Basierend auf Daten aus 12 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Uniplan die Unternehmenskultur als modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,4 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 99 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
12 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceTraditionell
FührungTraditionell
FührungModern
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Es wird sich bemüht, aber da das Management nur mit Skript die passenden Worte findet ist es meistens doch mehr schlecht als recht
Der Zusammenhalt ist, wie meistens bei so einer Agentur, mit das beste.
Die erst kürzlich gefundene Überstundenregelung hilft immerhin den Kollegen mit 600 Überstunden pro Jahr.
In meinem Fall, viel zu wenig Kommunikation, zu wenig Informationen, keine Transparenz bezüglich Erwartungen etc.
Wenn man Gedanken lesen könnte wäre man hier richtig.
Tag ein Tag aus etwas der gleiche Wahn, aber nichts das es sonderlich interessant gemacht hat.
Das Büro ist trist und grau, meistens komplett leer und es ist entweder immer zu heiß oder zu kalt.