Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenBasierend auf Daten aus 5 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Uniklinik Göttingen die Unternehmenskultur als eher traditionell ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 2,8 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 9 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
5 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungTraditionell
FührungModern
FührungModern
Strategische RichtungTraditionell
Strategische RichtungTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Nur, wenn es was zu kritisieren gibt. Wichtiges wird nicht von oben nach unten übermittelt.
Das ist das, was einen noch zur Arbeit lockt. Aber viele Gute sind gegangen oder sie planen zeitnah einen Wechsel. Das macht Angst!
Ständiges Kontaktieren wegen fehlender Mitarbeiter per Email und Telefon im FREI. Richtig schlimm und nervig! Gängelei beim Urlaub. Genehmigung zögert sich hinaus. Übertrag ins neue Jahr mit Repressalien
Man hört nur noch: mehr, mehr, mehr.. mit immer weniger Personal.
Lob? Gibt es nicht!