10 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
10 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
2 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 2,1Weiterempfehlung: 20%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Ausbeutung, .. es könnte alles so schön sein, wenn....
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Vitalis Seniorenzentrum Haus Abraham in Inningen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Mittlerweile nichts mehr, ausser ein paar Ex Kollegen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Siehe Bewertungen , auf der Hompage wird für Arbeitnehmer viel versprochen was so nicht zustimmt.
Bei jeder Kleinigkeit muss man zur Heimleitung und zu Kreuze kriechen. Ständig wird mit Abmahnung gedroht
Verbesserungsvorschläge
Man sollte die Heimleitung in eine Schulung schicken, wie man mit Angestellten umgeht. Es kann nicht sein, das täglich die Arbeiter da weinen.
Wenn die Arbeits Atmosphäre stimmen würde, wäre auch der Wechsel der Angestellten nicht so hoch, und man müsste keine Arbeiter aus dem Ausland holen.
Arbeitsatmosphäre
Nicht vorhanden, da jeder sein Ding macht. Ausset man springt ständig..
Image
Siehe Bewertungen
Gehalt/Sozialleistungen
Für die Leistung die man bringen soll, viel zu wenig. Keine Altersversorge obwohl auf der Homepage groß damit geworben wird.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Müll ohne Ende, vor allem was da Essen weg geworfen wird,kann sich keiner vorstellen. Aber lieber wirft man es weg, als den Angestellten zu geben ,oder billiger zu verkaufen.
Kollegenzusammenhalt
Unter ein paar ja, im großen und ganzen nicht , man ist der Gute solange man einspringt und die Arbeit der anderen mit macht. Wenn nicht, ist man sehr schnell unten durch.
Umgang mit älteren Kollegen
Genauso mies wie alle anderen, die jungen sind krank, oder hören auf, die alten arbeiten sich kaputt
Vorgesetztenverhalten
Unterirdisch. Die Heimleitung, Arrogant, Überheblich, wegen ihr kündigen die meisten Angestellten, nur sie sieht das leider nicht so.
Auch möchtegern Chef ist der Chefkoch
Arbeitsbedingungen
Furchtbar. Mund halten und arbeiten. Vor allem nicht die Heimleitung ansprechen, ausser man ist gut Freund, oder sagt ihr man springt ein
Kommunikation
Null. Alles immer kurz vor gleich. Auch Schulungen . Am besten seine Freizeit in diesem Haus planen, immer Arbeit
Gleichberechtigung
Nix . Die unterste Stufe wird auch genauso behandelt
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Interessante Aufgaben
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Wenn man es nicht selber sieht, glaubt man es nicht
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Vitalis Seniorenzentrum Haus Abraham in Inningen gearbeitet.
Work-Life-Balance
Am besten 24/7
Karriere/Weiterbildung
Sind um Ausbildung bemüht
Gehalt/Sozialleistungen
Kein Weihnachtsgeld, kein Urlaubsgeld, keine VWLs, keine Altersvorsorge
Kollegenzusammenhalt
Es wird getratscht wo es nur geht
Umgang mit älteren Kollegen
respektlos
Vorgesetztenverhalten
Ohne Worte
Arbeitsbedingungen
Nur Druck und Strafen
Kommunikation
Findet quasi nicht statt
Interessante Aufgaben
Gibt es einige nur werden die nicht angegangen
Arbeitsatmosphäre
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gleichberechtigung
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Dieses Haus ist das letzte. Beleidigungen, Diskriminierung und Mobbing sind dort normal.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Vitalis Seniorenzentrum Haus Abraham in Inningen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nichts
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Unehrlichkeit, Ignoranz und Mobbing durch das ganze Team
Verbesserungsvorschläge
Am besten schliessen.
Arbeitsatmosphäre
Sehr negativ, belastend.
Image
Raffiniertes Markting, mit Vorführzimmer und Models. Arne alte Menschen, die darauf reinfallen.
Work-Life-Balance
Schlecht, Das schlechte Arbeitsklime belastet auch in der Freizeit.
Karriere/Weiterbildung
Gibt es nicht. Arbeiten und den Mund halten.
Gehalt/Sozialleistungen
knapp über den Mindestlohn.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es wird Müll produziert ohne Ende
Kollegenzusammenhalt
Gibt es nicht
Umgang mit älteren Kollegen
Die gibt es nicht, es wird vorher gekündigt.
Vorgesetztenverhalten
Hihihi und hähähä, vorne hui, hintenrum pfui
Arbeitsbedingungen
geht so
Kommunikation
Schlecht, Gespräche sind nicht ehrlich, nur Hinhaltetaktik
Gleichberechtigung
Nein, als Ausländer bist du dort das Letzte.
Interessante Aufgaben
Keinerlei Weiterentwicklungerwünscht, man könnte ja eventuell mitbekommen wie der Laden geführt wird.
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schlimmer geht es nicht
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei vitalis st. mechthild waldkraiburg in Waldkraiburg gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Team erschreckend
Kollegenzusammenhalt
einarbeitung mies , man wird von Kollegen gemobbt sowie einfach ignoriert
Vorgesetztenverhalten
Chef im Haus sehr nett , nur Schade das er nicht erfährt was Probleme im Haus sind
Kommunikation
sehr schlecht
Interessante Aufgaben
gibt es viele , da ich erst angefangen hatte durfte ich sie nicht umsetzen ,
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gehalt/Sozialleistungen
Gleichberechtigung
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Hat sich massiv zum schlechten verändert ging immer weiter bergab
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Vitalis Seniorenzentrum Haus Abraham in Inningen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nichts mehr das war früher mal das es ein guter Arbeitgeber war
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nur Gewinn maximierung und sparen
Verbesserungsvorschläge
Weniger auf Gewinn achten sondern auch mal an die Bewohner und Mitarbeiter wieder denken.
Über die Führung nachdenken ob diese richtig platziert ist an der position.
Arbeitsatmosphäre
Kollegen sind gestresst und von seitens der Führung null Wertschätzung
Work-Life-Balance
Gibt es nicht nur immer Einspringen wann wird ständig angerufen
Kollegenzusammenhalt
Kommt darauf an mit wem man im Dienst ist
Vorgesetztenverhalten
Einfach nur schlecht von Emphatie und Mitarbeiterführung wohl nie etwas gehört
Arbeitsbedingungen
Nur Sparkurs kaum Materialen vorhanden
Kommunikation
Von der Chefetage Rauher unfreundlicher Umgangston
Gehalt/Sozialleistungen
machen Werbung für gute bezahlung weit gefehlt kein Weihnachtsgeld und zusatzleistungen
Interessante Aufgaben
Aufgaben wären teilweise interessant wenn man Zeit dafür hätte
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
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Leider nicht zu empfehlen.Billig,billiger am billigsten....
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Vitalis Seniorenzentrum Haus Abraham in Inningen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Fast nichts
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Schlechte Bezahlung
Kein Weinachtsgeld
Sparen auf alles
Unfreundlichkeit von Führungskräfte
Viele Schichte zu 2 mit 25 Bewohner
Verbesserungsvorschläge
Das Sage ich nicht.
Das ist nicht meine Aufgabe
Arbeitsatmosphäre
Je nach Schicht und Aufwand
Image
Eher neutral oder schlecht
Work-Life-Balance
Ein Stern ist zu biel
Jeder freier Tag Man ist angerufen ob mann einspringen kann
Selbst habe ich gearbeitet alle 5 Wochenende im ein Monat
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Standardmässig
Karriere/Weiterbildung
Kleine Einrichtung
Karierre/Weiterbildung sehr begrenzt
Kollegenzusammenhalt
Es geht,
Alle sind zusammen drink
Viele gute Leute getroffen
Vorgesetztenverhalten
Leider nicht gut,
Engländer sagen so:
I am the Chef
You are nothing
Arbeitsbedingungen
Alles fehlt,weil mann Sparen muss
Kommunikation
Mit führungskräfte sehr schwer.
Sie sind doch die Führungskräfte...
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt deutlich niedriger als Durschnitt
Gleichberechtigung
Je nach Laune
Interessante Aufgaben
Keine
Jeden Tag die gleiche
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Leider geht das Arbeitsklima nur bergab. Katastrophal
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Vitalis Seniorenzentrum Haus Abraham in Inningen gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Mehr Wertschätzung gegenüber Mitarbeitern nicht nur immer Fordern.
Arbeitsatmosphäre
Klima sehr schlecht alle sind unmotiviert und es gibt keinerlei Anerkennung
Work-Life-Balance
Einspringen ist Normalität kaum Freizeit und wenn mal Nein gesagt wird ist man unkollegial
Kollegenzusammenhalt
Jeder macht sein Ding und schaut nur auf sich
Vorgesetztenverhalten
Keine Wertschätzung seitens der Vorgesetzten. Nur Arrogantes und Überhebliches Auftreten gegenüber Mitarbeitern. Keinerlei Empathie
Arbeitsbedingungen
Material fehlt an allen Ecken und Kanten.
Kommunikation
Rauher UmgangsTon von der Leitung
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Ich liebe es dort zuarbeiten
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei vitalis seniorenzentrum corbinian in Freising gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Alles
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nix
Verbesserungsvorschläge
Weitee so
Arbeitsatmosphäre
Freundlich und herzlich
Work-Life-Balance
Es wird drauf geachtet
Gehalt/Sozialleistungen
Der Leistung und Qualifikation entsprechend
Kollegenzusammenhalt
Hat sich in den letzten Monaten verbessert
Vorgesetztenverhalten
Meine 4 sind super und offen für neues
Arbeitsbedingungen
Könnte ein paar Schönheitsoperationen gebrauchen
Kommunikation
Offen und auf Auge höhe
Interessante Aufgaben
Gesamte Pflege
Image
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Nicht zu empfehlen, weder für den Kunden noch für den Mitarbeiter.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei vitalis st. mechthild waldkraiburg in Waldkraiburg gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Keine Anerkennung der Vorgesetzten, man wird belogen und Druck wird zur Steigerung der Qualität eingesetzt.
Image
Der Ruf ist sehr schlecht. Und das zu recht.
Work-Life-Balance
Überstunden werden getätigt um das Arbeitspensum zu schaffen. Es wird hohe Qualität erwartet, diese kann aber nicht umgesetzt werden. Mitarbeiter sind häufig krank.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt ist pünktlich. Versprochene Prämien werden nicht gezahlt da es wohl interne Probleme gibt.
Kollegenzusammenhalt
Nettes Team. Allerdings nicht auf allen Wohnbereichen. Solange du funktionierst bist du gerne gesehen.
Umgang mit älteren Kollegen
Müssen genau so Funktionieren wie junge Kollegen.
Vorgesetztenverhalten
Vorgesetzte haben immer ein offenes Ohr. Allerdings wird fast jeder Vorschlag abgeblockt, vorallem wenn es Geld kostet.
Arbeitsbedingungen
Schöne helle Räume, wenig Hilfsmittel.
Kommunikation
Kommunikation findet statt, Verbesserungen gibt es immer, die Spanne nach oben ist sehr groß.
Interessante Aufgaben
Naja
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gleichberechtigung
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Das beste Pflegeheim Waldkraiburgs
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei vitalis st. mechthild waldkraiburg in Waldkraiburg gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 11 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Vitalis durchschnittlich mit 2,1 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,5 Punkte). 14% der Bewertenden würden Vitalis als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 11 Bewertungen gefallen die Faktoren Gleichberechtigung, Interessante Aufgaben und Umgang mit älteren Kollegen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 11 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Vitalis als Arbeitgeber vor allem im Bereich Work-Life-Balance noch verbessern kann.