Horrortrip.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Meinen letzten Arbeitstag, war noch nie so glücklich ein Unternehmen zu verlassen, es war die Beste Entscheidung 2024.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das Mobbing weiter geduldet wird.
Trotz diverser Mitarbeiterbeschwerden die Führungskraft nicht ausgetauscht wird.
Verbesserungsvorschläge
Die übergreifend schlechte Atmosphäre nicht ignorieren. Mit den Führungskräften sprechen und die Werte von CSL nochmal genau klar machen. Aber scheinbar wird ja eine Führung aus dem Mittelalter gewünscht. So verliert man nun eben auch jeden Bewerber.
Arbeitsatmosphäre
Die "Atmosphäre" besteht aus ständigem Stress und unnötig Meetings die nur zum Zeitvertreib der Regionalleitung dienen. Offenbar hat jeder seine Zeit extrem voll besetzt ausser sie selber.
Kommunikation
Die Kommunikation besteht aus mehrere Terror-Emails/Anrufen. Wenn man nicht direkt ans Handy geht, wird eine Druck SMS hinterher geschickt. Es ist ja auch undenkbar, dass eine Person möglicherweise beim Kunden sitzt und nicht qie die Chefin 24/7 am Laptop.
Kollegenzusammenhalt
Das einzig erträgliche im Aussendienst, das liebe Team. Jeder einzelne wartet jedoch auf die Abfindung.
Work-Life-Balance
Ein Witz. Es wird erwart zu den 8h die man beim Arzt und im Auto verbringt noch zusätzlich wiederholte Schulungen zu absolvieren und bis in die Nacht an Listen...Listen und natürlich Listen zu sitzen die den Schein erzeugen sollen, die Chefin würde jeden Atemzug ihres Team kennen.
Vorgesetztenverhalten
Eine Katastrophe. Es fallen Sätze wie ,,ich rede mit dir wie ich will, ich bin deine Chefin und darf mich auch im Ton vergreifen" . "Dein Privates Leben interessiert mich nicht, du musst geschäftlich funktionieren".
" ich möchte endlich meine Prämie, dafür müsst ihr euch noch mehr anstrengen".
Interessante Aufgaben
Die Produkte waren gut und spannend. Schade.
Gleichberechtigung
Fie Frauenquote ist recht hoch, eine schöne Abwechslung zu anderen Vertrieben.
Umgang mit älteren Kollegen
Scheint respektvoll zu sein.
Arbeitsbedingungen
Druck, Druck, Druck jeden Monat werden Praxisschulungen zum Standdienst und zu den über 8h Arbeitstagen draufgedrückt. Wird als selbstverständlich gesehen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
CSL lägt viel Wert auf ein gutes Sozialbewusstsein und vorallem einer respektvollen Arbeitsmoral. Das scheint bei gewissen Vorgesetzten nicht angekommen zu sein. Schade. Vorallem wenn man selbst jeden Monat die LMS Schulungen und Workday Schulungen absolvieren muss.
Image
Kompletter Schaden. Die Fluktuation ist selbst bei den anderen Firmen bekannt. Die Mitarbeiterinen rennen nur so davon. Scheint ein regelrechter Wettbewerb zu sein wer als erstes kündigt.
Karriere/Weiterbildung
Nach Vifor kann man sich direkt eine Weiterbildung in der Psychiatrie holen.