Basierend auf Daten aus 133 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Union Investment die Unternehmenskultur als eher modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,0 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 397 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
133 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
Strategische RichtungModern
Work-Life BalanceTraditionell
Strategische RichtungModern
Strategische RichtungTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Die Kommunikation im Team ist offen, transparent und stets unterstützend.
Der Kollegenzusammenhalt ist stark, wir unterstützen uns gegenseitig und arbeiten harmonisch zusammen.
Die Work-Life-Balance ist hervorragend, flexible Arbeitszeiten ermöglichen eine optimale Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben.
Das Vorgesetztenverhalten ist vorbildlich, sie sind stets unterstützend, fair und haben ein offenes Ohr für alle Anliegen.
Die Aufgaben sind abwechslungsreich und herausfordernd, was die tägliche Arbeit spannend und lehrreich macht.
Die Arbeitsatmosphäre bei uns ist angenehm und fördert produktives Arbeiten sowie Teamzusammenhalt.