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Versicherungskammer Maklermanagement Kranken GmbH Logo

Versicherungskammer 
Maklermanagement 
Kranken 
GmbH
als Arbeitgeber

Top
Company
2025

Wie ist es, hier zu arbeiten?

Top
Company
2025
4,1
kununu Score32 Bewertungen
100%100
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 4,0Gehalt/Sozialleistungen
    • 4,1Image
    • 4,2Karriere/Weiterbildung
    • 4,3Arbeitsatmosphäre
    • 4,1Kommunikation
    • 4,3Kollegenzusammenhalt
    • 4,2Work-Life-Balance
    • 4,4Vorgesetztenverhalten
    • 4,1Interessante Aufgaben
    • 4,4Arbeitsbedingungen
    • 4,2Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,3Gleichberechtigung
    • 4,3Umgang mit älteren Kollegen

Stark für Makler!

Wer wir sind

Damit Makler ihren Kunden bestmögliche Information und hervorragenden Schutz anbieten können, gibt es uns, das Versicherungskammer Maklermanagement. Deutschlands größter öffentlicher Versicherer setzt damit auf Beratung und individuellen Service.

Als Unternehmen des Konzerns Versicherungskammer vertreten wir bundesweit drei große Gesellschaften. So können wir die Bereiche Gesundheit und Vorsorge bestmöglich abdecken – mit einem leistungsstarken, zukunftssicheren Angebot und einem einfachen, transparenten Tarifsystem.

Mit uns gewinnen Makler, Vertriebe und Pools einen finanzstarken Partner an ihrer Seite, auf die sich ihre Mandanten lebenslang verlassen können. Weil der Konzern in die Sparkassen-Finanzgruppe eingebunden ist, zählen wir gleichzeitig zur stärksten Finanzgruppe Europas. Sicherer geht es nicht!

In einer Welt voller Veränderungen sind gemeinsame Werte wichtiger denn je. Angesichts immer neuer Herausforderungen und Entwicklungen dienen sie der Orientierung. Sie helfen uns dabei, klar zu sehen, wofür wir uns als Unternehmen nachhaltig einsetzen, woran wir glauben und woran wir unsere Handlungen langfristig ausrichten. Begeisterung, Respekt, Weiterentwicklung, Verantwortung und Teamgeist bestimmen unseren Wertekompass. Er wurde gemeinsam mit allen Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern erarbeitet und wird von uns regelmäßig überprüft und weiterentwickelt.

So bleiben unsere Haltung und gelebte Praxis in allen Arbeitsbereichen im Einklang. Doch unsere Werte tragen nicht nur dazu bei, uns intern in die gleiche Richtung blicken zu lassen: Sie sind auch ein Versprechen an unsere Makler, Vertriebe und Pools. So wissen unsere Mitarbeiter und alle unsere Partner, worauf sie sich verlassen können – jetzt und in Zukunft!

Produkte, Services, Leistungen

Perspektiven für die Zukunft

Vor über 20 Jahren haben wir uns auf den Weg gemacht, das Maklergeschäft auf ein neues Level zu bringen. Damit unsere Vertriebspartner ihren Kunden bestmögliche Informationen und hervorragenden Versicherungsschutz anbieten können.

Für den gemeinsamen Erfolg entwickeln wir uns ständig weiter. Wir verbinden individuelle Beratung mit höchster Kompetenz, großer Begeisterung und digitalem Know-how. Das macht uns zu dem, was wir sind.

Kennzahlen

Mitarbeiter> 50 Mitarbeiter eines Konzerns der 7000 Mitarbeiter umfasst

Social Media

Was wir bieten

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 30 Mitarbeitern bestätigt.

  • KantineKantine
    87%87
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    73%73
  • HomeofficeHomeoffice
    73%73
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    67%67
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    67%67
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    67%67
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    60%60
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    53%53
  • RabatteRabatte
    47%47
  • DiensthandyDiensthandy
    43%43
  • CoachingCoaching
    40%40
  • BarrierefreiBarrierefrei
    37%37
  • ParkplatzParkplatz
    37%37
  • InternetnutzungInternetnutzung
    33%33
  • KinderbetreuungKinderbetreuung
    17%17
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    17%17
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    17%17
  • FirmenwagenFirmenwagen
    13%13
  • EssenszulageEssenszulage
    3%3

Was Versicherungskammer Maklermanagement Kranken GmbH über Benefits sagt

  • Jährliche Gehaltsrunden
  • Volle vermögenswirksame Leistungen
  • Attraktive Betriebliche Altersversorgung
  • Betriebliche Krankenversicherung im Außendienst
  • Variable Arbeitszeit, in der Regel eine 38 Stunden/ Woche mit Überstundenausgleich
  • 30 Tage Urlaub
  • Arbeitsfreie Tage am 24.12 und 31.12.
  • Familienfreundliches Arbeitsumfeld
  • Beruf- und Familien-Zertifizierung
  • Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Vergünstigungen durch das Jobticket
  • Günstige Versicherungen
  • Bio-zertifizierte Kantine
  • Fitnessstudio
  • Schwimmbad
  • Physiotherapeutische Leistungen
  • Und vieles mehr...

Was macht es besonders, für uns zu arbeiten?

Ein starkes Team besteht aus vielen unterschiedlichen Persönlichkeiten mit individuellen Stärken, die ein gemeinsames Ziel verfolgen. Genau das ist das Versicherungskammer Maklermanagement. Im Innen- und Außendienst unterstützen wir unsere Vertriebspartner. Hand in Hand mit Kompetenz und Leidenschaft. Die Erfolgsformel: Vertrauen innerhalb unseres Teams sowie bei der täglichen Arbeit – und Spaß an dem, was wir machen.

Das leben wir. Das sind wir. Stark für Makler!

Bereits mehrfach wurden wir durch die Redaktion von FOCUS-BUSINESS in Zusammenarbeit mit Kununu als Top-Arbeitgeber im Mittelstand ausgezeichnet – das macht uns stolz. Denn Erfolge erzielen wir nur gemeinsam. Unseren Mitarbeitern bieten wir einen sicheren Arbeitsplatz und vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten. Wir haben eigene Werte entwickelt, die wir im täglichen Miteinander leben. Werden Sie auch Teil dieses starken Teams!

Für Bewerber

Hilfreiche Informationen zum Bewerbungsprozess bei Versicherungskammer Maklermanagement Kranken GmbH.

Standort

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

dass ich endlich gern arbeite und mich jeden Tag darauf freuen kann
Bewertung lesen
Der gelebte Wertekompass
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Innerhalb der normalen Mitarbeiter *innen viel Freiheiten. Evtl aber auch weil die Kompetenz oder das Interesse der Führungskräfte fehlt.
Kreatives und innovatives Arbeiten in der GmbH im Rahmen eines starken Konzerns, offen für Anregungen der Mitarbeiter, Eigeninitiative und Übernahme von Verantwortung gewünscht
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Der Arbeitgeber versucht seine Mitarbeiter zu motivieren auch mit kleinen Geschenken und ist am Wohlbefinden seiner Mitarbeiter interessiert. Die Gesundheit wird gefördert.
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Die Führungskräfte untereinander reden sich alles schön. Es ist wirklich meistens auch gut, aber auch Probleme müssen doch ehrlich angesprochen werden. Warum glaubt ihr, dass wir Mitarbeiter *innen uns nicht in Veranstaltungen mehr einbringen?
Umgang mit Mitarbeitern - Stimmung im Unternehmen - freiwillige Fluktuation der Mitarbeiter und Kündigung diverser Mitarbeiter
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Urlaubs und Weihnachtsgeld wäre super. Ist aber jammern auf hohem Niveau
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Offizielle Erlaubnis für Büro-Hunde :-)
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Mal wirklich auf die Mitarbeiter hören. Bei den internen MA Befragungen sagt keiner mehr die Wahrheit, da Angst vor Den Folgen.
Mehr Gleichberechtigung in den Themen Arbeitszeit, Gehalt, etc. Aktuell herrscht hier ein großes Ungleichgewicht.
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Vorgesetztenverhalten

4,4

Der am besten bewertete Faktor von Versicherungskammer Maklermanagement Kranken ist Vorgesetztenverhalten mit 4,4 Punkten (basierend auf 12 Bewertungen).


Die Mitarbeiter werden bei Entscheidungen einbezogen. Die Meinung der Mitarbeiter wird sehr ernst genommen.
5
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immer auf Augenhöhe
5
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Das Führungsteam hat einen modernen Stil und bezieht die Mitarbeiter in viele Entscheidungen mit ein. Auch kritische Themen dürfen platziert werden. Fehlerkultur wird gelebt. Lockerer, aber trotzdem professioneller Umgang miteinander.
5
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Kollegialer, coachender Führungsstil mit viel Interesse an der Person. Ich habe mich immer wertgeschätzt gefühlt!
Siehe Arbeitsatmosphäre. Grundsätzlich hohes Maß an Eigeninteressen, somit passt es manchmal super-wenn man in die gleiche Richtung tendiert, manchmal passt es gar nicht. Dann besser Tür zu. Und abwarten.
3
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Was Mitarbeiter noch über Vorgesetztenverhalten sagen?

Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Sozialleistungen

4,0

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Versicherungskammer Maklermanagement Kranken ist Gehalt/Sozialleistungen mit 4,0 Punkten (basierend auf 7 Bewertungen).


Etwas schlechter als Tarifvertrag.
3
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Was Mitarbeiter noch über Gehalt/Sozialleistungen sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

4,2

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,2 Punkten bewertet (basierend auf 8 Bewertungen).


Möglichkeiten zur eigenen Weiterentwicklung sind gegeben. Aus dem Unternehmen sind schon einige Talente zur Führungskraft herangewachsen.
5
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Die Karrierechancen (Job Rotation) innerhalb der GmbH sind eher gering. Eine Weiterentwicklung ist i.d.R nur innerhalt des Konzerns möglich. Eine persönliche und fachliche Weiterentwicklung ist jedoch durchaus möglich, da es ein umfangreiches Weiterbildungsangebot gibt.
4
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Es stehen einem alle Wege offen, man muss Sie nur selbst gehen.
Es wird einem nichts nachgetragen, man muss sich selbst kümmern. Eigenverantwortlich
4
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man erhält alle Möglichkeiten und Chancen zur Weiterbildung und auch die Möglichkeit sich beruflich weiter zu entwickeln.
5
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Jedem Mitarbeiter wird es ermöglicht, sich persönlich zu entfalten und sich weiterzubilden.
5
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Versicherungskammer Maklermanagement Kranken wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 4,1 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Versicherung schneidet Versicherungskammer Maklermanagement Kranken besser ab als der Durchschnitt (3,9 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeitenden Versicherungskammer Maklermanagement Kranken als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 32 Bewertungen schätzen 76% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 9 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei Versicherungskammer Maklermanagement Kranken als eher modern.
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