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Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 477 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Victor's Group die Unternehmenskultur als ausgeglichen zwischen traditionell und modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,4 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 903 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Victor's Group
Branchendurchschnitt: Gesundheit/Soziales/Pflege

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Victor's Group
Branchendurchschnitt: Gesundheit/Soziales/Pflege

Die meist gewählten Kulturfaktoren

477 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    45%

  • Professionell arbeiten

    Work-Life BalanceTraditionell

    36%

  • Sich kollegial verhalten

    Umgang miteinanderModern

    35%

  • Mitarbeiter fördern

    FührungModern

    33%

  • Spaß und Freude haben

    Work-Life BalanceModern

    33%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Ich habe in der bisherigen Zeit schon in verschiedenen Konstellationen gearbeitet, bisher jedoch in jeder eine freundschaftliche, hilfsbereite und respektvolle Atmosphäre erfahren

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4,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Die Kommunikation war ebenfalls stets freundlich und respektvoll. Da die Unternehemensgruppe sehr groß ist, können Rückmeldungen durchaus etwas dauern, da sie teilweise durch mehrere Hände müssen - als nachteilig habe ich dies jedoch auch nie erfahren

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5,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

In meinem persönlichen Umfeld war der Zusammenhalt immer mehr als gut und freundschaftlich

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4,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Grundsätzlich ist die Work-Life-Balance sehr gut. Leider findet bisher wenig Homeoffice statt, das wäre das einzige, was man noch mehr ausbauen könnte (natürlich nur in den Arbeitsbereichen, in denen das möglich ist)

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5,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Mein Chef hat mich in der ganzen bisherigen Zeit immer gefördert und unterstützt, die Kommunikation war sehr respektvoll und freundlich

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5,0
Interessante AufgabenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Der Arbeitsbereich war in meiner bisherigen Zeit immer sehr abwechslungsreich, durch neue Arbeitsfelder ergaben sich neue Aufgaben und Tätigkeiten

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