Wer etwas bewegen möchte, ist hier richtig!
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die offene Kommunikation und die vielen Möglichkeiten, sich einzubringen. Es gibt keine "natürlichen Grenzen", sondern viel Raum für gute Ideen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Tatsächlich nichts.
Arbeitsatmosphäre
Ich mag, dass bei Univention viele kluge Köpfe zusammenkommen, um gemeinsam etwas Gutes zu bewegen. Die Atmosphäre ist positiv. Ich empfinde sie als wertschätzend und konstruktiv. Es gibt auf der einen Seite Zeit für den persönlichen Austausch, auf der anderen Seite arbeiten wir sehr zielgerichtet und erreichen oft schneller mehr, als ich zunächst erwartet hätte. Das macht dann wirklich Spaß!
Kommunikation
Ich war schon in einige Unternehmen und in keinem war ein so offener und ehrlicher Austausch über alle Hierarchieebenen hinweg möglich. Das ist aus meiner Sicht ziemlich einzigartig. Es dürfen Sorgen, Ängste und Kritik geäußert werden, sowohl in Einzelgesprächen als auch in großen Runden. Es besteht auch ein echtes Interesse daran! Es gibt keine Befindlichkeiten, auf die Rücksicht genommen werden muss, oder starre Kommunikationswege, die unbedingt eingehalten werden müssen. Es erstaunt mich immer wieder, wie konsequent in Gesprächen nach der besten Lösung gesucht wird. Bei aller Direktheit in der Kommunikation ist sie trotzdem wertschätzend, d.h. wenn auch mal hart in der Sache, immer fair gegenüber dem Menschen.
Kollegenzusammenhalt
Die Kolleginnen und Kollegen machen wirklich viel möglich, um sich gegenseitig zu unterstützen. Dadurch, dass die meisten remote arbeiten, ist es eigentlich nicht so einfach, eine enge Bindung aufzubauen. Durch die vielen Austauschformate klappt es aber irgendwie trotzdem.
Work-Life-Balance
Es gibt viel zu tun, aber die Arbeitszeiten sind maximal flexibel. Einige Bereiche, wie der Support, müssen natürlich zu gewissen Zeiten für unsere Kunden erreichbar sein. Darüber hinaus gibt es aber keine Kernarbeitszeit und jeder kann sich seine Arbeitszeit weitestgehend frei einteilen.
Vorgesetztenverhalten
Ich habe das Gefühl, dass mir meine Führungskraft vertraut, was richtig schön ist. Sie unterstützt mich, wenn ich Hilfe brauche, und lässt mich ansonsten mein Ding machen. Solange die Ergebnisse stimmen, hat man bei Univention sehr viel Freiraum. Die Führungskräfte legen generell sehr viel Wert auf Eigenverantwortung und wünschen sich selbstständige Mitarbeiter, die eigene Entscheidungen treffen und sich selbst Ziele setzen können. Es wird wenig "vorgekaut".
Interessante Aufgaben
Ich arbeite viel in Projekten und mit Menschen, da bleibt es immer spannend. :)
Gleichberechtigung
Es wird kein Unterschied zwischen Geschlechtern oder mit Blick auf das Alter gemacht. Es wurden auch schon neue Kolleginnen und Kollegen jenseits der 50 und sogar 60 eingestellt. Gleichzeitig werden auch die Azubis respektiert und ermutigt, sich mit ihrer Meinung einzubringen. Es geht immer um den Beitrag des einzelnen und Leute werden als Experten in ihrer jeweiligen Rolle anerkannt.
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Kolleginnen und Kollegen werden behandelt wie alle anderen auch. Es werden einfach an alle die gleichen Anforderungen entsprechend der jeweiligen Position gestellt.
Arbeitsbedingungen
Jeder kann remote oder in einem der drei Büros in Bremen, Berlin und Leipzig arbeiten. Die Büros sind modern und richtig schön eingerichtet. Man kann sehen, dass sich hier jemand viele Gedanken gemacht hat. Für zu Hause bekommt man auch alles, was man braucht, wenn man keinen Bürostandort in der Nähe hat sogar einen höhenverstellbaren Schreibtisch und einen Bürostuhl.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Beim Umweltbewusstsein hat Univention einen guten Standard, wie z.B. Ökostrom, aber meines Erachtens keine Besonderheiten. Das Bewusstsein für Nachhaltigkeit ist aus meiner Sicht hingegen überdurchschnittlich stark ausgeprägt, weil die Unternehmensvision "Digitale Souveränität für die Welt" tatsächlich die ganze Arbeit durchdringt.
Gehalt/Sozialleistungen
Univention zahlt im Verhältnis zu vergleichbaren Firmen absolut fair. Gleichzeitig ist es kein Unternehmen, wo Menschen arbeiten, um reich zu werden, sondern um etwas zu bewegen und Spaß dabei zu haben.
Image
Ich kann jedem nur empfehlen, bei nächster Gelegenheit den Univention Summit zu besuchen. Das Image von Univention ist wirklich gut und am besten erlebe ich das persönlich beim Summit. Es gibt viele Partner und befreundete Unternehmen. Durch unseren Geschäftsführer haben wir zudem eine starke und respektierte Stimme in der politischen Lobbyarbeit für digitale Souveränität.
Karriere/Weiterbildung
Es wird viel Wert auf Weiterentwicklung gelegt, eigentlich wird es sogar erwartet. Jede Person wird unterstützt, sich zu entwickeln und das eigene Potenzial voll auszuschöpfen. Das Stichwort ist hier Selbstwirksamkeit. Auch Jobwechsel werden im Unternehmen gefördert und finden recht regelmäßig statt, was tolle Entwicklungsmöglichkeiten sind. Auch der Aufstieg in eine Teamlead-Rolle ist möglich.
Arbeitgeber-Kommentar
Liebe*r Mitarbeiter*in,
danke für diese großartige Bewertung über die ich mich sehr freue! Du sprichst viele Dinge an, die uns wirklich sehr wichtig sind: Offenheit, Respekt, Austausch auf Augenhöhe, persönliche und fachliche Weiterentwicklung oder Orientierung an Zielen. Es ist keine Selbstverständlichkeit und deswegen ist es umso bemerkenswerter, dass diese Dinge auch so, wie beabsichtigt, bei Dir ankommen.
Ich wünsche mir, dass wir dieses positive Grundverständnis dauerhaft erhalten, gleichzeitig kontinuierlich weiter entwickeln und auch im Kleinen wach bleiben, wenn es mal nicht ganz so klappt. Und ich freue mich sehr darauf, diesen Weg gemeinsam mit Dir und den vielen anderen Menschen bei Univention weiter zu gehen.
Vielen Dank nochmal und viele Grüße,
Peter