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Bonn
Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 160 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Universitätsklinikum Bonn die Unternehmenskultur als eher traditionell ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,1 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 289 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Universitätsklinikum Bonn
Branchendurchschnitt: Forschung/Entwicklung

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Universitätsklinikum Bonn
Branchendurchschnitt: Forschung/Entwicklung

Die meist gewählten Kulturfaktoren

160 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    52%

  • Sich kollegial verhalten

    Umgang miteinanderModern

    41%

  • Mitarbeiter im Stich lassen

    FührungModern

    36%

  • Wenn nötig länger bleiben

    Work-Life BalanceTraditionell

    36%

  • Mitarbeiter kleinhalten

    FührungTraditionell

    35%

  • Wirtschaftlich handeln

    Strategische RichtungTraditionell

    35%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

3,0
ArbeitsatmosphäreFührungskraft

Ärztliche Führung kann schwierig sein

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3,0
ArbeitsatmosphäreEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Fehlende Wertschätzung

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2,0
KommunikationEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Es wird lieber über statt mit einem geredet

Bewertung lesen
1,0
ArbeitsatmosphäreEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Ständig Druck von der Klinikleitung

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4,0
KollegenzusammenhaltEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Die Arbeitssituation ließ sich nur durch den kollegialen Zusammenhalt ertragen

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1,0
VorgesetztenverhaltenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Wenn ich Minussterne vergeben könnte würde ich das an dieser Stelle tun

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