17 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
17 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
8 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 3,2Weiterempfehlung: 47%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
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Unternehmen mit mangelnder Kompetenz
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
wenig
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
vieles
Verbesserungsvorschläge
Endlich mal jeden Mitarbeiter von der Reinigungskraft bis hin zu den Fitnesstrainern, Clubmanagern und dem Verwaltungsteam gleichermaßen
wertschätzen und menschlich und empathisch entgegentreten, denn nur mit einem Team das lange zusammen arbeitet wird Erfolg garantiert.
Arbeitsatmosphäre
Da das komplette Verwaltungsteam in einem Großraumbüro arbeitet und sich niemand daran hält in einer angenehmen Lautstärke sich zu unterhalten oder zu telefonieren, wird man ständig bei seiner Arbeit gestört. Man fühlt sich wie in einer wilden Schulklasse, aber der Lehrer fehlt, der mal zur Ruhe aufruft.
Image
Das Image wird immer schlechter, gewisse rechtsradikale Äußerungen der Geschäftsführern haben schon zu heftig Wirbel geführt.
Work-Life-Balance
Außer flexiblen Arbeitszeiten gibt es zu diesem Punkt nichts Positives zu schreiben. Wer krank wird, gehört sofort auf die Abschussliste.
Karriere/Weiterbildung
Wird nicht wirklich gefördert.
Gehalt/Sozialleistungen
Sehr schlecht, kein Weihnachtsgeld, kein Urlaubsgeld, nur 24 Tage Urlaub, Lohnerhöhungen bekommen nur die Lakaien der Chefs.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Naja okay, die Verwaltung soll papierlos funktionieren, das ist ein positiver Ansatz.
Kollegenzusammenhalt
Sehr, sehr schlecht, Mobbing und üble Nachrede ist absolut an der Tagesordnung. Man kann dort niemanden trauen.
Umgang mit älteren Kollegen
ist okay
Vorgesetztenverhalten
Arrogant, keine Wertschätzung, nur Mitarbeiter die den Geschäftsführern nach dem Mund reden sind anerkannt.
Arbeitsbedingungen
In einem Großraumbüro tätig zu sein ist wirklich sehr unruhig. Technisch ist soweit alles okay.
Kommunikation
Unnötige, endlose Teambesprechungen und Feedback Gespräche werden geführt, die nichts bringen und nur unnötig Zeit kosten.
Gleichberechtigung
ist okay
Interessante Aufgaben
Ansicht ist die Arbeit für das Ziel eine Top Fitnesskette aufzubauen schon interessant, leider werden aber viele gute Ansätze der Mitarbeiter nicht berücksichtigt.
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Vom Trainer zur Studioleitung
Ex-FührungskraftHat bis 2022 im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Familiäres Verhältnis
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Keine Förderung für Trainerlizenzen
Verbesserungsvorschläge
Angebrachte Gehaltserhöhungen
Arbeitsatmosphäre
Sehr angenehm
Work-Life-Balance
Digitale Öffnungszeiten sind gut
Kollegenzusammenhalt
Nicht alle im Team haben 100% gegeben.
Kommunikation
Offene Kommunikation
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Ausbeuterisch und ohne Wertschätzung – Finger weg!
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Jeder wird gleich behandelt und kann kostenlos parken.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Doppelmoral - Chefs tun so, als wären sie die Kings und das Unternehmen würde laufen - Tut es aber nicht! Kann jeder beim Bundesanzeiger einsehen, dass es nicht läuft? Bisschen mehr Wertschätzung an die, die den Laden am Laufen halten bitte!
Verbesserungsvorschläge
Gute Mitarbeiter halten. Seitdem ein bestimmter Mitarbeiter aus der Verwaltung weg ist, welcher alles im Unternehmen gemacht hat, läuft im Marketing und generell im Unternehmen doch nichts mehr. Bis auf ein Mitarbeiter in der Mitgliederbetreuung nur Halbgare da sitzen.
Arbeitsatmosphäre
Nur Abos verkaufen - der Mensch steht hier schon lange nicht mehr im Mittelpunkt.
Image
Außen hui - innen pfui. In den Meetings wird immer auf schön und toll getan, doch hinterm Rücken weiß jeder, was das für ein Laden ist.
Work-Life-Balance
Am Wochenende (auch sonntags) arbeiten, ohne Aufschlag natürlich. Wäre mal ein Thema für's Arbeitsgericht, ist nämlich rechtswidrig, kriminell und ausbeuterisch.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen müssen alle selber gezahlt werden. Viele Trainer haben nicht mal eine Lizenz.
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt ist niedrig. Es gab keine Provisionen oder Urlaubs-/Weihnachtsgeld. Besonders schockierend war, dass Auszubildende die Kosten für Fahrten und Unterkünfte zur Berufsschule selbst tragen mussten, was einen erheblichen Teil ihres ohnehin geringen Gehalts ausmachte.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es wird das Billigste vom Billigsten eingekauft, wenn dafür jemand ausgebeutet wird, wird es in Kauf genommen.
Kollegenzusammenhalt
Durch den Druck von oben gibt es keinen Zusammenhalt. Jeder schaut auf sich.
Umgang mit älteren Kollegen
Jeder wird gleich behandelt
Vorgesetztenverhalten
Die Geschäftsführer hielten sich für die Kings und sahen einen als Werkzeug statt als Mitarbeiter oder Kollegen. Es mangelte an Wertschätzung und Respekt gegenüber den Angestellten.
Arbeitsbedingungen
Nur Druck und planlose Ideen von der Geschäftsführung. Das wirkt sich enorm auf die Psyche aus.
Kommunikation
Die Chefs aus der Ferne haben realitätsferne Ideen, welche von jetzt auf gleich umgesetzt werden müssen. Keine Strategie dahinter.
Gleichberechtigung
Jeder wird gleich behandelt, ist auch das Mindeste
Interessante Aufgaben
Immer nur das gleiche: Schauen, dass neue Abos reinkommen. Bei VIVA Fitness geht es nur um eine. Gearbeitet werden musste teilweise mit dem Privathandy - Datenschutz gibt es bei VIVA Fitness nicht!
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Wenn man einen entspannten Job ohne Zukunft sucht, ist man hier richtig
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Jeden Tag Motiviert
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Kein Weihnachts- Urlaubsgeld oder sonstiges. Zudem wenig Urlaubstage und geringes Gehalt.
Es wird nichts zur Verfügung gestellt, alles muss man sich selber besorgen wie zb ein Arbeitshandy.
Verbesserungsvorschläge
Es könnte darauf geachtet werden alle Clubs auf Vordermann zu bringen, bevor man immer neue Clubs aufmacht. Viele Mitarbeiter sind nicht auf dem gleichen Stand. Viele CMs die lange im Unternehmen sind, wissen die einfachsten Sachen nicht. Genauso sollte man Mitarbeiter als Trainer einstellen, die eine Lizenz vorzeigen können. So leiden die Studios und auch Mitglieder weniger darunter.
Arbeitsatmosphäre
In all den Jahren noch nie ein Lob vom Chef bekommen oder Ähnliches. Viele Kollegen aus verschiedenen Standorten werden grundlos ständig gekündigt
Image
Von vielen Mitarbeitern gehört, dass schlecht über den Arbeitgeber/ Firma geredet wird. Genauso aber auch andersrum. Sobald einer aus dem Unternehmen ist, wird schlecht gesprochen.
Work-Life-Balance
Es sind immer Schichtwechsel dran und man muss sich die Wochenenden freihalten für Promo. Manche Studios haben am Wochenende Personallos geöffnet, das sollte überall eingeführt werden. Zeit für Hobbys bzw Vereinssport oder ähnliches ist nicht mehr da, da man jede Woche andere Arbeitszeiten hat und auch sowas nicht berücksichtigt wird.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es wird versucht auf Papier zu verzichten und vieles wird digital gemacht. Jedoch braucht man für einige Sachen einen Drucker und Papier doch dies wollen sie kostentechnisch nicht finanzieren.
Karriere/Weiterbildung
Es gibt keine richtigen Karriereperspektiven bei Viva. Ob Weiterbildungen gefördert werden kann ich so nicht sagen.
Kollegenzusammenhalt
Es kommt drauf an, wer in deinem Team ist. Bei uns war es immer unterschiedlich, da die Mitarbeiter oft gewechselt haben bzw. gekündigt wurden.
Vorgesetztenverhalten
Mitarbeiter werden ab und zu in Entscheidungen per Abfragung zB über verschiedene Aktionen einbezogen. Manchmal machen sie jedoch komplett deren eigenes Ding in der Verwaltung und nehmen keine Anmerkungen der Mitarbeiter an, obwohl wir im Vertrieb ein besseres Auge auf die Mitglieder und Neukunden haben können.
Leider muss ich sagen, dass manche Ziele unrealistisch gesetzt werden. Eigentlich geht es in diesem Unternehmen nur um Neuzugänge, auf mehr wird leider nicht geachtet.
Arbeitsbedingungen
Leider ist ständig etwas kaputt im Studio.
Unser Computer, das Drehkreuz, die Belüftungsanlagen bis hin zu den Geräten und Duschen.
Alles was für die Mitglieder ist wie zB Fitnessgeräte wird entweder nach einer langen Zeit repariert oder entsorgt, da die Kosten zu hoch sind und alles was für uns Mitarbeiter ist, wird „ignoriert“ oder nur versprochen, dass etwas Neues gekauft wird.
Kritisch finde ich, dass ein Arbeitshandy gebraucht wird aber keins zur Verfügung gestellt wird.
Kommunikation
Es finden monatliche Meetings statt, jedoch meist viel zu lang und überflüssige Infos. Die Kommunikation bei den neuen Angeboten fehlt meist. Es werden Aktionen an die Neukunden rausgehauen, die vorher nicht mit den Teams kommuniziert wurden.
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt ist sehr gering, aber in dieser Fitnessbranche auch nicht anders zu erwarten. Mein Gehalt kam in all den Jahren noch nicht einmal pünktlich und das auch an nicht Feiertagen. Wenig Urlaubstage. Azubis und Studenten erhalten sehr wenig Gehalt. Je nach Qualifizierung kann man als Clubmanager einiges rausholen aber dennoch sehr weit im unteren Bereich.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben im Fitnessstudio bestehen zum größtenteils aus Putzaufgaben ( und das obwohl Reinigungskräfte vorhanden sind). Es wird viel telefoniert. Einweisungen werden ab und zu auch gemacht. Die Arbeitsaufteilung war an meinem Standort nicht sehr gerecht. Putzaufgaben wurden immer an die Frauen oder neuen übergeben.
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Nie wieder
Ex-Auszubildende:rHat eine Ausbildung zum/zur Auszubildende:r gemacht.
Ausbildungsvergütung
Mickrig
Arbeitsatmosphäre
Karrierechancen
Arbeitszeiten
Die Ausbilder
Spaßfaktor
Aufgaben/Tätigkeiten
Variation
Respekt
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VivaFitness
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Marketing / Produktmanagement gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Arbeitskollegen die gegangen sind
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Alles
Verbesserungsvorschläge
Dreht euch mal komplett im Kreis, so wie ihr es macht, wird das langfristig nichts
Arbeitsatmosphäre
Die Kollegen waren alle super, die besten sind leider alle gegangen.
Image
Das wird immer schlechter, leider
Work-Life-Balance
Gibt es nicht
Karriere/Weiterbildung
Keine Aufstiegschancen.
Gehalt/Sozialleistungen
Ganz scharf an der Grenze des Mindestlohns
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gibt es nicht
Kollegenzusammenhalt
Der Zusammenhalt ist super
Umgang mit älteren Kollegen
Ganz in Ordnung
Vorgesetztenverhalten
Einfach fassungslos wie schlecht man als Chef sein kann, leere Versprechungen, Termine werden nicht eingehalten. Kein Respekt
Arbeitsbedingungen
Gute Ausstattung
Kommunikation
Es gibt keine Kommunikation höchstens leere Versprechungen seitens arbeitgeber
Gleichberechtigung
0 es darf von 15mitarbeitern genau einer ins Homeoffice
Interessante Aufgaben
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Bester Arbeitgeber
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Alle mega nett und immer für ein da
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Ich persönlich finde mein Arbeitgeber mega cool
Verbesserungsvorschläge
Garnichts
Arbeitsatmosphäre
Super
Image
Perfekt
Work-Life-Balance
Perfekt
Karriere/Weiterbildung
Man kann sich sehr schnell Hoch arbeiten
Gehalt/Sozialleistungen
Perfekt
Kollegenzusammenhalt
Hammer
Umgang mit älteren Kollegen
Super
Vorgesetztenverhalten
Beste Arbeitgeber die ich je hatte
Arbeitsbedingungen
Easy
Kommunikation
Perfekt
Gleichberechtigung
Aufjedenfall
Interessante Aufgaben
Immer
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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Familiären Gesundheitsstudio
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Hat immer eine neue und interessante Geschichte die ich immer gerne höre
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nichts
Verbesserungsvorschläge
Immer motiviert
Karriere/Weiterbildung
Einstiegschancen
Kollegenzusammenhalt
Immer hilfsbereit
Vorgesetztenverhalten
Immer ein Ohr offen
Kommunikation
Man füllt sich sehr wohl in der familiären Atmosphäre
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Absolut FAKE / nicht TRANSPARENT UND VOR ALLEM UNMENSCHLICH
Auszubildende:rHat eine Ausbildung zum/zur Auszubildende:r gemacht.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Auf keinen Fall. Die meisten Bewerbungen sie Fake und vor allem das Man es machen muss. Eine Sekte die gestoppt werden muss
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
War sehr zufrieden mit der Arbeit
Verbesserungsvorschläge
Bleibt so wie ihr seid. Werde ich nicht weiterempfehlen
Arbeitsatmosphäre
Wir Mädels mussten nur gut aussehen
Karrierechancen
Bist jederzeit ersetzbar. Also Finger weg.
Arbeitszeiten
Das war ganz Okey, während der Arbeitszeit sich trainiert also ging klar
Ausbildungsvergütung
Für die paar std nichts tun war es ganz gut
Die Ausbilder
Hat keine Ahnung was er macht, mit meinem Wissen war ich dieser Person um weiten vor
Spaßfaktor
Haben die meiste Zeit nur gechillt
Aufgaben/Tätigkeiten
Putzen und Menschen dumm anlächeln
Variation
Immer das gleiche, verkaufen und die gleichen Pläne herausgeben. Typisch Blondinen arbeit halt
Respekt
Ganz heikles Thema
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Arbeitgeber-Kommentar
Phil NichtingProzessoptimierung
Es macht uns sehr traurig deine Bewertung zu lesen.
Du hättest gerne jederzeit auf uns zukommen können, um deine Anliegen zu klären. So hättest du vielleicht nicht so viel in dich "rein fressen" müssen.
Beim lesen bekommen wir das Gefühl, dass du uns die Arbeit sehr schlecht reden möchtest (soll kein Vorwurf sein). Man sollte aber nicht vergessen, dass die Arbeit nicht für uns gemacht wird, sondern für die Mitglieder und den eigenen Anspruch. Wenn du sagst, dass du auf der Arbeit nur "gechillt" hast, dann ist es für uns sehr schade das zu hören. Aber wir finden es nicht für uns schade, sondern für die Mitglieder da draußen. Diese sind angetreten, um sich besser zu fühlen und um etwas für sich zu tun. Das sollten wir schätzen und alles daran tun die Mitglieder dabei zu unterstützen.
Deiner Bewertung nach scheint es dann wohl nicht der perfekte Job gewesen zu sein. Aber wir sind uns sicher, dass du den perfekten Job irgendwo da draußen finden wirst und diesen gut machst.
Viel Erfolg auf deinem weiteren Weg!
Eigentlich Bewertung wurde vom Arbeitgeber kommentiert und ist absolut falsch
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
wie zu vor erwähnt
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
wie zu vor erwähnt
Verbesserungsvorschläge
WICHTIG LESEN: Mein Beitrag wurde kommentiert, dass er nicht konstruktiv ist. Gleichzeitig wurde erwähnt, dass ich das Unternehmen verlassen musste. Liebe Kollegen! Ich bin immer noch immer noch bei euch! Hört auf dem Internet was vorzuspielen. Ich werde euch verlassen in den kommenden Tagen. Dann seht ihr wer hier bewertet hat. Eins noch: Hört auf die Kollegen zu Bewertungen zu positiven Bewertungen zu nötigen. Jemand macht den Mund auf und ihr schließt es sofort.
Arbeitsatmosphäre
wie zu vor erwähnt
Image
wie zu vor erwähnt
Work-Life-Balance
wie zu vor erwähnt
Karriere/Weiterbildung
wie zu vor erwähnt
Gehalt/Sozialleistungen
wie zu vor erwähnt
Umwelt-/Sozialbewusstsein
wie zu vor erwähnt
Kollegenzusammenhalt
wie zu vor erwähnt
Umgang mit älteren Kollegen
wie zu vor erwähnt
Vorgesetztenverhalten
wie zu vor erwähnt
Arbeitsbedingungen
wie zu vor erwähnt
Kommunikation
wie zu vor erwähnt
Gleichberechtigung
wie zu vor erwähnt
Interessante Aufgaben
wie zu vor erwähnt
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 17 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Viva Fitness durchschnittlich mit 3,2 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,5 Punkte). 38% der Bewertenden würden Viva Fitness als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 17 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Arbeitsatmosphäre und Kollegenzusammenhalt den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 17 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Viva Fitness als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gehalt/Sozialleistungen noch verbessern kann.