Universitätsklinikum 

Tübingen

Bewertung

Liebe Kollegin / Lieber Kollege,

vielen Dank für Ihr Feedback. Es tut uns leid zu hören, dass Sie so negative Erfahrungen gemacht haben. Wir nehmen Ihre Kritik sehr ernst. Respekt und Wertschätzung gegenüber unseren Mitarbeitenden sind uns sehr wichtig. Wir werden weiterhin Maßnahmen zur Verbesserung der Kommunikation und des Verhaltens innerhalb der Führungsebene vorantreiben. Auch den Zustand unserer Klinik und der Ausstattung wollen wir durch geplante Modernisierungsmaßnahmen optimieren.

Wir bedauern, dass Sie keine Karrierechancen für nicht-ärztliches Personal sehen. Bei der Besetzung neuer Stellen sind wir bestrebt, diese vorrangig mit den eigenen Mitarbeitenden zu besetzen, um so interne Entwicklungsmöglichkeiten zu schaffen. Die Weiterentwicklung unserer Beschäftigten unterstützen wir auch mit den Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten unserer klinikumseigenen Akademie zum Ausbau der Fach-, Sozial- und Methodenkompetenz.

Im öffentlichen Dienst gibt es durch den tariflichen Rahmen gewisse Vorgaben, welche den Spielraum bei Gehalt und Sozialleistungen einschränken. Allerdings bietet der Tarifvertrag der Uniklinika auch viele Vorteile gegenüber anderen Arbeitgebern.

Nachhaltigkeit und soziale Verantwortung liegen uns sehr am Herzen. Wir legen großen Wert darauf, diese Prinzipien in unserer täglichen Arbeit zu integrieren. Auch die Verbesserung der Arbeitsbedingungen steht bei uns im Fokus, um ein angenehmes und förderliches Arbeitsumfeld zu gewährleisten.

Wir schätzen Ihr Feedback und nehmen Ihre Anliegen ernst. Deshalb sind wir bestrebt, kontinuierlich besser zu werden und ein positives Arbeitsumfeld für alle zu schaffen.

Wir wünschen Ihnen für die Zukunft alles Gute!

Mit freundlichen Grüßen,
Personal-Team am Universitätsklinikum Tübingen