas hinten runtergefallen. Da bin ich zuversichtlich, dass das wieder besser wird und auch andere Themen mehr Fokus bekommen.
Auch wenn keinen Tarifanbindung vorhanden ist, wurde für die Gehaltsthematik mit einer neuen Betriebsvereibarung eine faire Basis geschaffen, die im Branchenvergleich angemessen erscheint. Sozialer u fairer Umgang erlebe ich sogar überdurchschnittlich.
Absolutes tolles Unternehmen mit viel Zukunftsperspektive und daher auch viele interessante Tätigkeiten.
Liebe Kollegin, lieber Kollege,
danke für dein ausführliches Feedback.
Du hat es richtig erkannt: wir befinden uns im Wandel und Wachstum. Beispielsweise bauen wir derzeit die Personalentwicklung weiter auf oder optimieren bereits bestehende Formate (u.a. Führungskompetenzen/-entwicklung).
Dass all dies erfolgreich verläuft, zeigen zum Beispiel auch die Ergebnisse unseres letzten Pulse-Checks innerhalb der Belegschaft: Hier konnten wir euren Angaben entnehmen, dass unter anderem unsere Mitarbeitenden schon eine deutliche Verbesserung der Kommunikation unserer Geschäftsleitung spürten. Dies zeigt, dass unsere Vorhaben bereits Früchte tragen.
Wir freuen uns ebenso sehr, wie stark du dich mit unserer UmweltBank identifizierst. Sei versichert, unsere Marke (für Kunden, für (potentielle) Mitarbeitende) wird in den kommenden Monaten noch bekannter werden.
Du bist jederzeit herzlich dazu eingeladen, dich bei uns zu melden, wenn du weitere Verbesserungsvorschläge einbringen möchtest.
Schön, dass du bei uns bist und mit uns gemeinsam in die Zukunft gehst.
Viele Grüße
Arina aus der Personalabteilung
Die Menschen, die hier arbeiten, haben wirklich Lust etwas zu bewegen. Das spüre ich jeden Tag. Man hilft sich gegenseitig, diskutiert offen und es bleibt auch einmal Zeit für einen persönlichen Plausch.
Weiterbildungen werden gefördert und übernommen. (Weiter-)Bildung wird als Investition gesehen.
Ich bin zufrieden. Das kostenlose Deutschlandticket und die Sodexogutscheine finde ich top!
Der Grund, warum ich so gerne ins Büro gehe, sind meine Kolleg:innen. Finde die Zusammenarbeit sehr angenehm, jeder ist hilfsbereit und freundlich. Und obwohl wir gerade im Unternehmen viele Veränderungen durchmachen, ist die Stimmung gut.
Freundlich, ehrlich und wertschätzend. Ich kann meine Meinung mit einbringen und diese wird nicht nur gehört, sondern auch geschätzt.
Gute Ausstattung im Büro als auch für das Homeoffice. Es gibt immer wieder besondere Aktionen (wie z.B. im Sommer ein Eiswagen im Innenhof).
Sehr gute Lage.
Guter Austausch über das Intranet, regelmäßige Informationsveranstaltungen. Es wird viel dafür getan, dass jede:r weiß, was aktuell in der UmweltBank passiert und was noch geplant ist.
Eine gute Mischung aus wiederkehrenden Aufgaben und neuen Themen, in die ich mich einfuchsen kann.
Liebe:r Feedbackgeber:in.
Wow, wir danken dir sehr für deine tolle Bewertung.
Am meisten freut es uns, dass du so gerne mit deinen Kolleg:innen zusammenarbeitest und gestalten kannst. Denn unser Miteinander ist uns enorm wichtig.
Auch deine weiteren Einblicke zeigen uns, dass wir auf dem richtigen Weg sind und gerne jeden Tag unser Bestes geben.
Denn: Gemeinsam blicken wir in unsere grüne Zukunft.
Schön, dass du dich bei uns so wohl fühlst und ein Teil von uns bist!
Viele Grüße
Arina aus der Personalabteilung
So verdient kununu Geld.