Sehr mitarbeiterfreundliche Regelungen bei der Arbeitszeit, Homeoffice , krisensicherer Arbeitsplatz, Betriebsrente
Gut am Arbeitgeber finde ich
Man merkt, dass dem VRR die Mitarbeiter wichtig sind. Wer möchte kann sich an internen Prozessen einbringen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Dazu fällt mir ehrlich nichts ein.
Verbesserungsvorschläge
Da fällt mir kaum etwas ein. Wenn überhaupt, dann sollte man versuchen das Image nach Außen zu verbessern.
Arbeitsatmosphäre
Ich würde sagen, dass es insgesamt ein entspanntes Arbeiten ist, auch wenn es viele zu tun gibt. Das liegt vielleicht auch daran, dass der Arbeitsplatz sehr sicher ist. Das Vertrauen in die Mitarbeiter ist groß. Das ist mir zuletzt aufgefallen, als wir alle ins Homeoffice geschickt wurden wegen Corona.
Kommunikation
Sehr schön sind die regelmäßigen Blogs oder Podcast über alles, was in der Firma so los ist, auch die Ziele werden verständlich kommuniziert.
Kollegenzusammenhalt
Die Kollegen helfen sich untereinander.
Work-Life-Balance
Es geht fast alles. Es gibt ein Gleitzeitkonto. Ich habe sogar gehört, dass es bald ein Langzeitarbeitszeitkonto geben soll. Durch den sehr breiten Arbeitszeitrahmen ist es gut möglich Familie und Arbeit zu bewältigen. Homeoffice kann man auch machen.
Vorgesetztenverhalten
Die meisten Vorgesetzten sind in Ordnung, man kann eigentlich alles ansprechen, was einem auf dem Herzen liegt. Die Bereitschaft, darauf einzugehen ist auf jedem Fall da.
Interessante Aufgaben
Die Arbeit ist interessant und abwechslungsreich. Verbesserungsvorschläge werden angehört und umgesetzt, wenn es möglich ist und Sinn ergibt. Manchmal ist der VRR aber auch eine richtige Anstalt.
Gleichberechtigung
Mir ist noch nie etwas Negatives dazu aufgefallen. Der Verdienst ist durch den Tarifvertrag geregelt. Ob Mann oder Frau, das ist kein Unterschied.
Umgang mit älteren Kollegen
Auch hier ist mir noch nie etwas Negatives aufgefallen. Im Gegenteil, die älteren Kollegen werden von den jüngeren wegen ihres Wissens oft um Rat gefragt.
Arbeitsbedingungen
Soweit ich das beurteilen kann ist hier alles Top. Alles was man zum guten Arbeiten braucht bekommt man. Klimaanlage, manchmal Einzelbüros sonst Zweierbüros.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Schon vor Corona war man um die Digitalisierung der Arbeitsprozesse bemüht. Seit Corona wird noch stärker daran gearbeitet. Hier ist aber noch Luft nach oben. Es gibt auch einen Fahrradkeller, in dem man Akkus laden kann.
Gehalt/Sozialleistungen
Es gibt einen Tarifvertrag, der das Gehalt regelt. Wenn man sich so umhört, sind die Meisten damit zufrieden. Es gibt zudem eine Betriebsrente, Jobtickets und viele kleine Annehmlichkeiten. Das Geld kommt immer megapünktlich.
Image
Es ist besser als in der Öffentlichkeit wahrgenommen wird. Hier könnte man noch daran arbeiten.
Karriere/Weiterbildung
Auch Bachelor- und Mastergänge werden bezahlt. Seminare können regelmäßig in Anspruch genommen werden, auch für die Persönlichkeitsentwicklung. Stellen werden intern ausgeschrieben. Das Auswahlverfahren ist sachlich und gerecht.