Mittelständisches Familienunternehmen mit interessanten Produkten
Gut am Arbeitgeber finde ich
+ Familiäres Arbeitsklima
+ Spannende Produkte
+ Hammer Team!
+ Bemühte Geschäftsführung
+ Viele Chancen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
- Teilweise Unklare Zuständigkeiten
- Prozesse werden öfter nicht eingehalten
- Hohe Arbeitsbelastung in Projekthochs
Verbesserungsvorschläge
- Prozesse und Kommunikation verbessern
- Mehr Personal einstellen
- Familiären Führungsstil und offene Türen beibehalten
Arbeitsatmosphäre
Es wird viel gelacht bei der Arbeit. Das spricht für sich! Es wird Rücksicht aufeinander genommen.
Kommunikation
Ausbaufähig. Durch das starke Wachstum hängen Prozesse teilweise hinterher. Es wird dran gearbeitet.
Kollegenzusammenhalt
Tolles Team!
Work-Life-Balance
Durch das Projektgeschäft und starke Wachstum teilweise schwierig. Das Unternehmen braucht dringend mehr Personal. Es wird gesucht. Gleitzeit ist super!
Vorgesetztenverhalten
Einige Führungskräfte wurden während des Wachstums unvorbereitet aus dem Team rekrutiert und noch nicht weitergebildet. Allerdings sind alle sehr bemüht. Die Geschäftsführung arbeitet zu viel operativ und hat zu wenig Zeit. Es gilt die Politik der offnen Tür. Selbst die Geschäftsführung ist immer ansprechbar. Verbesserungsmöglichkeit: Führungskräfte könnten sich mehr Zeit für die Anliegen der Mitarbeiter nehmen.
Interessante Aufgaben
Sehr spannende Projekte und Anlagen.
Arbeitsbedingungen
Ich kann nur für Büroarbeitsplätze sprechen: Viel Platz, moderne Arbeitsmittel und angenehme Räumlichkeiten.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Spenden an Insitutionen in der Umgebung, Müllsammelaktionen, Solarzellen auf dem Dach, Umwelt-Zertifiziert. Es wird sich Mühe gegeben.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt ist Privatsache. Da allerings in der Wachstumsphase die Firmengröße sich verdreifacht hat kann es im durchschnitt so schlecht nicht sein. Ich bin zufrieden :) Was sehr positiv ist: Übergesetzliche Zulage zur betrieblichen Altersversorgung.
Image
Hervorragendes Image in der Branche und auch im Umland. Das mekrt man im Vertrieb spürbar!
Karriere/Weiterbildung
Systematische Personalentwicklung gab es bis jetzt im Unternehmen noch nicht. Dies wurde aber mit dem Ausbau der Personalabteilung angekündigt.
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitgeber-Kommentar
Liebe/r Mitarbeiter/in,
herzlichen Dank für Dein vielseitiges und konkretes Feedback. Insbesondere Deine Verbesserungsvorschläge, Pros und Contras helfen uns weiter. Wir wünschen Dir weiterhin viel Freude und angenehme Zusammenarbeit bei uns.
Mit Dank und besten Gruß