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Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 5 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei vitOrgan Arzneimittel die Unternehmenskultur als eher modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,7 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 6 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
5 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungTraditionell
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
FührungModern
Strategische RichtungTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Abteilungsintern sowie mit Vorgesetzten funktioniert die Kommunikation super. Abteilungsübergreifend trotz langer Meetings oftmals mühsam, was Arbeitsabläufe in die Länge zieht.
Größtenteils ziehen alle an einem Strang um auftretende Probleme zu lösen.
Urlaub kann je nach Betriebslage jederzeit genommen werden, auch spontan. Auf private oder familiäre Angelegenheiten wird Rücksicht genommen.
Türen stehen jederzeit offen. Auch Smalltalk ist mal drin. Verbesserungsvorschläge werden willkommen geheißen und versucht umzusetzen. Entscheidungsfindung benötigt manchmal zu viel Zeit.
Es wird nie langweilig. Die Aufgabengebiete gestalten sich breit und abwechslungsreich.
Ich komme jeden Tag gerne zur Arbeit. Es herrscht ein tolles Arbeitsklima.