Im Wandel der Zeit ist es nicht einfach, aber man tut alles um es richtig zu machen.
Verbesserungsvorschläge
Lest die Kommentare
Kommunikation
Durch change management vieeeeel besser geworden
Kollegenzusammenhalt
Durch viel Homeoffice bleibt einiges auf der Strecke
Work-Life-Balance
5of6, 6-23 Uhr freie Arbeitszeiteinteilung
Vorgesetztenverhalten
Manche Vorgesetzte sind selber Land unter, so dass sie Land unter bei ihren Untergebenen nicht erkennen. Vertrauensverlust vorprogrammiert.
Arbeitsbedingungen
Homeoffice jeden Tag möglich, fester Arbeitsplatz auch möglich, sonst Wechselarbeitsplatz
Gehalt/Sozialleistungen
Im Vergleich zu CARIAD und den Marken schlecht. Mind. 20% darunter… man versucht zu kompensieren aber das kommt man nicht ran. Betriebsrat kümmert sich keinen deut drum, dass auch die VAIVA profitiert. Auf Dauer werden alle wegen des Gehaltes weglaufen, auch wenn man sich bemüht auf Umwegen den Mitarbeitern gutes zu tun!
Image
Für die Kunden ist VAIVA nur ein Dienstleister. Das Gefühl, dass man zum Konzern gehört man na innen so erzählt werden, aber nach außen interessiert es
keinen.