Basierend auf Daten aus 99 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Vibracoustic die Unternehmenskultur als ausgeglichen zwischen traditionell und modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,3 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 181 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
99 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Strategische RichtungTraditionell
Work-Life BalanceTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Ellbogenmentalität und Falschaussagen zum eigenen Vorteil
Durch mobiles Arbeiten und 37,5 Stunden Woche recht gut geregelt. Aber auch hier gilt: alle sind gleich, manche sind gleicher
Da werden Mitarbeiter Unwahrheiten vorgeworfen, um eine Kündigung zu erzwingen. Selbst die Unternhemensführung trägt solch dubioses Vorgehen mit.
Aufgepasst also mit der der HR-Abteilung, vor allem der oberste Riege und der Standortleitung
Nach wie vor ein tolles Produkt
Stimmung wird immer schlechter.
Aktuell im Stellenabbau.
Erträglich