Wenn Sie noch an den Weihnachtsmann glauben: Kommen Sie zur VBG Duisburg!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
siehe oben
Verbesserungsvorschläge
Offen und fair.
Arbeitsatmosphäre
Zunehmend zermürbend. Ständig klingeln die Telefone und irgendwelche Kunden aus anderen Bereichen werden in den Telefonring weitergeleitet . Aktenbearbeitung am Fließband: Immer mehr kommt rein als raus geht. Zeitziele; Kontrolle; Dauervertretung; unstetig, sich ändernde Arbeitsanweisungen. Zunehmend Personalfluktuation und Krankenstand.
Kommunikation
Unter Kollegen gut.
Vorgesetztenverhalten
Die Kommunikation vom Vorgesetzten aus wird gefiltert. Informationen werden nicht immer weitergegeben. Hintergründe bleiben oft unklar und bilden Raum für Spekulation. Manipulation der Mitarbeiter ist somit ein Leichtes. Einige Egoisten haben es leider unter Einsatz ihrer Ellenbogen bis nach ganz oben geschafft. Wer sich auf Kosten anderer profilieren möchte, hat hier mittelfristig Erfolg. Viele Blender und Luftpumpen sind unterwegs.
Interessante Aufgaben
Alles wird zunehmend in Prozesshandbüchern gepresst. Gesetzliche Reglement weicht abstrusen Methoden der Betriebswirtschaft. Als "Pseudo"-Dienstleister schießt die VBG über das Ziel hinaus: Der externe Kunde erwartet eine moderne Verwaltung, sieht sich aber zunehmend eher einer unmenschlichen und gesichtslosen "Aktenfabrik" gegenüber.
Arbeitsbedingungen
Technisch gut.
Gehalt/Sozialleistungen
Wenn man das bekommt, was einem eigentlich zusteht, ist es ok. Leider muss der Mitarbeiter regelmäßig "in Vorleistung gehen", bedeutet: Erst nach einigen Jahren bekommt man vielleicht das, was bei anderen Behörden im Stellenplan ohnehin regulär vorgesehen ist. "Geiz am Mitarbeiter ist g**l."
Image
Man hat es geschafft sich in der Welt gut zu verkaufen. Leider nach Innen ist es mehr Schein als Sein.
Karriere/Weiterbildung
Das kommt darauf an: Wenn man das macht, was gemacht werden soll, hat man eine Aufstiegschance. Bildet man sich selber weiter, wird man als Bedrohung und als Abtrünniger angesehen.
Kollegenzusammenhalt
Work-Life-Balance
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitgeber-Kommentar
Hallo,
vielen Dank für Ihr Feedback. Da wir nicht perfekt sind, möchten wir uns gerne verbessern. Hierzu werden wir Ihre Hinweise gerne aufgreifen, denn die Zufriedenheit unserer Kolleginnen und Kollegen ist uns sehr wichtig.
Wir freuen uns auch über ein persönliches oder telefonisches Feedback unter 040-51462344.
Ihr Team-Bewerbermanagement