UZE Mobilitiy: Ein Startup, welches keins sein wollte.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Grundidee des Konzepts.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es gab über 2 Jahre kein Büro.
Schlechte interne Kommunikation.
Keine Prozesse.
Fehlende Wertschätzung.
Verbesserungsvorschläge
Mehr operative Führung und eine klare Zieldefinition wären sinnvoll, sowie die interne Kommunikation verbessern.
Arbeitsatmosphäre
Wenig Lob und Wertschätzung der eigenen Arbeit. Kein sinnvolles Feedback.
Kommunikation
Seitens der Geschäftsführung viel zu wenig Informationen. Interne Prozesse wurden nie richtig kommuniziert oder umgesetzt.
Kollegenzusammenhalt
Es gab leider wenig persönlichen Austausch mit den Kollegen. Dafür entstand kein Teamspirit und Zusammenhalt.
Vorgesetztenverhalten
Ständiger Wechsel von Vorgesetzten und keiner fühlte sich zuständig.
Interessante Aufgaben
Vielseitige Aufgaben mit viel Eigenverantwortung
Arbeitsbedingungen
Nur Home Office mehr als 2 Jahre kein festes Büro, sowie schlechte Hardware Ausstattung für die Arbeit von zuhause.
Gehalt/Sozialleistungen
Versprochene Gehaltserhöhung blieb aus.
Image
Ehemalige Mitarbeiter würden wenig positives über den Arbeitgeber sagen.
Karriere/Weiterbildung
Keine Weiterbildungsmöglichkeiten.