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Grüne 
Glasfaser 
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Ismaning

8 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 3,1
Score-Details

8 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Wahnsinnig schnell und wahnsinnig nett, offen und wertschätzend

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2024 als Marketing beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

  • Ich konnte und sollte mich als Person selbst vorstellen. Das habe ich wohl so gemeistert, dass es keine wirklich unüblichen Rückfragen zu meiner Person gab.
  • Auch hier nichts Unübliches - ich sollte in 10 Minuten mein doch mehr als 2 Jahrzehnte dauerndes Berufsleben zusammenfassen, mit rotem Faden und Gründen für den Wechsel, Ziele, Erwartungen. Daraus entstand ein sehr wertschätzendes Gespräch auf Augenhöhe von ca. 30 Minuten Dauer.
  • Fragen nach meinen Wünschen an Tätigkeitsbereich, Kollegen, Arbeitszeit, Arbeitsplatz/ort, meine Fähigkeiten mit Veränderungen oder Zeitdruck umzugehen, Austausch darüber, ob meine Ziele und Wünsche zu den Zielen von UGG passen (yes!!!)
  • Vorstellung der Vergütung und Benefits.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Unsere Grüne Glasfaser
Unsere Grüne Glasfaser

Liebe Bewerberin, lieber Bewerber,

vielen Dank für Dein tolles Feedback.

Es freut uns sehr, dass Du Dich bereits ab dem ersten Kontakt wohlgefühlt hast – das ist uns besonders wichtig.

Ein wertschätzender und konstruktiver Austausch während des Bewerbungsverfahrens liegt uns sehr am Herzen, denn nur so können beide Seiten sicher sein, dass es passt.

Wir sind begeistert, dass Du jetzt Teil unseres Marketing-Teams bist, und wünschen Dir viel Freude und Erfolg in der UGG-Family.

Mit vielen lieben Grüßen
Dein UGG Team

Nach über einem Monat keinerlei Rückmeldung!

1,0
Bewerber/inHat sich 2024 als Sales Manager beworben.

Verbesserungsvorschläge

Wenn man schon auf mehreren Kanälen Jobs inseriert, dann sollte man sich auch irgendwann mal beim Bewerber melden.
Zumindest bei mir bisher nicht geschehen, trotz versuchter Kontaktaufnahme meinerseits nach gut 2 Wochen.

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Unsere Grüne Glasfaser
Unsere Grüne Glasfaser

Liebe Bewerberin, lieber Bewerber,

vielen Dank für das Schildern Deines Eindrucks aus dem Bewerbungsprozess.

Unseren Kandidat:innen keine Rückmeldung auf ihre Bewerbung zu geben, entspricht nicht den Ansprüchen, die wir für unseren Rekrutierungsprozess definiert haben.

Uns ist sehr daran gelegen allen Bewerbern zeitnah ein entsprechendes Feedback zu geben, und das natürlich auf allen Rekrutierungskanälen. Wir nutzen dazu auch ein entsprechendes Rekrutierungssystem.

Als wir Deiner Kritik nachgegangen sind, haben wir einen technischen Fehler in unserem System festgestellt. Es gab einen Bug beim Versenden von E-Mails, sodass leider einige Kandidat:innen keine Rückmeldung zu ihrer Bewerbung erhalten haben.

Auch wenn wir Deine Kritik sehr bedauern, möchten wir uns nochmal aufrichtig dafür entschuldigen. Gleichzeitig bedanken wir uns bei Dir, dass wir aufgrund Deines Kommentars den Systemfehler aufdecken konnten.

Wir wünschen Dir für Deine berufliche Zukunft alles Gute und viel Erfolg.

Dein UGG Team

Sehr unprofessionell und ohne Wertschätzung

3,5
Bewerber/inHat sich 2023 bei diesem Unternehmen beworben.

Verbesserungsvorschläge

Ich hatte zwei richtig tolle Gespräche mit sehr gutem Feedback. Das erste mit einem externen Personalberater und das zweite mit meiner evtl zukünftigen Teamleitung. Mir wurde gesagt dass jetzt eigentlich nur noch das formelle geklärt werden muss und ich kurzfristig bescheid bekomme. Ich erhielt dann noch einen Anruf von einer mir unbekannten Person aus der Personalabteilung dass es sich noch ca eine Woche ziehen würde. Als ich keinen Anruf mehr erhielt rief ich zwei weitere Male an um mich nach dem Status zu erkundigen. Ich wurde von dem externen HR-Mitarbeiter am Telefon dermaßen unfreundlich abgewürgt so dass ich wirklich fassungslos war. Ich konnte absolut nicht nachvollziehen was passiert ist und warum ich auf einmal so behandelt werde. Ich hab natürlich auch nie wieder was von ihm gehört. Ich bin nachhaltig geschockt wie respektlos bei der UGG mit Bewerbern umgegangen wird.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Unsere Grüne Glasfaser
Unsere Grüne Glasfaser

Liebe Bewerberin, lieber Bewerber,

vielen Dank für Dein Feedback hinsichtlich unseres Bewerbungsprozesses.

Wir bedauern, dass der Ablauf Deines Rekrutierungsprozess nicht optimal und nicht entsprechend unserer Standards verlaufen ist. Vielmehr möchten wir jedem/r Kandidaten/in eine schnelle und verbindliche Rückmeldung zum Bewerbungsstatus geben und uns bei Rückfragen Zeit für deren Beantwortung nehmen.

Unser Ziel ist es diesen weiterhin zu verbessern und somit all unseren Kandidaten/innen ein positives Bewerbungserlebnis zu bieten.

Wir wünschen Dir für Deine berufliche Zukunft alles Gute und viel Erfolg.

Dein UGG Team

Unpersönliche Atmosphäre, fehlende Wertschätzung, Unternehmenskultur macht keinen guten Eindruck

2,5
Absage
Bewerber/inHat sich 2023 als HR Business Partner beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Klaren Prozess definieren und kommunizieren sowie Zusammenarbeit mit Externen Recruitern überdenken.
Obwohl es auch aus meiner Perspektive nicht zusammengepasst hat, hätte ich mir mehr Wertschätzung im Prozess und der Absage gewünscht, als nach zwei Gesprächen an einem Sonntag eine (vermutlich vorgeplante) Standardmail erhalten, bei der zur Sie-Form zurückgekehrt wird.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

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Arbeitgeber-Kommentar

Unsere Grüne Glasfaser

Liebe/r Bewerber/in,

vielen Dank für Dein Feedback hinsichtlich unseres Bewerbungsprozesses. Deinen Unmut über die Absage per E-Mail nach Deinem Gespräch können wir nachvollziehen. Dieses Vorgehen entspricht nicht unserem Standard. Wir sind sehr darauf bedacht, unsere Bewerber/innen mit Respekt und Wertschätzung zu behandeln.

Wir wünschen Dir für Deine berufliche Zukunft alles Gute und viel Erfolg.

Dein UGG Team

Hier wird bewiesen wie man professionell und persönlich auf Augenhöhe einen Bewerbungsprozess durchführt.

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2023 als Manager Telesales beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Alles wunderbar gewesen.
Genau so wünscht man sich das, alle Absprachen und Termine eingehalten. Kein schönreden sondern die schönen Dinge genannt und die Dinge die gut sind, aber besser werden sollen. So und nicht anders.

Bewerbungsfragen

Vorstellung des Lebenslaufs mit spezifischen Highlights.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Unsere Grüne Glasfaser

Liebe Bewerberin, lieber Bewerber,

vielen Dank für Deine großartige Bewertung. Es freut uns, dass der Recruitingprozess eine gute Erfahrung für Dich dargestellt hat und Du einen authentischen Einblick in Deine neue Rolle gewinnen konntest.

Wir freuen uns auf die Zusammenarbeit mit Dir!

Mit den besten Grüßen
Dein UGG Team

Das schlechteste Bewerbungsgespräch der letzten Jahre

1,5
Bewerber/inHat sich 2023 als Telesales Manager beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Bewerbungsfragen

  • Die Zeit zu reden hatte ich leider nicht. Das Gespräch wurde um eine Stunde vorgezogen, weil der Personalberater in Eile war. Er erschien etwa 5 Min später zum Termin und nach 17 Min was das Gespräch beendet. Nie wieder was gehört.
  • Der Personalberater hat sehr gern über sich selbst gesprochen und mir sehr wenig Raum gelassen. Wenn, dann um mir zu sagen, wie alles nicht möglich war. Einfach unprofessionell alles

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

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Arbeitgeber-Kommentar

Unsere Grüne Glasfaser

Liebe/r Bewerber/in,

Es ist sehr schade, dass Deine Erwartungen an dein Bewerbungsgespräch nicht erfüllt wurden. Uns ist sehr viel daran gelegen, unsere Bewerber/innen auf Augenhöhe zu treffen und kennenzulernen. Das Thema Wertschätzung sollte dabei selbstverständlich sein. Es tut uns leid, wenn der Eindruck erweckt wurde, dass das Thema in dem Gespräch zu kurz kam. Unser Anspruch ist es, uns ausreichend Zeit für unsere Bewerber/innen zu nehmen, damit ein gegenseitiges Kennenlernen erfolgreich verlaufen kann.

Wir wünschen Dir für die Zukunft alle Gute und viel Erfolg auf Deinem weiteren beruflichen Weg.

Dein UGG Team

Unzuverlässigkeit durch den gesamten Prozess

1,3
Bewerber/inHat sich 2023 als HR Business Partner beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Zugesagte Zeiträume einhalten, mehr Struktur in den Interviews, mehr Transparenz

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Unsere Grüne Glasfaser

Liebe/r Bewerber/in,

vielen Dank, dass Du Dir die Zeit für eine Bewertung genommen hast.

Wir bedauern, dass Du eine solche Erfahrung gemacht hast, da wir grundsätzlich sehr positives Feedback zu unserem internen Bewerbungsprozess erhalten. Aktuell arbeiten wir im Recruiting mit vielen externen Partnern und Dienstleistern zusammen. Daher ist eine wirklich konstruktive Rückmeldung für uns sehr wertvoll.

Gerne möchten wir Dir daher anbieten, Dich bei uns unter hr@ugg.tech zu melden, damit wir detaillierter auf deine individuellen Punkte eingehen können.

Für Deine weitere Zukunft wünschen wir Dir alles Gute.

Dein UGG Team

Schnell. Verbindlich. Unbürokratisch. Einer der angenehmsten Prozesse die ich erlebt habe.

4,9
Zusage
Bewerber/inHat sich 2023 als Head of Construction Sourcing and Payment beworben und eine Zusage erhalten.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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