…. Aber das Gehalt kommt Pünktlich….
Gut am Arbeitgeber finde ich
Leider wurde alles was mal gut war abgeschafft.
Verbesserungsvorschläge
Vielleicht die Wünsche der Mitarbeiter nicht noch länger Ignorieren? Ihr schafft Vergölst ab.
Arbeitsatmosphäre
Immer mehr und mehr und mehr. Jeden Euro mitnehmen in den Fachbetrieben. Dabei bitte wenig Kosten machen.
Kommunikation
Gefühlt kommt ein mal im Monat eine E-mail das jemand das Unternehmen verlassen hat & am Ende der Saison wird sich für die Ausbeutung bedankt.
Kollegenzusammenhalt
Je nach Standort unterschiedlich, die Stimmung ist jedoch überall gereizt.
Work-Life-Balance
Der Begriff hat Vergölst noch nicht erreicht. In der Reifensaison 54 Std. Woche. Wenns gut läuft hat man mal Samstags frei ( wenn denn genug Personal da ist ) Außerhalb der Saison noch die gute alte 40 Std. Woche.
Vorgesetztenverhalten
Bekommen auch nur Druck von Oben den Sie weitergeben…
Interessante Aufgaben
Nein- immer das selbe.
Gleichberechtigung
Gehälter alle unterschiedlich- kommt halt drauf an wie gut du mit „ der Führung“ kannst. Prozentuale Lohnerhöhungen bedeutet ; für den „kleinen Mann“ 50€ für die „ Führungsetage“ 200€
Umgang mit älteren Kollegen
So lange sie noch Arbeiten ist doch alles gut…
Arbeitsbedingungen
Mal ne neu Tastatur oder ne neue Maschine für die Werkstatt ist vielleicht drin. Aber das wars dann.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Man gibt sich nach außen Mühe, Bäume Pflanzen etc. Wenn man hinter die Kulissen schaut ist es nicht so wichtig… Papier wird in unglaublichen Massen verschwendet, Stromverbrauch aufgrund alter Technik und und und….
Gehalt/Sozialleistungen
Sozialleistungen sind gut ( kommen von Conti) das wird aber durch die schlechten Gehälter ausgeglichen. Vergölst sollte mal den Leuten ein gutes Gehalt bezahlen die den Laden am
Laufen halten. Lohnerhöhungen sind ein Witz ! 5% macht bei den schlechter bezahlten Jobs nun mal nicht viel aus.
Karriere/Weiterbildung
Viele Leere Worte um dich bei der Stange zu halten.
Image
Arbeitgeber-Kommentar
Vielen Dank für Dein Feedback.
Wir schätzen die Meinung unserer Mitarbeitenden und nehmen negative Rückmeldungen sehr ernst. Es tut uns leid zu hören, dass Du mit verschiedenen Aspekten Deiner Arbeit unzufrieden warst.
Wir würden uns freuen, wenn Du die Möglichkeit nutzt, uns direkt zu kontaktieren, um Deine Punkte im Detail zu besprechen. Deine Meinung ist für uns wertvoll und kann dazu beitragen, Veränderungen anzustoßen. Wende Dich dafür gerne an bewerbung@vergoelst.de.
Vielen Dank, dass Du Dir die Zeit genommen hast, um uns Dein Feedback mitzuteilen.
Viele Grüße
Dein Vergölst Karriere-Team