30 Bewertungen von Mitarbeitern
30 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
14 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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14 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Man arbeitet täglich mit vielen Leuten zusammen und findet auch jeden Charakter, wie draußen im normalen Alltag, wieder. Manche Kolleginnen und Kollegen können schwierig sein aber damit muss man umgehen können und das findet man auch so in jeden Unternehmen wieder. Im Großen und Ganzen ist es i.O.
Das Schichtsystem in der Produktion ist eine absolute Katastrophe. Man ist ständig Erschöpft/Müde und hat nur sehr kurze "Wochenenden". Vom Sozial- und Familienleben kann man sich verabschieden. Da gibt es definitiv bessere Alternativen.
Weiterbildung wird nur sporadisch gefördert, obwohl diese sehr wichtig wäre
Kommt drauf an in welcher Abteilung man landet, im Großen und Ganzen i.O.
ältere Kollegen werden in der Regel vor körperlich schweren Aufgaben in Schutz genommen
zu ca. 70% hat man relativ gute Bedingungen. Doch es gibt immer wieder sehr körperlich anspruchsvolle Aufgaben die auch teilweise gefährlich sind weil man direkt mit der Chemie in Kontakt kommt. Ich finde die technischen und organisatorischen Sicherheitsmaßnahmen lassen sehr zu wünschen übrig und sind meiner Meinung nach grob fahrlässig. Man muss auf jeden Fall ein hohes Sicherheitsbewusstsein und Eigenverantwortung mitbringen. Ich finde der Schutz vom Arbeitgeber reicht nicht aus um gesundheitliche Folgen so gut es geht zu vermeiden.
Sehr schlechte Kommunikation vor allem zwischen den Hierarchien. Jeder möchte nur das hören was er/sie hören will, Fakten und Tatsachen werden teilweise schamlos ignoriert, sobald sie nicht zur eigenen Ansicht passen, oder wenn etwas Verändert werden muss.
Generell ist alles in dieser Firma sehr "eingefahren", neue Ideen oder Vorschläge sind nicht willkommen oder werden ignoriert.
Als Schichtarbeiter hat man ein sehr zufriedenstellendes Gehalt was definitiv über dem Durchschnitt liegt.
Gleichberechtigung ist definitiv Ausbaufähig. Grundsätzlich wird auf Gleichberechtigung geachtet aber nicht aktiv gefördert.
Generell sehr interessante Chemiefirma die viele verschiedene Anlagen und Verfahren zu bieten hat. Man findet immer etwas neues zum Lernen. Sehr abwechslungsreich
Den Zusammenhalt unter den Kollegen
Die Unzufriedenheit in der Belegschaft wird nicht ernst genommen. Die Kommunikation wird seit Jahren immer schlechter. Die angeblichen Verbesserungsmaßnahmen, die hier getroffen werden, sind nur eine Farce.
Konstruktive Kritik wird nicht wertgeschätzt. Es werden keine abweichenden Meinungen vom oberen Management akzeptiert.
Die Arbeitszeiten ermöglichen eine gesunde Work-Life-Balance
Prinzipiell wäre eine Karriere innerhalb der Firma sehr gut realisierbar. Aktuell ist es jedoch so, dass junge, motivierte Mitarbeiter durch die Firmenpolitik desillusioniert werden. Ich denke, dass in Zukunft viele junge Mitarbeiter die Firma verlassen werden.
Das Gehalt ist für außertarifliche Mitarbeiter eher niedrig mit nur kleinen Gehaltssprüngen. Eine Gehaltsmatrix würde helfen, dieses Problem zu lösen.
Umwelt- und Klimaschutz wird auf das Minimum begrenzt.
Der Zusammenhalt innerhalb der Belegschaft ist stark vorhanden.
Der Umgang mit älteren Kollegen ist genauso loyal wie mit jüngeren Kollegen.
Die direkten Vorgesetzten verhalten sich loyal und versuchen, die eigenen Mitarbeiter zu fördern und zu schützen.
Die Arbeitsumgebung ist veraltet, Klimaanlage ist nicht vorhanden.
Die Geschäftsführung kommuniziert maximal intransparent.
Die Gleichberechtigung ist vorhanden.
Die Menschen werden sich hier nie ändern, zu viel Politik
bitte eine Kantine besorgen
Gehalt ist in Ordnung. Es gibt auch nette Mitarbeiter. Pünktliches Gehalt.
Sicherheit und Gesundheit einmal durch die Produktion überall kommen die Chemikalien raus Undichtigkeiten. Stäube vom Produkt in der Luft. Produktion Uralt. Das kann nicht legal sein ist wirklich erstaunlich mit was sich Menschen Abfinden können obwohl ihre Gesundheit gefährdet wird. Pro Forma Probleme weil kein wirkliches Interesse herrscht sie anzugehen. Launische Vorgesetzte. Teilweise in Abteilungen wie man mitbekommen hat erhebliche Spannungen untereinander.
Die Leute nicht so stressen Teilweise und immer mehr Arbeit geben. Probleme in Abteilungen richtig angehen und nicht Pro Forma. Sicherheit und Gesundheit Deutlich verbessern.
Bei Problemen in Abteilungen, trotz Ansprechen der Probleme wird nichts geändert.
Entweder man sagt es gibt schlimmeres oder man Schimpft so ist meistens die Stimmung.
Eine gute Sache so lange man nicht auf Vollzeit startet wird es unterstützt.
Zahlen denn Tarif mehr darf Mann aber auch nicht erwarten außer man will außer-Tariflich Arbeiten sprich viel mehr deutlich.
Einmal bitte in die Müll Sammelstelle schauen Metall etc alles voller Chemikalien Resten. Denn Mitarbeitern wird auch immer mehr Arbeits aufgehallst.
Spannungen, keine Teamfähigkeit von Gewissen Team Kollegen.
Chaotisch, wesentliche Kompetenz fehlt. Sehr Launisch.
Also wirklich die Sicherheits und Gesundheits Standards snd wirklich ein Witz. Die verschiedenen Chemikalien triefend aus allen Löcher. Das so etwas legal ist wow.
Es werden Sachen gemacht obwohl die Fachabteilung etwas anderes sagt. Weil man nicht Zuhört.
Leute sehr viele Dienstjahre haben einen Deutlich hören Wert als jemand z.B 5 Jahre-10 Jahre bei Diskussion oder Problemen etc.
Kommt auf die Abteilungen an.meine Erfahrung siehe Bewertung.
Die Schichtmeister und die firma im allgemeinem.
Das manche kollegen immer noch an bestimmten Positionen das sagen haben. Das jede Schocht einen Eigenen ablauf der prozesse hat.
Ein bestimmten standart beim anlernen der neuen kollegen.
korrekte Schichtmeister
Sehr gutes Gehaltsniveau, nette Kollegen/Vorgesetzte, abwechslungsreiche Aufgabengebiete
Oft wird an alten Anlagen/Arbeitsweisen festgehalten
(Bauvorhaben sind allerdings aufgrund fehlenden Platzes schlecht durchzuführen)
Modernisierung/Digitalisierung vorantreiben.
Immer gute Atmosphäre
Außendarstellung teilweise nicht optimal, allerdings auch durch Außenberichte etc. fälschlicherweise schlechter gemacht
Bei normaler 5-Tage Woche sehr flexibel; Bei Schichtbetrieb natürlich anders
Weiterbildung ist immer Thema und wird schnell angegangen, falls gewünscht/notwendig
Chemietarif -> sehr gutes Gehaltsniveau in der Firma
Umweltschutz (Abwasser/Abluft) hat hohen Stellenwert
Habe nur gutes über meine Kolleg:Innen zu berichten
Sehr gut (Alterfreizeit, Opa/Oma-Tage)
Immer sehr offen, kommunikativ und persönlich
Gebäude etwas alt und teilweise renovierungsbedürftig
Meistens sehr gut, ab und an schlechte abteilungsübergreifende Kommunikation
Keinerlei Probleme
Abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit ständig neuen Projekten und selbständiger Arbeitsweise
Bezahlung, Versuche scheidende Mittarbeiter zu halten oder im Unternehmen an einen anderen Arbeitsplatz zu setzen.
Kaum offene und ehrliche Kompilation uns Angestellten gegenüber
Versuchen das die Angestellten untereinander während der Arbeit besser austauschen.
Typisches Schichtmodel
Meine Abteilung war super
Halt Produktion
Geld ist gut und die Kollegen
Die Vorgesetzten
Neue Leitung an Vorgesetzten
offene Kommunikationskultur, hohes Maß an Verantwortung für den/die Mitarbeiter/-in in einem interdisziplinaren Aufgabenfeld
Finaler Workload noch nicht abschätzbar, aber tendenziell zeichnet sich im AT-Bereich eine hohe Überstundenanzahl ab.
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