Mehr Schein als sein
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gut am Arbeitgeber finde ich, dass es ansonsten ein guter Arbeitgeber ist. In anderen Gesellschaften und Abteilungen - abgesehen von FI - funktioniert und harmoniert es anscheinend.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Schlecht am Arbeitgeber finde ich, dass er sich in gewissen Hinsichten selbst widerspricht. Es wird so viel getan und investiert und Mitarbeiter zu fördern und zu coachen. Aber eine offensichtlich psychisch angeschlagene Führungskraft, die ihre Mitarbeiter tagtäglich schikaniert, kommt glimpflich davon.
Verbesserungsvorschläge
Den Anliegen der Angestellten endlich Gehör schaffen und handeln!
Arbeitsatmosphäre
Ich weiß garnicht, wo ich anfangen soll. Objektiv betrachtet wirkt es so, als würde sich der VDI als Arbeitgeber recht viel Mühe geben, um den Angestellten eine bestmögliche Arbeitsatmosphäre zu bieten. Arbeitet man allerdings in der Abteilung FI, sieht man wie es wirklich vor sich geht. Schikane, Mobbing, Beleidigungen am Arbeitsplatz durch den direkten Vorgesetzten. Aufgrund dessen gibt es sehr viele Langzeitkranke, viele Kündigungen und eine permanente unzufriedene Atmosphäre. Die Geschäftsführer wissen über die Zustände Bescheid, die Zahlen sprechen schließlich für sich. Getan wird allerdings überhaupt nichts. Daran ist ersichtlich, wie viel Wert der Geschäftsführung an dem Wohlergehen der Angestellten liegt.
Kommunikation
Von oben herab. Diktatorische und beleidigende Aussagen des direkten Vorgesetzten. Dies hat zur Folge, dass viele meiner KollegInnen weinend am Arbeitsplatz sitzen.
Kollegenzusammenhalt
Trotz allem, ist der Kollegenzusammenhalt innerhalb der Abteilung und des Unternehmens sehr gut.
Vorgesetztenverhalten
Wie bereits oben erwähnt, gibt es Vorgesetzte in dem Unternehmen, die völlig fehl am Platz sind. Entsprechen durch ihr Verhalten auch nicht den Leitsätzen des VDI. Wieso wird da nichts seitens der Geschäftsführung getan? Schließlich weiß man seit langem über die Zustände in der Abteilung FI Bescheid. Ganz einfach; weil es niemanden interessiert.
Work-Life-Balance
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
Image
Karriere/Weiterbildung
Arbeitgeber-Kommentar
Hallo und vielen Dank, dass du dir die Zeit genommen hast, so ausführliches Feedback zu geben.
Es ist uns wichtig, dass wir uns mit solchen Themen ehrlich auseinandersetzen, denn ein respektvoller und wertschätzender Umgang ist die Grundlage für eine gute Zusammenarbeit – in jeder Abteilung und auf allen Ebenen.
Dein Hinweis auf herausforderndes Verhalten in der Führung und die geschilderten Auswirkungen auf die Arbeitsatmosphäre in deiner ehemaligen Abteilung nehmen wir sehr ernst. Solche Erfahrungen entsprechen nicht den Werten und Grundsätzen, die wir als Arbeitgeber leben wollen. Uns ist bewusst, dass Führung eine große Verantwortung bedeutet, und wir arbeiten kontinuierlich daran, diese Verantwortung in allen Bereichen des Unternehmens sicherzustellen.
Wenn du möchtest, kannst du uns gerne direkt unter UE-PE-GmbH@vdi.de kontaktieren, um uns noch detaillierter über die angesprochenen Punkte zu informieren. Wir sind für jede Rückmeldung dankbar, die uns hilft, Herausforderungen zu identifizieren und langfristig Verbesserungen zu bewirken.
Vielen Dank auch für dein positives Feedback zum Kollegenzusammenhalt und zu den allgemeinen Bemühungen des VDI. Es bestärkt uns, weiterhin daran zu arbeiten, dass unsere Werte und Leitlinien überall spürbar sind – und gleichzeitig zeigt dein Feedback, dass wir in bestimmten Bereichen noch besser werden müssen.
Wir wünschen dir für deinen weiteren Weg alles Gute und danken dir nochmals für deine Offenheit.
Viele Grüße
Team Talent Attraction