625 Bewertungen von Bewerbern
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625 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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Universitätsklinikum Augsburg Vorstellungsgespräche
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Jetzt Profil vervollständigenkununu Score: 4,6
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Bewerbung Uniklinikum Augsburg
Bewerber/inHat sich bei Universitätsklinikum Augsburg in Augsburg als Sterilisationsassistent (m/w/d) beworben.
Verbesserungsvorschläge
War ein gutes angenehmes und relativ kurzes Berwerbungsgespäch mit allen relevanten Informationen und die weiteren Schritte des Bewerbungprozess wurden besprochen.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Mein Vorstellung gesprochen
Bewerber/inHat sich bei Universitätsklinikum Augsburg in Augsburg als Mitarbeiter (m/w/d) für den Reinigungsdienst in Teilzeit beworben.
Verbesserungsvorschläge
War sehr gut
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Ausführliches Gespräch und Rundgang
Bewerber/inHat sich bei Universitätsklinikum Augsburg in Augsburg als Sektions- und Präparationsgehilfe (m/w/d) Teilzeit (50%) und Laborhelfer (m/w/d) für den Bereich Histologie, Teilzeit... beworben.
Verbesserungsvorschläge
Sehr gutes Gespräch und tiefgehender Rundgang in allen Bereichen. Ist sehr ausführlich und interessant.
Danke dafür.
Würde sehr gerne dort arbeiten.
Es waren alle sehr freundlich und kompetent.
Mfg
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Vorstellungsgespräch
Bewerber/inHat sich bei Universitätsklinikum Augsburg in Augsburg als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder Krankenpflegehelfer (m/w/d) für den Wochenend-Rufdienst im Aushilfspool beworben.
Verbesserungsvorschläge
War alles wunderbar ?
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Mein Interview
Bewerber/inHat sich bei Universitätsklinikum Augsburg in Augsburg als Initiativbewerbung für die Pflege beworben.
Verbesserungsvorschläge
Schnell und einfach, Empfehlungen sind gut..
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Sehr freundliches Bewerbungsgespräch
Bewerber/inHat sich bei Universitätsklinikum Augsburg in Augsburg als Wissenschaftlicher Mitarbeiter / Postdoc (m/w/d) Humangenetik beworben.
Verbesserungsvorschläge
Sehr freundliche Forscherin,
Gut informiert, offen für Fragen, flexibel im Thema, informativ.
Sehr wertschätzend.
Der Raum war schwer zu finden, das lag aber nicht an der Interviewerin, sondern daran, dass verschiedene Räume zu verschiedenen Zeiträumen zur Verfügung standen. Ein Anruf bei der Pforte konnte das Problem klären.
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Bewerbungsgespräch Online
Bewerber/inHat sich bei Universitätsklinikum Augsburg in Augsburg als Initiativbewerbung für die Pflege beworben.
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Was ist gut? Online Verbindung hat exsat geklappt.
Atmosphäre war sehr angenehm
Gespräche waren sehr gut und locker.
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5 Sternen
Bewerber/inHat sich bei Universitätsklinikum Augsburg in Augsburg als Initiativbewerbung für die Pflege beworben.
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Rückmeldung war wirklich schnell :)
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Hervorragend
Bewerber/inHat sich bei Universitätsklinikum Augsburg in Augsburg als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) für die Ambulanzen der II. und III. Medizinischen Klinik mit Schwerpunkt Häma... beworben.
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Tolles Führungsteam und sehr motivierte und sympathische Kolleginnen!
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Unwahre Behauptungen bzgl. der Bewerber
Bewerber/inHat sich 2023 bei Universitätsklinikum Augsburg in Augsburg als Sachbearbeiter Drittmittel beworben.
Verbesserungsvorschläge
Am Telefon die Auskunft geben, der Markt an Arbeitnehmern wäre leergefegt und niemand mit Qualifikation würde sich bewerben, dann aber die Stelle neu ausschreiben - ohne jegliche Rückmeldung auf meine Bewerbung - ist ziemlich interessant.
Verlangt war eine kaufmännische Ausbildung. Ich habe zwei Fachwirtabschlüsse und bin Betriebswirtin.
Optional waren Kenntnisse im Drittmittelbereich. Ich habe bereits kurz im Drittmittelbereich gearbeitet und verfüge zumindest über gute Grundkenntnisse.
Komisch, warum erhalte ich dann nicht mal eine Rückmeldung? Liegt es vielleicht daran, dass aus meinem Lebenslauf ersichtlich ist, dass ich eine Frau bin und Kinder habe? Vollzeit wäre für Sie ideal, aber die Stelle sei teilzeitfähig. Ab 20 Std. wöchentlich wäre die Stelle besetzbar. Für 20 Std. hatte ich mich beworben.
Also keine qualifizierten Fachkräfte bewerben sich bei Ihnen, der Markt sei komplett leer, aber an einer Betriebswirtin haben Sie kein Interesse?
Eine Absage würde übrigens einfach von Anstand zeugen.
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
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